【導(dǎo)讀】現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)考核是資質(zhì)認(rèn)可工作的核心內(nèi)容與重要環(huán)節(jié),是依據(jù)資質(zhì)認(rèn)可條件、評(píng)審項(xiàng)目、判定標(biāo)準(zhǔn)及認(rèn)可工作程序,變順序,努力做到每項(xiàng)程序都要依法依規(guī)。堅(jiān)持方法科學(xué),是實(shí)現(xiàn)公正的條件和手段。堅(jiān)持評(píng)判公平,是體現(xiàn)公正的核心和關(guān)鍵。結(jié)果公開(kāi)、公平。結(jié),其工作流程如圖1所示。1.申請(qǐng)單位的法人資格;2.相關(guān)部門(mén)設(shè)置和負(fù)責(zé)人任命文件;、技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等材料;5.儀器設(shè)備的購(gòu)置憑證;6.檢測(cè)原始記錄及檢測(cè)報(bào)告;7.職業(yè)病危害評(píng)價(jià)報(bào)告書(shū)及原始記錄;8.教育培訓(xùn)證明文件或記錄;9.應(yīng)當(dāng)審查的其他有關(guān)資料。局、環(huán)境及警示標(biāo)識(shí)設(shè)置;考核專(zhuān)家組報(bào)到。員名單和專(zhuān)家組組長(zhǎng);體成員簽署保密和公正性聲明;審單位工作人員。請(qǐng)資質(zhì)自評(píng)價(jià)情況;會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員現(xiàn)場(chǎng)筆試。3.工作場(chǎng)所及實(shí)驗(yàn)室;5.職業(yè)病危害因素檢測(cè)能力;7.質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況。