臺(tái)風(fēng)暴雨災(zāi)害等特殊天氣考勤制度指引-資料下載頁(yè)
2025-04-07 23:04本頁(yè)面
【正文】 持通訊暢通，如遇險(xiǎn)情，在確保自身安全的情況下，應(yīng)及時(shí)求救，并將相關(guān)信息通知主管領(lǐng)導(dǎo)。員工的主管領(lǐng)導(dǎo)在特殊災(zāi)害期間，應(yīng)確保通訊暢通，并及時(shí)為員工提供力所能及的幫助； 公司人力資源部門為特殊災(zāi)害期間，員工通訊方式、緊急聯(lián)絡(luò)人的查詢責(zé)任部門；在特殊災(zāi)害期間，員工的主管領(lǐng)導(dǎo)可隨時(shí)查詢員工的個(gè)人其他聯(lián)系方式及緊急情況聯(lián)系人，人力資源部門應(yīng)指派人員負(fù)責(zé)查詢工作，并做好信息查詢的登記； 公司人力資源部門對(duì)特殊災(zāi)害期間的人事考勤制度，做特殊處理；僅需主管領(lǐng)導(dǎo)簽字即可確認(rèn)，無(wú)需公司相關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)再次簽字予以確認(rèn)；非特殊天氣、災(zāi)害期間，員工的考勤制度參照公司考勤制度執(zhí)行，不適用本指引； 本指引的相關(guān)解釋權(quán)，由公司人力資源部行使；其他未盡事宜，由公司另行發(fā)文通知并予以執(zhí)行； 本指引自公布之日起實(shí)施，不再另行通知。深圳市XX國(guó)際建設(shè)股份有限公司人力資源部二〇一七年八月二十八日 3
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1