【導讀】門各類相關法律文件的合法性，現(xiàn)就以上幾個方面總結如下：。殊情形的規(guī)定，更好規(guī)范協(xié)調(diào)發(fā)包方與總包方的權利義務關系，的約束總包方與分包方的工程合作關系。租金及管理費用等方面。程中的錯誤觀念，并進行有效溝通。對律師在向法院提供相關。正律師的錯誤措辭及與實際有偏差的金額。收集有效證據(jù)，進。解的信息向領導匯報。在部門服務，為公司服務。任何一個人的知識與。項目商務談判；4、協(xié)助公司其他部門起草相關法律文件。合同承辦人溝通，在聽取承辦人意見的前提下提供法律意見，司法律風險防范工作中，做一個對公司有價值的員工。同時也時刻提醒自己端正工作態(tài)度，踏實做人，認。的形象，養(yǎng)成良好的工作作風。這對后面的合同審核起到了非常重要的作用。

　　

【正文】 真審核公司各類合同并做好相關記錄，制定標準的合同 文本，參與重大合同的起草工作，監(jiān)督、檢查合同的履行情況；對公司重大事項出具法 律意見書；建立法律風險信息報送制度，并對收集信息進 行甄別，制定方案；定期收集總結 國家最新法律法規(guī)，整理與公司開展業(yè)務需要的各種法律、法規(guī)及規(guī)章制度。法務專員是一個特殊的崗位 ,它要求永無止境地更新知識和提高技能。因此，我十分注重 學習提高：一是向書本學。工作之余 ,我總要利用一切可利用的時間向書本學習 ,除了認真閱 讀公司的規(guī)章制度，合同范本外 ,我還自費購買幾本法務方面的參考書。二是向領導學。這段 時間以來 ,我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術 ,我學會了在不同的高度、 從不同的角度，思考問題、安排工作。三是向同事學。正是不斷地 虛心向他們求教 ,我自身的 素質(zhì)和能力才得以不斷提高。在公司領導和同事們的關懷與培養(yǎng)下，我認真學習、努力工作，積極投身到工作中，已 經(jīng)逐漸適應了公司的工作環(huán)境。今后我會在工作中不斷學習、不斷進取、不斷完善自己。以期為公司的發(fā)展貢獻一份力量。 篇八：試用期工作總結 試用期工作總結 我于 2020年 3月 19日進入公司 , 時光荏苒，到現(xiàn)在已有半年了 . 在這半年的時間里，我完成了角色的轉換，逐漸融入了集體。一直以來我努力工作 ,嚴格要求自己，虛心向前輩和同事學習。同時也時刻提醒自己端正工作態(tài)度，踏實做人 ，認真做事，樹立良好工作作風?；仡櫚肽甑墓ぷ鳎F(xiàn)做如下總結： 剛到公司就參加了公司內(nèi)部組織的入職培訓，這次培訓的內(nèi)容十分豐富，主要有公司歷史沿革、公司組織機構與企業(yè)文化介紹、公司領導講座、安全、精益生產(chǎn)、管理體系以及規(guī)章制度等諸多方面的系統(tǒng)學習。經(jīng)過系統(tǒng)的培訓，我在最短的時間里了解到本公司的基本運作流程，以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識等。在日常生活中，我認真服工作、從領導安排，遵守公司各項規(guī)章制度和各項要求，注意自己的形象，養(yǎng)成良好的工作作風。 入職初期，面對 陌生的領域時，缺少經(jīng)驗，對于專業(yè)知識需要一個重新洗牌的過程，自己在領導和同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。在實踐中學習，不斷提高工作能力。作為公司法務人員，我主要負責公司法律風險標準化管理工作。包括制定工作計劃、召開專題會議、編寫會議紀要、上報工作信息等內(nèi)容。 合同管理是我工作的重中之重。隨著工作的深入，我逐漸參與到一些重要合同起草中，這對后面的合同審核起到了非常重要的作用。合同起草和審核方面，通過半年度的努力，對工礦產(chǎn)品購銷合同的條款進行了進一步的完善。為規(guī)范公司合同評審工作，在公司領導的支持和同事們的幫助下，制定下發(fā)了《合同評審管理辦法》，對公司所有合同進行合法性審查，并做好審查臺賬。