人事工作流程圖-資料下載頁
2025-04-08 07:51本頁面
【正文】 管理工作流程圖14工資發(fā)放管理流程圖部門名稱人力資源部任務(wù)概要員工工資發(fā)放管理部門總經(jīng)理人力資源部其他部門財務(wù)部相關(guān)社會單位節(jié)點ABCDE12345678910審批是審批開始調(diào)查企業(yè)營運狀況建立公司工資體系確定工資制度調(diào)查原有工資水平根據(jù)考核結(jié)果確定工資標(biāo)準(zhǔn)擬定工資表及說明結(jié)束提供資料提供員工工作情況發(fā)放工資工資表簽名內(nèi)部存檔工資水平線最低工資標(biāo)準(zhǔn)人事工作流程匯總十四、員工工資發(fā)放管理工作流程15帶薪休假管理流程圖部門名稱人力資源部任務(wù)概要員工帶薪休假管理部門總經(jīng)理人力資源部部門主管員工財務(wù)部節(jié)點ABCDE1234567891011否審批是開始制訂帶薪休假計劃調(diào)整方案執(zhí)行審批備案審批簽字確認(rèn)匯總存檔結(jié)束協(xié)商安排審核執(zhí)行審核協(xié)商填寫《請假條》注明調(diào)休執(zhí)行假期期滿辦理銷假手續(xù)交財務(wù)部人事工作流程匯總十五、員工帶薪休假管理工作流程16獎懲管理工作流程圖部門名稱人力資源部任務(wù)概要員工獎懲管理工作部門董事長總經(jīng)理人力資源部上級主管員工節(jié)點ABCDE123454678審批告知通過審核獎勵處罰公布獎勵懲罰結(jié)果存檔結(jié)束提出獎勵申請明調(diào)休提出處罰意見明調(diào)休開始員工表現(xiàn)接收通知人事工作流程匯總十六、員工獎懲管理工作流程圖17員工加班管理流程圖部門名稱人力資源部任務(wù)概要員工加班管理部門董事長總經(jīng)理人力資源部各部門員工節(jié)點ABCDE123445678批準(zhǔn)否審批是審批考勤記錄匯總加班申請表編制加班統(tǒng)計表交財務(wù)部核算加班費存檔結(jié)束開始填寫加班申請核查填寫加班申請人事工作流程匯總十七、員工加班管理工作流程圖18員工社保管理流程圖部門名稱人力資源部任務(wù)概要員工社保管理部門董事長總經(jīng)理人力資源部財務(wù)部相關(guān)社會單位節(jié)點ABCDE12345678910審批審批審批審批開始社保及補(bǔ)充醫(yī)療保險種類及基數(shù)編制員工購買社保醫(yī)療表預(yù)算保險費用明確各險種的辦理規(guī)定編制購買費用表建立社保工作卡和保險檔案結(jié)束交財務(wù)部交納社保及保險費用咨詢社保中心和中介服務(wù)機(jī)構(gòu)提供資料人事工作流程匯總十八、員工社保管理工作流程圖19人事工作流程匯總20
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