【導(dǎo)讀】年11月24日～25日在重慶召開。住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部標(biāo)準(zhǔn)定額司、中國(guó)冶。會(huì)議由中國(guó)冶金建設(shè)協(xié)會(huì)郭啟蛟副秘書長(zhǎng)主持。中冶賽迪公司陳少春。滿完成國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的編制任務(wù)。評(píng)審專家安排方面要反映各行業(yè)的意見。國(guó)家規(guī)范的編制既要體現(xiàn)國(guó)家的。技術(shù)，要簡(jiǎn)明，易于被干式煤氣柜建設(shè)、管理和維護(hù)人員使用?！豆I(yè)企業(yè)干式煤氣柜安全技術(shù)規(guī)范》的編制工作大綱進(jìn)行了說明。施工和運(yùn)行維護(hù)三大部分分工進(jìn)行編寫。的界定問題，以及干式柜柜容和壓力的適用范圍。的國(guó)外資料為1973年的英國(guó)煤氣工程師協(xié)會(huì)發(fā)布的《煤氣柜安全建議書》，起草人員出現(xiàn)調(diào)整，請(qǐng)于2020年12月9日前書面通知主編單位?；馂?zāi)的安全技術(shù)措施。納入特種設(shè)備管理的建筑機(jī)械安全使用和管理做出了詳細(xì)規(guī)定。人員的安全操作和防護(hù)用品要求分別進(jìn)行做出了規(guī)定。業(yè)性接觸一氧化碳的安全性要求。

　　

【正文】 準(zhǔn)。 對(duì)部門人力資源（包括咨詢顧問和合同人員）的配置進(jìn)行必要的安排、調(diào)整和指導(dǎo)，以滿足項(xiàng)目的人力、成本和進(jìn)度報(bào)告要求。 定期向上級(jí)管理層匯報(bào)項(xiàng)目人員、成本和進(jìn)度計(jì)劃的狀態(tài)。 定期對(duì)項(xiàng)目階段進(jìn)度的跟進(jìn)狀況給予指導(dǎo)。 直接監(jiān)督正常準(zhǔn)備狀態(tài)下的項(xiàng)目人員、個(gè)人任務(wù)說明書中的問題、相關(guān)預(yù)測(cè)；綜合項(xiàng)目人員、成本進(jìn)度報(bào)告，以及任務(wù)和項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告。 審定項(xiàng)目組成員提出的對(duì)服務(wù)以及原料采購(gòu)訂單的建議，并確保有關(guān)的成本 和進(jìn)度計(jì)劃數(shù)據(jù)和綜合評(píng)定后的成本及進(jìn)度計(jì)劃報(bào)告一致。 促進(jìn)擔(dān)任項(xiàng)目任務(wù)的部門組織間的協(xié)調(diào)。 崗位規(guī)范及責(zé)任 依照 ISO9001： 2020/TS16949 及 ISO14001:2020 程序文件要求作業(yè)； 配合項(xiàng)目工程師完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)； 對(duì) 產(chǎn)品 的 質(zhì)量 負(fù)責(zé) ；并 密 切 關(guān)注 產(chǎn)品在各個(gè)階段的品質(zhì)狀況； 嚴(yán)格遵守 電子行 業(yè)各項(xiàng)法律、法令、法規(guī)。 確保產(chǎn)品符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或客戶需求。 工作權(quán)限 直接向 主任 負(fù)責(zé) 上崗前需要接受的培訓(xùn) ? 公司企業(yè)文化 、員工手冊(cè) 、規(guī)章制度； ? 產(chǎn)品 企業(yè) 標(biāo)準(zhǔn)； ? 公司級(jí) 程序文件 崗位資歷及素質(zhì)要求 性格類型： 細(xì)心、有耐心，善溝通 性別：男 /女 學(xué)歷：項(xiàng)目管理及電子類專科或以上學(xué)歷 年齡： 2545 歲 特別要求：團(tuán)隊(duì)組建技能、沖突解決能力、計(jì)劃編制能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力 品德要求：主動(dòng)、踏實(shí)、敬業(yè)、有合作精神，有責(zé)任心 專業(yè)背景及業(yè)務(wù)能力要求： ●電子類及項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 ●熟悉電子產(chǎn)品相關(guān)法律法規(guī) 及產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn) ● 熟練操作 Project、及其他辦公軟件； ● 熟悉產(chǎn)品成本核算及成本控制 崗位所需資歷證明及工作經(jīng)歷要求： ●學(xué)歷證書。 ● 2 年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn) 和良好的業(yè)績(jī)。 擬制： 審核： 批準(zhǔn)： 11 11 深圳市 HUAWEI 實(shí)業(yè)有限公司 『研發(fā)中心工業(yè)設(shè)計(jì)』崗位說明書 崗位編號(hào) RD013 版本號(hào) A/2 崗位名稱 研發(fā)中心工業(yè)設(shè)計(jì) 頁碼 第 1 頁 共 1 頁 所屬部門 研發(fā)中心 直接上級(jí) 結(jié)構(gòu) 主管 相關(guān)部門 /崗位 銷售部 、品質(zhì)部、工程部、采購(gòu)部 直接下級(jí) 可轉(zhuǎn)換的崗位 工程部、品質(zhì)部、 銷售部 、采購(gòu)部 編寫日期 2020 年 8 月 5 日 崗位工作 內(nèi)容 根據(jù)公司產(chǎn)品規(guī)劃，主導(dǎo)產(chǎn)品 ID 設(shè)計(jì)整體方案的可行性評(píng)估，客戶 ID 圖形的修改； 參與產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃 制定，實(shí)施產(chǎn)品 ID 設(shè)計(jì)； 協(xié)同產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品的相關(guān) ID 設(shè)計(jì)驗(yàn)證工作； 對(duì)客戶提供的 ID 資料進(jìn)行確認(rèn)并進(jìn)行相應(yīng)的轉(zhuǎn)換，以便其他人員參考及使用 ,產(chǎn)品技術(shù)資料輸入輸出； 新產(chǎn)品 ID 方案的引進(jìn)； 根據(jù)環(huán)境管理體系要求，確保產(chǎn)品 ID 設(shè)計(jì)及相關(guān)資料滿足環(huán)保設(shè)計(jì)要求； 總結(jié)產(chǎn)品 ID 設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，建立和完善產(chǎn)品 ID 開發(fā)平臺(tái)和規(guī)范，主導(dǎo)產(chǎn)品 ID 模塊化設(shè)計(jì)； 向銷售部提供 ID 設(shè)計(jì)方面的相關(guān)技術(shù)支持； 及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。經(jīng)常同負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)的其它工程師進(jìn)行溝通及技術(shù)交流。 崗 位 規(guī)范及 責(zé) 任 依照 ISO9001： 2020/TS16949 及 ISO14001:2020 程序文件要求作業(yè)； 配合副主任完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)； 對(duì) 產(chǎn)品 的 質(zhì)量 負(fù)責(zé) ；并 密 切 關(guān)注 產(chǎn)品在各個(gè)階段的品質(zhì)狀況； 嚴(yán)格遵守 電子行 業(yè)各項(xiàng)法律、法令、法規(guī)。 確保產(chǎn)品符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)（采購(gòu)地、銷售地、所在地）或滿足客戶需求。 工作權(quán)限 直接向主管負(fù)責(zé) 上崗前需要接受的培訓(xùn) ? 公司企業(yè)文化 、員工手冊(cè) 、規(guī)章制度； ? 產(chǎn)品 企業(yè) 標(biāo)準(zhǔn) ? 本部門程序文件 崗位資歷及素質(zhì)要性格類型：細(xì)心、有創(chuàng)造力、樂于助人、有奉獻(xiàn)精神 性別： 男 /女 學(xué)歷：工業(yè)設(shè)計(jì) /機(jī)電 /美術(shù)?？