20xx年度上半年中學工作總結-資料下載頁
2024-09-30 08:31本頁面
【導讀】學工作總結，請大家參閱！我拼搏和無私奉獻中實現(xiàn)新發(fā)展的半年。半年來，學校領導班子以科。贏得教職員工的信任和支持，從而有效推動工作開展。班子成員帶頭學習。發(fā)展動力，形成發(fā)展合力。二是深入開展科學發(fā)展觀實踐活動和創(chuàng)先。始終把廣大師生的需求放在第一位，用家長的呼聲、社會。評和自我批評，處處以事業(yè)為重；四是加強作風建設。處處事事以身作則，率先垂范，遵守各項紀律，規(guī)范。廉等各項制度，樹立務實形象，自覺接受監(jiān)督。引導教師逐步認識到團結協(xié)作的重要性，以“打造高效課堂”為核心，開展多媒體課件競賽活動，逐步規(guī)范教研活動的開展。過去半年，全校教師無違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生。充分發(fā)動學生，引導學生進行自我管理，是學校領。１、創(chuàng)新德育教育，堅持以德立校，依法治校。主要內容，以各類活動為契機，形成了良好的育人氛圍。規(guī)管理細則》為準則，完善常規(guī)管理辦法。品安全、民族團結、流感防控、地震減災演練及安全八防教育活動;
【正文】 、教育科研方面打造出一批精品來。教導處要 “ 選準學科，培植典型 ” ，精雕細琢出一批精品課堂、精品教案、精品作業(yè)等；政教處要 “ 立足常規(guī) ” 抓實養(yǎng)成教育 ” ，開展文明班級創(chuàng)建活動， （二）、創(chuàng)新發(fā)展途徑。發(fā)展是硬道理。學校要實 現(xiàn)跨越式發(fā)展，必須依靠創(chuàng)新，必須用創(chuàng)新的思路謀劃發(fā)展，用發(fā)展的方法解決前進中的問題。應該說，我們在教育科研、教學管理、學生管理等方面都已經有所創(chuàng)新，但這還不夠。領導班子成員、各職能部門、各位教職員工都要能夠創(chuàng)造性地開展工作。用創(chuàng)新的眼光去解決我們在工作中碰到的常規(guī)問題，一定會大有所為、大有收獲的。畢業(yè)班是學校的窗口，畢業(yè)班的教學成績直接影響著學校的生源和聲譽。創(chuàng)新的工作思路和工作方法，一定會為畢業(yè)班的工作注入新的活力。 （三）、促進教師專業(yè)成長。實踐證明，教師最關注的是自己的專業(yè)成長。學校將尊重教師 發(fā)展的主體性，為教師專業(yè)化成長搭臺子、引路子、想點子，讓教師在付出中享受幸福感。我們要用領導自身行為的楷模激勵、體現(xiàn)親和力的情感激勵、工作中的責任激勵、決策中的參與激勵、教師發(fā)展的目標激勵等不同形式，激勵教師專業(yè)成長。 （四）、做好學校的 “ 五化 ” 工作。抓好各項校園建設工程，特別是美化、亮化、文化方面 ,努力改善辦學條件。 在全體教職員工的理解、支持和共同努力下，學校有了長足進步。放眼新的半年，面對教育發(fā)展的新形勢，面對各級領導對教育發(fā)展的新要求，面對廣大人民群眾對教育發(fā)展的新期待，面對廣大教職員工建設學校的新愿望，領導班子將以思想政治覺悟高、行政管理水平優(yōu)、專業(yè)引領能力強為標準，以改革的勇氣、創(chuàng)新的精神、發(fā)展的謀略，振奮精神，使校園充滿浩然正氣、蓬勃朝氣、昂揚銳氣，我們堅信明天關中一定會以校園環(huán)境優(yōu)雅、文化氛圍濃、教學質量高、學校品牌佳、發(fā)展后勁足、引領作用強的嶄新形象出現(xiàn)在大家面前！
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