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正文內(nèi)容

煤礦員工崗位作業(yè)技能達(dá)標(biāo)活動(dòng)實(shí)施方案-資料下載頁(yè)

2025-10-15 19:44本頁(yè)面

【導(dǎo)讀】提升員工崗位技能為主要內(nèi)容的員工崗位作業(yè)技能達(dá)標(biāo)活動(dòng),以提高員工“必知必會(huì)”知識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)技能水平為核心,心,負(fù)責(zé)日常工作。生產(chǎn)一二線(xiàn)單位必須高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),成立領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌安排,精心實(shí)施,務(wù)求取得明顯成效。源部職工培訓(xùn)中心將組織人員按培訓(xùn)計(jì)劃安排隨時(shí)抽查。的學(xué)習(xí)、強(qiáng)化煤礦通用必知必會(huì)知識(shí)的傳授。實(shí)操演練階段為8、9二個(gè)月?,F(xiàn)場(chǎng)示范教學(xué)要有計(jì)劃、有實(shí)操教官名冊(cè)、有落。人員參加礦技術(shù)比武,要求每個(gè)單位每個(gè)工種選拔10人參加,親自抓、負(fù)總責(zé),逐級(jí)分解、層層落實(shí)責(zé)任。分工,每周匯總、通報(bào)、上報(bào)本單位聯(lián)系點(diǎn)工作開(kāi)展情況材料,納入季度三基建設(shè)工作考評(píng)。相關(guān)人員給與表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。凡“兩率”不達(dá)標(biāo)的,罰單位黨政一把手各500元。我礦將于8月份舉辦機(jī)電運(yùn)輸類(lèi)、安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題要及時(shí)解決,已解決的問(wèn)題要積極推廣、學(xué)習(xí)。揮作用,促進(jìn)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作。

  

【正文】 報(bào)送到職工培訓(xùn)中心。 建立“ CBA 技能等級(jí)梯進(jìn)培訓(xùn)模式”。 “ CBA技能等級(jí)梯進(jìn)培訓(xùn)模式”就是對(duì)生產(chǎn)一二線(xiàn)員工崗位實(shí)際技能 進(jìn)行培訓(xùn)考核,按技能考試、考核結(jié)果,實(shí)行 CBA三級(jí)達(dá)標(biāo)。具體標(biāo)準(zhǔn) 為:C 級(jí)為 70- 79 分, B 級(jí)為 80- 89 分, A 級(jí)為 90- 100 分。 要求初級(jí)工以下必須達(dá)到 C 級(jí),中級(jí)工必須達(dá)到 B級(jí),班隊(duì)長(zhǎng)及高級(jí)工必須達(dá)到 A級(jí)。實(shí)操培訓(xùn)結(jié)束后,各單位要積極 運(yùn)用 CBA模式,建立一套員工技能由初級(jí)到高級(jí)攀升的技能等級(jí)考核序列以 及員工技能達(dá)標(biāo)檔案和臺(tái)帳,并與員工個(gè)人工資待遇相掛鉤, 對(duì)不達(dá)標(biāo)的員工取消當(dāng)月職業(yè)技能津貼,對(duì)達(dá)標(biāo)員工除正常支付職業(yè)技能津貼外,給予每月 50 元獎(jiǎng)勵(lì), 使生產(chǎn)一二線(xiàn)員工普遍上一個(gè)臺(tái)階,引導(dǎo)員工不斷“追求卓越”,快速成才。 加大對(duì)技能培訓(xùn)的投入 。 我礦正積極向集團(tuán)公司申請(qǐng) 建立模擬井下采掘、機(jī)電、運(yùn)輸?shù)阮^面仿真工作室,從而推動(dòng)員工培訓(xùn)由理論教學(xué)向現(xiàn)場(chǎng)講解、實(shí)物教學(xué)和實(shí)踐操作訓(xùn)練延伸。 同時(shí), 各單位要 結(jié)合本單位實(shí)際 ,充分利用 礦 機(jī)廠(chǎng)的綜采機(jī)組、液壓支架、綜掘機(jī)、高檔普采、電氣開(kāi)關(guān)等待修設(shè)備,建立設(shè)備運(yùn)行原理、電氣修配、機(jī)械安全操作與故障排除等實(shí)操教學(xué)場(chǎng)地 ,積極拓寬培訓(xùn)渠道,充分調(diào)動(dòng)學(xué)員學(xué)習(xí)積極性。 五、活動(dòng)考核 活動(dòng)結(jié)束后,礦對(duì)各部門(mén)活動(dòng)效果進(jìn)行綜合考評(píng),并取前三名的單位給予 10000、 8000、 5000元獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。 附件: 煤礦員工崗位作業(yè)技能達(dá)標(biāo)分管聯(lián)系點(diǎn)明細(xì)表 二 〇 一 〇 年七月二十二 日 主題詞: 崗位作業(yè) 技能達(dá)標(biāo) 活動(dòng) 實(shí)施方案 煤礦綜合辦公室 2020 年 7 月 22 日印發(fā) 共印 6 份
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