埔陨匣蛲葘W(xué)歷 年齡： 22~45 歲 特別要求：良好的專業(yè)素質(zhì)、良好的合作能力 品德要求：主動(dòng)、踏實(shí)、敬業(yè)、有奉獻(xiàn)精神、有責(zé)任心 專業(yè)背景及業(yè)務(wù)能力要求： ●工業(yè)設(shè)計(jì)、美術(shù)及平面設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； ●熟悉電子產(chǎn)品相關(guān)法律法規(guī) 及產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn) ； ● 熟練操作 Photo Shop、 CorelDraw， 3DMAX 及 AUTO CAD 等繪圖軟件； ● 熟悉產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)相關(guān)要求 ， 了解材料的運(yùn)用及表面處理工藝流程。 11 11 求 崗位所需資歷證明及工作經(jīng)歷要求： ●學(xué)歷證書。 ● 2 年以上工業(yè)設(shè) 計(jì)（ ID 設(shè)計(jì)）相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和良好的業(yè)績(jī)。 擬制： 審核： 批準(zhǔn)： 深圳市 HUAWEI 實(shí)業(yè)有限公司 『研發(fā)中心軟件設(shè)計(jì)』崗位說明書 崗位編號(hào) RD002 版本號(hào) A/5 崗位名稱 軟件設(shè)計(jì) 頁碼 第 1 頁 共 1 頁 所屬部門 研發(fā)中心 直接上級(jí) 副主任 相關(guān)部門 /崗位 銷售部 、品質(zhì)部、工程部、采購(gòu)部 直接下級(jí) 可轉(zhuǎn)換的崗位 工程部、品質(zhì)部、 銷售部 、采購(gòu)部 編寫日期 2020 年 12 月 20 日 崗位工作 內(nèi)容 參與項(xiàng)目需求分析 , 研究項(xiàng)目技術(shù)細(xì)節(jié)，進(jìn)行系統(tǒng)框架和核心模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì)； 根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案和開發(fā)計(jì)劃，實(shí)施產(chǎn)品的軟件設(shè)計(jì)和 開發(fā)工作 ， 包括 文檔編制 、 程序源代碼實(shí)現(xiàn)、軟件測(cè)試方法及軟件的用戶操作說明 等 ，必要時(shí)編寫測(cè)試方案； 嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃，服從副主任的工作安排，對(duì)產(chǎn)品的完整性負(fù)責(zé)； 培訓(xùn)新進(jìn)軟件人員，指導(dǎo)軟件助理工程師完成工作； 進(jìn)行初步測(cè)試合格后交品質(zhì)部測(cè)試并配合完成問題的確認(rèn)和改善測(cè)試發(fā)現(xiàn)的問題點(diǎn)； 在軟件定型后編寫軟件說明并受控和下發(fā)軟件原程序和目標(biāo)代碼，必要時(shí)將生產(chǎn)和測(cè)試用到軟件工具受控下發(fā)； 解決產(chǎn)品在各階段出現(xiàn)軟件問題及改進(jìn)工作，做好軟件版本的管 理，總結(jié)和規(guī)范軟件設(shè)計(jì)平臺(tái)； 配合工程和生產(chǎn)部門進(jìn)行的產(chǎn)品試產(chǎn)、量產(chǎn)，并處理產(chǎn)品在生產(chǎn)制造過程中發(fā)生的軟件問題； 向客戶及相關(guān)部門提供軟件方面的技術(shù)支持； 協(xié)同產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品調(diào)試及相關(guān)工作； 1 及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。 崗 位 規(guī)范及 責(zé) 任 依照 ISO9001： 2020/TS16949 及 ISO14001:2020 程序文件要求作業(yè)； 配合副主任完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)； 對(duì) 產(chǎn)品 的 質(zhì)量 負(fù)責(zé) ；并 密 切 關(guān)注 產(chǎn)品在各個(gè)階段的品質(zhì)狀況； 嚴(yán)格遵守 電子行 業(yè)各項(xiàng)法律、法令、法規(guī)。 確保產(chǎn)品 符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)（采購(gòu)地、銷售地、所在地）或滿足客戶需求。 工作權(quán)限 直接向副主任負(fù)責(zé) 上崗前需要接受的培訓(xùn) ? 