先后參與的公司 8 項規(guī)章制度的起草與修訂工作，并從專業(yè)角度提出修改意見。 根據(jù)法律風險管理工作的需要，先后進行了 5 次集中培訓。主要包括法律風險管理培訓，合同法及合同檔案培訓，知識產(chǎn)權管理培訓。 6月份組織全員培訓， 7月份到蕪湖公司進行培訓，掌握蕪湖公司法律風險管理工作進展情況，制定整改方案。 在日常的工作中，認真審核公司各類合同并做好相關記錄，制定標準的合同 文本，參與重大合同的起草工作，監(jiān) 督、檢查合同的履行情況；對公司重大事項出具法律意見書；建立法律風險信息報送制度，并對收集信息進行甄別，制定方案；定期收集總結國家最新法律法規(guī)，整理與公司開展業(yè)務需要的各種法律、法規(guī)及規(guī)章制度。 法務專員是一個特殊的崗位 ,它要求永無止境地更新知識和提高技能。因此，我十分注重學習提高：一是向書本學。工作之余 ,我總要利用一切可利用的時間向書本學習 ,除了認真閱讀公司的規(guī)章制度，合同范本外 ,我還自費購買幾本法務方面的參考書。二是向領導學。這段時間以來 ,我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術 ,我學會了在 不同的高度、從不同的角度，思考問題、安排工作。三是向同事學。正是不斷地虛心向他們求教 ,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高。 在公司領導和同事們的關懷與培養(yǎng)下，我認真學習、努力工作，積極投身到工作中，已經(jīng)逐漸適應了公司的工作環(huán)境。今后我會在工作中不斷學習、不斷進取、不斷完善自己。以期為公司的發(fā)展貢獻一份力量。 篇九：新員工轉正個人工作總結范文 新員工轉正個人工作總結 三個月的實習轉眼就要過去了。于 2020 年 6 月 25 日進入 xxx國際招標有限公司，在 xxx 貨物招標部主要從事招標業(yè)務的相關工作。在實習期 間，我在領導及同事們的關心與幫助下，業(yè)務知識和技術能力得到不斷充實并提高。在此，我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報： 一、認真學習業(yè)務知識，履行崗位職責，服從領導安排。做為一名公司的新進員工，我時刻鞭策自己，在工作中恪守招標守則，不斷學習公司文件，了解公司全新的經(jīng)營理念和管理模式，明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規(guī)學習，國際國內(nèi)貨物招標流程學習，并完成了公司的測試。 二、主動熱情，以端正的工作的態(tài)度對待每一份工作。到 xxx貨物招標部以后，部內(nèi)的全體人員對我格外照顧，關心無微不至，使我在這里感覺到了家庭的溫暖，從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下：參與技術交流的項目：上海電氣集團 (湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機 )技術談判；武漢鍋爐廠、北重公司 (湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機 )技術談判；湛江項目原燃料取制樣系統(tǒng)、燒結成品試驗裝置技術交流（徐州赫爾斯）。參與標書審查的項目：寶鋼研究院不銹鋼技術中心拉伸試驗機項目標書審查；不銹鋼事業(yè)部 ICP 發(fā)射光譜儀項目標書審查；寶鋼檢測公司 X 熒光光譜儀項目標書審查。參與標前會的項目：寶鋼國際行車集中采購（沈陽福州）。參與開評標的項目：寶鋼國際 行車集中采購（沈陽福州；梅山夾鉗起重機；寶鋼國際行車集中采購（柳州鄭州重慶）；梅山 1450扎制油；寶鋼運輸公司框架車配套框架；寶鋼股份直屬廠部 2030 冷軋 25t橋式起重機等。