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[ppt模板]肖的演講稿-資料下載頁

2025-01-18 13:20本頁面
  

【正文】 ,提高隊伍的整體素質,增強公司的凝聚力和競爭力,為順利完成我們承擔的艱巨任務增加活力。 總之,要從一般意義和特殊意義的結合上,加深對公司文化建設重要意義的認識。這是我們解決公司文化建設思路的重要前提。 二、建筑公司文化建設的思路 ? 以重點工程等為依托 重點工程是我們公司未來的工作重點,是主戰(zhàn)場,也是最大的實踐基地。以重點工程等為依托,體現了以經濟建設為中心,體現了公司文化建設服從、服務于兩個文明建設的原則。如果脫離主要的經濟建設,就會沒有目的的空忙。以工程建設任務來開展公司文化建設,從而打開局面,取得實效,培育出能打硬仗、敢打硬仗、善打硬仗的隊伍。 以塑造良好形象為重要突破口 ? 公司形象,是社會公眾和公司職工對公司整體的印象和評價,表現為公司的聲譽、產品的質量、員工的形象、公司環(huán)境和社會公益等。良好的公司形象不僅對公司的生存發(fā)展具有十分重要的意義,而且對整個社會文化產生重大影響。公司的外部形象是以建筑產品的質量、工期、場容環(huán)境等向社會展示的。建筑產品又具有單一性、耐久性等特點,每個工程的質量就成了公司形象的主要載體。因此,在建設公司文化中,以塑造公司形象,尤其是以創(chuàng)“一流質量”、“一流服務”、“一流場容”為突破口,給公司帶來了巨大的市場效應和社會效應是不容小覷的。 抓住培育公司文化這一核心 ? 公司文化是由公司的行業(yè)特點、公司個性、面臨的國內外環(huán)境和公司的價值觀念、經營戰(zhàn)略、經營作風、奮斗目標所決定,由領導倡導、職工認同、長期培育形成的群體意識。它是公司文化的核心,是現代公司的靈魂,是公司的無形資產、寶貴財富。良好的公司文化,對公司建設起核心作用,對塑造公司形象起支柱作用,對公司人際關系起凝聚作用,對發(fā)揮員工積極性、創(chuàng)造性起激勵作用,對歪門邪道起警示作用,更是現代公司的成功之路。 ? 緊跟時代步伐,追求卓越目標。事物在變化,時代在變遷,一成不變的事情是不存在的,一成不變的做法是行不通的。只有不斷地與時俱進,體現時代的要求,才能在變化中求突破,在發(fā)展中求進步。追求的興致是不斷變化的,追求的過程是異??鞓返?。時代總會給予我們一些新的啟示,能不能深刻地洞察時代的變化,或者對新生事物、事情發(fā)展方向所做出敏銳、敏捷的判斷是我們對自己提出的更高要求。因此,要時刻關注社會時代的變化,國家政策的變化,人們內心的變化,關注今后方向的變化,進步的或倒退的變化,我們的公司才能立于不敗之地。 ? 綜上所述,“陽光、激情、感恩、創(chuàng)新、堅韌、務實”的集團文化,是指導新創(chuàng)公司發(fā)展的方針,是新創(chuàng)公司發(fā)展的基礎磐石,新創(chuàng)公司也將在集團文化的熏陶下穩(wěn)步前進、迅猛發(fā)展。
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