公司企業(yè)文化、規(guī)章制度； ? 產(chǎn)品 企業(yè) 標(biāo)準(zhǔn)； ? 本部門程序文件 崗位性格類型： 穩(wěn)重、認(rèn)真 性別：男 /女 學(xué)歷：電子?？萍耙陨匣蛲葘W(xué)歷 年齡： 2240 歲 11 11 資歷及素質(zhì)要求 特別要求：較高的專業(yè)素質(zhì)、較強(qiáng)的邏輯思維能力 品德要求：主動(dòng)、踏實(shí)、敬業(yè)、有合作精神、有責(zé)任心 專業(yè)背景及業(yè)務(wù)能力要求： ●軟件等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 ●熟悉電子產(chǎn)品相關(guān)法律法規(guī) 及產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn) ； ● 熟悉 5 PIC 等系列 單片機(jī)軟件編程，熟悉匯編及 C 語言在單片機(jī)上的應(yīng)用，必要時(shí)需熟悉嵌入式系統(tǒng)的開發(fā)。 ● 熟悉液晶顯示和電視的工作原理，必要時(shí)需熟悉數(shù)字電視或上位機(jī)程序開發(fā)。 ●良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 崗位所需資歷證明及工作經(jīng)歷要求： ●學(xué)歷證書。 ● 2 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和良好的業(yè)績(jī)。 擬制： 審核： 批準(zhǔn)： 深圳市 HUAWEI 實(shí)業(yè)有限公司 『研發(fā)中 心 專利管理 專員 』崗位說明書 崗位編號(hào) RD014 版本號(hào) A/2 崗位名稱 網(wǎng)絡(luò)和專利管理 頁碼 第 1 頁 共 1 頁 所屬部門 研發(fā)中心 直接上級(jí) 副主任 相關(guān)部門 /崗 位 銷售部 、品質(zhì)部、工程部、采購(gòu)部 直接下級(jí) 可轉(zhuǎn)換的崗位 工程部、品質(zhì)部、 銷售部 、采購(gòu)部 編寫日期 2020 年 8 月 5 日 崗位工作 內(nèi)容 負(fù)責(zé)公司 產(chǎn)品的專利申請(qǐng)及同公司有關(guān)產(chǎn)品的專利查詢工作； 負(fù)責(zé)國(guó)家及地方政府行政或非行政許可審批項(xiàng)目的查詢和申報(bào)工作； 協(xié)助銷售部及公司其他部門完成 同 產(chǎn)品 有關(guān)的專利查詢工作； 及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng) 崗 位 依照 ISO9001： 2020/TS16949 及 ISO14001:2020 程序工作權(quán)限 直接向副主任負(fù)責(zé) 11 11 規(guī)范及 責(zé) 任 文件要求作業(yè)； 配合副主任完成產(chǎn) 品的設(shè)計(jì)； 對(duì) 產(chǎn)品 的 質(zhì)量 負(fù)責(zé) ；并 密 切 關(guān)注 產(chǎn)品在各個(gè)階段的品質(zhì)狀況； 嚴(yán)格遵守 電子行 業(yè)各項(xiàng)法律、法令、法規(guī)。 確保產(chǎn)品符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)（采購(gòu)地、銷售地、所在地）或滿足客戶需求。 上崗前需要接受的培訓(xùn) ? 公司企業(yè)文化、規(guī)章制度； ? 產(chǎn)品 企業(yè) 標(biāo)準(zhǔn)； ? 本部門程序文件； 崗位資歷及素質(zhì)要求 性格類型： 穩(wěn)重、認(rèn)真 性別：男 /女 學(xué)歷：電子 或法律 ?？萍耙陨匣蛲葘W(xué)歷 年齡： 2240 歲 特別要求：較高的專業(yè)素質(zhì)、較強(qiáng)的邏輯思維能力 品德要求：主動(dòng)、踏實(shí)、敬業(yè)、有合作精神、有 責(zé)任心 專業(yè)背景及業(yè)務(wù)能力要求： ●電子 或法律 等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 ● 熟悉 國(guó)內(nèi)外 專利查詢和專利申請(qǐng)流程。 ●良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 崗位所需資歷證明及工作經(jīng)歷要求： ●學(xué)歷證書。 ● 2 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和良好的業(yè)績(jī)。 擬制： 審核： 批準(zhǔn)： 深圳市 HUAWEI 實(shí)業(yè)有限公司 『研發(fā)中心 PCB 組長(zhǎng)』崗位說明書 崗位編號(hào) RD006 版本號(hào) A/4 崗位名稱 PCB 組長(zhǎng) 頁碼 第 1 頁 共 1 頁 所屬部門 研發(fā)中心 直接上級(jí) 副 主任 相關(guān)部門 /崗位 銷售部 、品質(zhì)部、工程部、采購(gòu)部 直接下 級(jí) PCB 設(shè)計(jì) 可轉(zhuǎn)換的崗位 工程部、品質(zhì)部、 銷售部 、采購(gòu)部 編寫日期 2020 年 8 月 5 日 11 11 崗位工作 內(nèi)容 主持 PCB 小組的全面工作，參與總體項(xiàng)目計(jì)劃的制定； 制作并維護(hù)好標(biāo)準(zhǔn)封裝庫(kù)，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)封裝庫(kù)及時(shí)更新； 對(duì) PCB 小組成員進(jìn)行設(shè)計(jì)技能培訓(xùn)，指導(dǎo) PCB 小組成員工作； 根據(jù)公司的行業(yè)發(fā)展需要，及時(shí)更新《 PCB 評(píng)審表》，并參與重要產(chǎn)品的 PCB 評(píng)審； 根據(jù)研發(fā)《項(xiàng)目進(jìn)度表》合理調(diào)配 PCB 小組成員的工作，配合各項(xiàng)目組完成相關(guān) PCB 的 Layout工作； 督促 PCB 小組成員做好 PCB 相關(guān)資 料文件（ PCB 位圖）的受控； 根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展需要對(duì) PCB 小組的人力資源狀況提出優(yōu)化調(diào)配的相關(guān)建議； 主動(dòng)參加 PCB 行業(yè)技能培訓(xùn)，定期組織公司內(nèi)部人員研討 PCB 設(shè)計(jì)工作； 協(xié)同產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)及相關(guān)工作； 及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。 崗 位 規(guī)范及 責(zé) 任 依照 ISO9001： 2020/TS16949 及 ISO14001:2020 程序文件要求作業(yè)； 配合副主任完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)； 對(duì) 產(chǎn)品 的 質(zhì)量 負(fù)責(zé) ；并 密 切 關(guān)注 產(chǎn)品在各個(gè)階段的品質(zhì)狀況； 嚴(yán)格遵守 電子行 業(yè)各項(xiàng)法律、 法令、法規(guī) ，確保產(chǎn)品符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或滿足客戶需求。 工作權(quán)限 直接向 副 主任負(fù)責(zé) 上崗前需要接受的培訓(xùn) ? 公司企業(yè)文化 、員工手冊(cè) 、規(guī)章制度； ? 產(chǎn)品 企業(yè) 標(biāo)準(zhǔn) ? 本部門程序文件 ? PCB設(shè)計(jì)規(guī)范（ PCB評(píng)審報(bào)告） 崗位資歷及素質(zhì)要求 性格類型：細(xì)心、有耐心、樂于助人、善溝通 性別： 男 /女 學(xué)歷：電子類中?；蛞陨蠈W(xué)歷 年齡： 22~40 歲 特別要求：良好的專業(yè)素質(zhì)、 品德要求：主動(dòng)、踏實(shí)、敬業(yè)、有奉獻(xiàn)精神、有責(zé)任心 專業(yè)背景及業(yè)務(wù)能力要求： ●電子等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 ●熟悉電子產(chǎn)品相關(guān)法律法規(guī) 及產(chǎn)品技 術(shù)標(biāo)準(zhǔn) ； ● 熟練使用 PROTEL、 POWER PCB 及 ORCAD 等繪圖軟件 ● 有一定電子電路和電子元器件知識(shí)基礎(chǔ)，對(duì)電子產(chǎn)品生產(chǎn)、加工工藝和流程熟悉。 ●良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 崗位所需資歷證明及工作