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐，對招標中的每一個環(huán)節(jié)進行嚴格的操作；使我受益匪淺，不僅從（雞巴領導）過硬的專業(yè)素質(zhì)、良好的組織協(xié)調(diào)能力，也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風。 三、虛心求教，不斷改進、不斷積累自身業(yè)務技能。作為一名年輕的招標工作者，可能由于經(jīng)驗不足而帶來較多麻煩，但我針對招標中出現(xiàn)問題向師傅 虛心求教，積極總結處理方法，并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師父 ***的指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目，包括前期技術交流，標書審查，編寫招標文件，發(fā)布公告，跟蹤購標，開標等一系列的工作。而期間遇到很多困難，只有 2 家購買標書，向上海市機電辦申請 2 家開標，抽取評委時，在國際招標網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評委，２次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標，造成流標。同時由于我的經(jīng)驗不足，在國際招標網(wǎng)上的誤操作，在投標截止時間到之前就修改公告，造成無法提交兩家開標備案，在咨詢了國際招標網(wǎng) 工作人員后，及時與上海市機電辦溝通，彌補了之前的錯誤。 總之，在這 3 個月的實習期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理，感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定，按期轉正，我會用我的實際行動為 xxx國際招標有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻。 篇十：試用期工作總結終稿 (綜管 工作總結 作出這份總結前，想感謝領導及同事在我適應新崗位的時間里給予的耐心及支持！ 我從 3月 17日開始入職，擔任公司的法務專員，至今已有兩個月。通過領導用心良苦的批評和指導以及自身 的投入，我對工作從起初的陌生和凌亂，漸漸進入了熟悉和清晰并一步一步地往應有的軌道上靠攏的階段。在這一過程，我的知識、技能得到了提高，但同時也發(fā)現(xiàn)了自身客觀存在的諸多不足。在此，作出這段時間的工作總結，以作為今后自身工作改進的指向標。 首先，簡單說一下自己對部門的認識。我所在的部門是綜合質(zhì)量管理部，部門最關鍵的職能是項目管理，按我的理解其內(nèi)容包括項目時間、質(zhì)量、信息溝通、風險管理以及使各項工作能有機協(xié)調(diào)和配合的綜合性管理。這些管理的目的是規(guī)范項目執(zhí)行的每一個環(huán)節(jié)，降低成本，控制風險，按期實現(xiàn)資金回收，實現(xiàn) 公司利益的最大化。如果把項目管理看作是一個大格局的話，那么法務職位則就是其中的小格局了。大格局中講究的是統(tǒng)籌、組織、計劃，小格局里則要求細節(jié)的執(zhí)行力，法務的工作雖瑣碎但每一項都有意義。以下我根據(jù)自己的日常工作內(nèi)容概括為四大類去理解和總結： 一、合同管理。此類工作主要包括合同資料的管理、合同評審及合同執(zhí)行中的風險控制，因為法務的核心職能是防范，所以后兩項就成為了工作當中的重點。法務對每一份合同的評審及風險控制目的是將公司在履行中的風險和成本降到最低，因此要求法務利用專業(yè)知識對合同進行風險識別、風險量化、制 定對策等。我作為公司法務在這兩項中主要進行公司設備的購銷和安裝合同及其他非主營業(yè)類型合同的評審，在評審中我的不足之處概括有以下幾點： 對項目執(zhí)行的實際情況不夠了解導致對合同條款的風險識別能力不夠； 針對評審中發(fā)現(xiàn)的細節(jié)問題，把關的原則性不夠； 專業(yè)知識與實際結合的不足，評審意見不到位。 