【導(dǎo)讀】工傷保險(xiǎn)管理制度》。本制度適用于武鋼集團(tuán)昆明鋼鐵股份有限公司棒線廠。傷保險(xiǎn)的繳納、勞動(dòng)能力鑒定和工傷待遇的發(fā)放工作。安全環(huán)保部是工傷認(rèn)定的業(yè)務(wù)管理部門(mén)。行工傷事故的調(diào)查,并提供相關(guān)材料。者收尾性工作受到事故傷害的;軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)。需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)勞。動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資;殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,