辦公用品及后勤物資管理辦法-資料下載頁
2025-01-13 16:08本頁面
【正文】 腦、復印機、打印機、投印儀等器材由管理中心資訊科負責管理，相關的隨箱資料由網絡管理員在檔案室建立專柜存放；其余固定資產類物品行政部負責管理，可向檔案室辦理借閱手續(xù)。 固定資產類辦公/后勤用品一經被使用單位領用，則歸入使用單位財產管理范疇，若需在單位之間進行調配的，必須經行政部批準同意，其它任何單位不可擅自進行調配，否則，視為該單位財產遺失。 行政部每月最后一周對各單位的固定資產類辦公/后勤用品進行查對，若發(fā)現使用單位有財產損壞或遺失情況的，由行政部按規(guī)定處理，相關維修或添置費用由該使用單位承擔。8. 工作服領用管理規(guī)定 公司為在職員工定制工作服，員工試用期滿后，由部門主管根據實際人數填寫《領用單》經行政主管批準后至倉庫領取。 領取工作服的員工，應依照勞動合同要求完成相關義務，如合同期未滿即離職者，需按以下規(guī)定扣除工作服費用：（1）執(zhí)行合同時間未滿1/2（含）離職者，扣除全額工作服費用；（2）執(zhí)行合同時間超過1/2，未完全執(zhí)行合同時間者，扣除工作服費用的1/2；（3）工作服費用情況以公司采購部提供成本價為準。 已發(fā)放工作服的員工，必須著工作服上班，有未著工作服上班著記警告1次，多次警告仍不改正者，按《員工獎懲管理辦法》執(zhí)行相關處罰。9. 參考資料無10. 相關文件11. 相關表單 《采購單》 《領料單》
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