針對以上的不足，我給自己的改進要求是：首先用心去熟悉掌握項目實際執(zhí)行的每一個環(huán)節(jié)以及發(fā)生的問題；其次對項目合同及其他合同所涉及到的法律法規(guī)及法律實務知識，進行針對性的強化學習，總結出合同執(zhí)行中存在 的風險點；最后是在評審中嚴格要求自己不輕易放過任何一個存在的問題，保證合同的質(zhì)量。 二、項目信息收集、更新。此類工作具體下來就是日常項目信息的跟進記錄，并定期進行更新或匯總。目前我所接觸的是日常項目會議的信息記錄以及一些項目報表的制作及更新，如項目協(xié)調(diào)、應收款會議的會議記錄、更新合同明細表、開票明細表、合同蓋章管理、項目 2 年訴訟時效表等。這些記錄及報表信息是公司工作的重要依據(jù)，所以要求數(shù)據(jù)制作和更新必須是準確無誤且及時的，我在以上工作中也曾因為工作方法不當出現(xiàn)了一些問題，如對項目數(shù)據(jù)間聯(lián)系的理解不夠?qū)е?錄入效率不高且未做到準確、未按領導 要求標準處理一些細節(jié)問題、表格操作不夠熟悉。要改正這些問題，有以下的方法可以嘗試：首先是必須做到細心；其次是以過往的報表作為對象進行查漏，以此提高個人對數(shù)據(jù)的敏感度，總結出正確的工作方式，保證數(shù)據(jù)錄入的效率與準確度；再次對每項表格的細節(jié)標準作備忘記錄，作為每次工作稿核對的依據(jù)。最后是，多學習掌握熟練表格操作技能。 三、對內(nèi)的溝通。對內(nèi)的溝通工作也指公司內(nèi)部與其他部門的工作互動。我認為作為公司法務，除了完成與其他部門日常性的對接工作外，還應該有更多的溝通，一是可以借此 深入了解項目執(zhí)行的情況，二是通過溝通能更有利于工作的開展。項目執(zhí)行中很多事項都需要部門間的相互配合和支持，但每個部門的工作風格和模式又存在差異，工作中難免出現(xiàn)磨合問題，所以多互動溝通，做好“人和”工作，也許能起到潤滑劑的作用。而回顧這段時間，我作為部門新成員來說，互動溝通工作似乎做的還不足，所以工作中獲取信息就會顯得不那么有效、另外也對自己融入團隊工作產(chǎn)生不利。這點我希望自己能做到的就是更主動更積極更開放一些。 四、對外的溝通。至于對外溝通工作的話，則包括對律師所和對合作對象。公司項目的一些難題難免要通 過法律手段解決，那么公司與律師的溝通就會重要起來。法務應該起到溝通橋梁的作用，在項目問題走到法律流程時，傳達公司的要求和想法，為律師提供準確的信息，及做好其他輔助工作。而要做好這些工作，則要求法務要對項目情況有足夠的了解，并且懂得化繁為簡為律師提供最有效的支持。另外，對合作對象的溝通工作，很多一部分是日常函件文書的溝通。書面函件一方面作用是信息傳達，另一方面則是它能成為項目執(zhí)行中產(chǎn)生糾紛的有效憑證。所以對函件內(nèi)容的要求必然是嚴格的。作為法務，函件及其他文書的起草，也是一項重要的工作。我在這兩個月的時間里，經(jīng) 手了一些項目的函件起草，從中也發(fā)現(xiàn)了一些問題，總的來說就是細節(jié)問題，如格式不規(guī)范美觀、內(nèi)容信息不準確、用詞的拿捏不夠精煉。雖然有些問題已經(jīng)慢慢改正，但仍需我在日后通過反復學習和磨練來改正和提高。 五、部門的其他工作。此一類工作比較繁瑣，難度也不大，但是一樣不可推卸。因為有時候小而瑣屑的事情能反映個人工作態(tài)度和細心程度，通過細小的工作，能讓自己養(yǎng)成一些好的工作習慣，這同樣有助于鍛煉個人的工作能力。所以，無論工作大小，我都要求自己認真對待。 以上的總結可能不完全，但總結本來也是一種工作方法，我希望自己今 后工作中能一如既往保持總結的習慣，客觀審視自身的問題，不虛掩不逃避，用正確的態(tài)度去改正工作中的不足，一步一步提高自身的工作能力。另外，也會謹記領導要求，遇事先確定邏輯，用心、盡力把工作做到有序、有效。 綜合質(zhì)量管理部： xxx 2020 年 5月 16日