建筑工程安全獎(jiǎng)罰制度-資料下載頁
2025-04-08 23:02本頁面
【正文】 民幣；發(fā)生一般事故、較大事故、重大事故、特別重大事故，按國務(wù)院生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例承擔(dān)法律責(zé)任；發(fā)生食物中毒事故，按當(dāng)?shù)卣{(diào)查結(jié)果，接受當(dāng)?shù)卣幜P；發(fā)生重大機(jī)械事故，按當(dāng)?shù)卣{(diào)查結(jié)果，接受當(dāng)?shù)卣幜P；發(fā)生責(zé)任交通事故，按當(dāng)?shù)卣{(diào)查結(jié)果，接受當(dāng)?shù)卣幜P；發(fā)生重大火災(zāi)事故，按當(dāng)?shù)卣{(diào)查結(jié)果，接受當(dāng)?shù)卣幜P。二、安全檢查中，項(xiàng)目經(jīng)理部對(duì)發(fā)出的問題整改通知逾期不整改的，或不按整改通知要求整改不徹底的，對(duì)其給予通報(bào)批評(píng)，問題嚴(yán)重的，處以5000~10000元的罰款。三、施工中發(fā)生火工品遺失的，借給、賣給與本項(xiàng)目工程無關(guān)的個(gè)人或單位的，除接受當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)罰款外，將加倍罰款。四、施工過程中，由于安全問題受到上級(jí)相關(guān)部門通報(bào)批評(píng)，并造成一定的社會(huì)影響的，對(duì)責(zé)任單位處以2萬元的罰款。五、各項(xiàng)目經(jīng)理部在發(fā)生安全生產(chǎn)及交通事故，必須迅速采取有效措施，組織搶救，并按事故報(bào)告程序及時(shí)向上級(jí)行政主管單位、管轄區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)管理、交通管理部門及總監(jiān)辦、項(xiàng)目公司報(bào)告。不得隱瞞、謊報(bào)或者不報(bào)，違者將處10萬元的罰款。六、對(duì)于經(jīng)常發(fā)生安全事故的、安全問題屢教不改的項(xiàng)目經(jīng)理部，必要時(shí)將更換項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)人員直至終止該項(xiàng)目經(jīng)理部的施工，并清退出場。第十二節(jié) 對(duì)事故責(zé)任者的處罰一、處理責(zé)任事故時(shí)，要分清責(zé)任，找出直接責(zé)任者，主要責(zé)任者。直接責(zé)任者：指與事故有必然因果關(guān)系的人；主要責(zé)任者：指在事故責(zé)任中，對(duì)事故發(fā)生居于主要地位和作用的人。二、有下列情況之一的事故直接、主要責(zé)任者，依法追究其法律責(zé)任：因職工玩忽職守，導(dǎo)致傷亡或多人負(fù)傷的；從事交通運(yùn)輸?shù)娜藛T，違章駕駛，造成傷亡以上事故，致人死亡的； 領(lǐng)導(dǎo)違章指揮，工人違章作業(yè)，因而發(fā)生重大傷亡事故，造成嚴(yán)重后果的直接責(zé)任者；三、有下列情況之一的事故直接、主要責(zé)任者，分別視情況向其上級(jí)單位建議給予降職、降薪、撤職、開除處分；違章指揮、違章作業(yè)，因失職造成死亡或多人負(fù)傷事故，情節(jié)嚴(yán)重的；事故隱患不認(rèn)真解決或不及時(shí)采取安全措施而造成死亡或多人負(fù)傷事故的，特別是發(fā)生重復(fù)事故的；對(duì)職工由于沒有按規(guī)定進(jìn)行安全教育和安全交底，沒有對(duì)特殊工種作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)教育，無合格證就令其操作而造成死亡事故或多人重傷事故的；對(duì)造成事故的直接責(zé)任者和主要責(zé)任者，同時(shí)給予經(jīng)濟(jì)罰款。四、對(duì)項(xiàng)目部或項(xiàng)目經(jīng)理個(gè)人罰款參照安全責(zé)任書有關(guān)條款執(zhí)行。第十三節(jié) 獎(jiǎng)罰程序一、本條例執(zhí)行單位為弘陽高速公路有限公司，安全質(zhì)量管理人員依據(jù)對(duì)項(xiàng)目部施工現(xiàn)場的日常檢查、專項(xiàng)檢查及抽查驗(yàn)收情況簽發(fā)獎(jiǎng)罰通知單，對(duì)5000元以下罰款由檢查部門直接簽發(fā)，對(duì)5000元以上獎(jiǎng)罰由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后簽發(fā)。二、獎(jiǎng)勵(lì)和罰款通知單均一式四份，質(zhì)監(jiān)處、合同處、總監(jiān)辦及相關(guān)合作人各存一份作為憑證。三、對(duì)項(xiàng)目部及項(xiàng)目責(zé)任人的罰款在當(dāng)月工程款計(jì)價(jià)中扣除。五、受罰單位和個(gè)人如對(duì)處罰持有異議，需在處罰通知單簽發(fā)之日六日內(nèi)向項(xiàng)目公司反映，由項(xiàng)目公司領(lǐng)導(dǎo)裁決。第十四節(jié) 獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定一、對(duì)所屬各合同段及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的考核獎(jiǎng)勵(lì)，按安全生產(chǎn)管理辦法和已鑒訂的安全責(zé)任書執(zhí)行。二、安全生產(chǎn)考核獲獎(jiǎng)條件。全年無責(zé)任員工因安全事故死亡；‰，無責(zé)任施工重大事故和險(xiǎn)性事故； 全年無責(zé)任交通特大事故和重大事故及主要責(zé)任交通故；全年無責(zé)任機(jī)械重大、特大事故；全年無爆炸或火災(zāi)事故；全年無重大中毒事故及群發(fā)性傳染病發(fā)生。第十五節(jié) 附 則一、本辦法如果和上級(jí)文件相抵觸，以上級(jí)文件為準(zhǔn)，與其他文件相抵觸時(shí)，以本辦法為準(zhǔn)；二、未盡事宜按《公路工程施工安全技術(shù)規(guī)程》（JTJ076—95）規(guī)定，視情節(jié)給予處罰；三、本辦法由弘陽高速公路有限公司負(fù)責(zé)解釋更新；四、本辦法自發(fā)布之日起實(shí)施。20 / 20
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