【總結(jié)】1/2職位說(shuō)明書(shū)——公共事務(wù)部總經(jīng)理基本情況職位名稱(chēng)公共事務(wù)部總經(jīng)理職位編號(hào)所屬部門(mén)總裁辦公室直接上級(jí)行政副總裁直接下屬職位名稱(chēng)采購(gòu)專(zhuān)員、物業(yè)管理專(zhuān)員、車(chē)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)職位設(shè)置目的確保公司行政后勤工作適應(yīng)公司的現(xiàn)狀與發(fā)展工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)建立和完善公司物業(yè)管理、公共事務(wù)、安全保衛(wèi)和消防安全管理制度等制度2.制定公司物業(yè)
2025-07-21 19:36
【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)簽訂日期:年月日崗位名稱(chēng):部門(mén)經(jīng)理崗位編號(hào):崗位類(lèi)別:管理與服務(wù)單位:人力資源與公共事務(wù)部任職人:任職人簽字:部門(mén):直接主管:總經(jīng)理直接主管簽字:任職
2025-08-01 21:55
【總結(jié)】1/2職位說(shuō)明書(shū)——公共事務(wù)部總經(jīng)理基本情況職位名稱(chēng)公共事務(wù)部總經(jīng)理職位編號(hào)C08所屬部門(mén)總裁辦公室直接上級(jí)行政副總裁直接下屬職位名稱(chēng)采購(gòu)專(zhuān)員、物業(yè)管理專(zhuān)員、車(chē)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)職位設(shè)置目的確保公司行政后勤工作適應(yīng)公司的現(xiàn)狀與發(fā)展工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)建立和完善公司物業(yè)管理、公共事務(wù)、安全保衛(wèi)和消防安全管理制度等制度2.制定公
2025-07-22 10:04
【總結(jié)】3/3人事管理專(zhuān)員基本情況職位名稱(chēng)人事管理專(zhuān)員職位編號(hào)所屬部門(mén)人力資源部直接上級(jí)人力資源部經(jīng)理直接下屬無(wú)職責(zé)1.執(zhí)行集團(tuán)人事管理制度,提高員工滿意度2.負(fù)責(zé)公司員工的勞動(dòng)關(guān)系、人事檔案與考勤管理工作,保證準(zhǔn)確無(wú)誤3.負(fù)責(zé)公司員工的社會(huì)保險(xiǎn)管理工作,保證及時(shí)無(wú)誤4.負(fù)責(zé)公司員工的勞動(dòng)安全、勞動(dòng)衛(wèi)生管理工作,控制與降
2025-04-08 08:24
【總結(jié)】/行政事務(wù)部接待科經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)接待科經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)行政事務(wù)部崗位定員直接上級(jí)行政事務(wù)部經(jīng)理職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)外來(lái)參觀、考察人員的組織和接待工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:具體負(fù)責(zé)外來(lái)參觀考察客人的組織接待工作工作時(shí)間百分比:
2025-05-14 02:43
【總結(jié)】/行政事務(wù)部基建科經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)基建科經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)行政事務(wù)部崗位定員直接上級(jí)行政事務(wù)部經(jīng)理職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)集團(tuán)公司基礎(chǔ)建設(shè)工作,日常水電等維修、廠區(qū)綠化與監(jiān)管職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司新建項(xiàng)目籌劃準(zhǔn)備和零星工程的改建工
2025-05-14 03:53
【總結(jié)】3/3行政事務(wù)部綜合科經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)綜合科經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)行政事務(wù)部崗位定員直接上級(jí)行政事務(wù)部經(jīng)理職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)集團(tuán)公司辦公紀(jì)律、衛(wèi)生的監(jiān)管以及文秘、辦公、檔案、車(chē)隊(duì)的全面管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)總部的紀(jì)律衛(wèi)生的行
【總結(jié)】5/6法律事務(wù)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 2法律代表崗位說(shuō)明書(shū) 5法律事務(wù)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)法律事務(wù)部部長(zhǎng)崗位分析日期所在部門(mén)法律事務(wù)部崗位定員1人直接上級(jí)公司黨委副書(shū)記所轄人員數(shù)直接下級(jí)法律代表崗位設(shè)置目的:負(fù)責(zé)公司合同的管理及其他法律方面的事務(wù)職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司合同、及其它
2025-07-04 21:38
【總結(jié)】綜合部行政人事管理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)行政人事管理崗位編號(hào)所在部門(mén)綜合部崗位定員直接上級(jí)綜合部經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)分公司的人事管理相關(guān)事務(wù)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)分公司日常行政管理工作工作時(shí)間百分比:35%工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織分公司
2025-04-07 23:03
【總結(jié)】木業(yè)公司人事管理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)人事管理崗位編號(hào)000-12-03所在部門(mén)人力資源部崗位定員1直接上級(jí)人力資源部部長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負(fù)責(zé)公司的員工招聘選拔、培訓(xùn)、績(jī)效考核和人事檔案管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)員工內(nèi)外部招聘工作
2025-04-08 23:53
【總結(jié)】編號(hào):時(shí)間:2021年x月x日書(shū)山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟頁(yè)碼:第6頁(yè)共6頁(yè)法律事務(wù)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 2法律代表崗位說(shuō)明書(shū) 5法律事務(wù)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)法律事務(wù)部部長(zhǎng)崗位分析日期所在部門(mén)法律事務(wù)部崗位定員1人直接上級(jí)公司黨委副書(shū)記所轄人員數(shù)直接下級(jí)法律代表崗位設(shè)置目的:負(fù)責(zé)公司合同的管理
2025-01-01 14:32
【總結(jié)】行政事務(wù)部文員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)行政事務(wù)部文員崗位編號(hào)所在部門(mén)行政事務(wù)部崗位定員直接上級(jí)綜合科經(jīng)理職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)部文印中心的印務(wù)及相關(guān)辦公事宜職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司文件、材料的打印和復(fù)印工作工作時(shí)間百分比:50%
2025-08-01 18:59
【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心第1頁(yè)共
2025-07-13 19:51
【總結(jié)】/行政事務(wù)部文員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)行政事務(wù)部文員崗位編號(hào)所在部門(mén)行政事務(wù)部崗位定員直接上級(jí)綜合科經(jīng)理職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)部文印中心的印務(wù)及相關(guān)辦公事宜職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司文件、材料的打印和復(fù)印工作工作時(shí)間百分比
2025-08-03 02:56
【總結(jié)】/行政事務(wù)部秘書(shū)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)秘書(shū)崗位編號(hào)所在部門(mén)行政事務(wù)部崗位定員直接上級(jí)綜合科經(jīng)理職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)起草、整理公司文字材料工作及協(xié)助行政監(jiān)管職責(zé)與工作任務(wù):
2025-07-22 08:28