【導(dǎo)讀】現(xiàn)場技術(shù)考核是資質(zhì)認(rèn)可工作的核心內(nèi)容與重要環(huán)節(jié),是依據(jù)資質(zhì)認(rèn)可條件、評審項目、判定標(biāo)準(zhǔn)及認(rèn)可工作程序,變順序,努力做到每項程序都要依法依規(guī)。堅持方法科學(xué),是實現(xiàn)公正的條件和手段。堅持評判公平,是體現(xiàn)公正的核心和關(guān)鍵。結(jié)果公開、公平。結(jié),其工作流程如圖1所示。1.申請單位的法人資格;2.相關(guān)部門設(shè)置和負(fù)責(zé)人任命文件;、技術(shù)職稱證書、工作經(jīng)歷證明等材料;5.儀器設(shè)備的購置憑證;6.檢測原始記錄及檢測報告;7.職業(yè)病危害評價報告書及原始記錄;8.教育培訓(xùn)證明文件或記錄;9.應(yīng)當(dāng)審查的其他有關(guān)資料。局、環(huán)境及警示標(biāo)識設(shè)置;考核專家組報到。員名單和專家組組長;體成員簽署保密和公正性聲明;審單位工作人員。請資質(zhì)自評價情況;會議時間、地點。專業(yè)技術(shù)人員現(xiàn)場筆試。3.工作場所及實驗室;5.職業(yè)病危害因素檢測能力;7.質(zhì)量管理體系運行情況。