沙發(fā)廠管理職位責任說明書-資料下載頁
2024-09-11 14:34本頁面
【導讀】，落實公司方針目標，對部門方針目標的完成情況負責。，做好生產(chǎn)準備，對生產(chǎn)計劃的實施過程實行有效控制。備件、維修材料申購計劃等，督促做好設備的維修、保養(yǎng)、保證設備安全運行。安全教育，督促員工嚴格遵守安全操作規(guī)程，及時消除安全隱患，防止安全事故發(fā)生，，生產(chǎn)進度控制和生產(chǎn)統(tǒng)計與分析。設計開發(fā)和工藝管理工作，督促制樣及樣品監(jiān)制，資料的管理歸檔，設計評審、驗證及確認工作。和相關部門通報生產(chǎn)情況。，組織對下屬部門的績效考核和管理干部的工作考評。：違紀人員不超過10人次/月。、狀態(tài)標識和紀律齊全。產(chǎn)現(xiàn)場整潔規(guī)范、通道暢通、物流有序。計問題組織更改。10參加辦公會議，完成上級交辦的臨時工作任務。
【正文】 職或匯報工作 12. 負責完成上級交辦的其它工作任務 1產(chǎn)品質量合格率 100%，用戶投訴：沙發(fā) %/月 2產(chǎn)品商標使用率、準確率，及時性 100% 3記錄齊全，每月進行了統(tǒng)計分析 4檢驗狀態(tài)標識達 100% 崗位責任與崗位權限 崗位主要工作內容 崗位權限 完成情況負責 1有權拒絕違反進貨檢驗標準的工作指令 3. 有關質量問題有直接處理權和提請?zhí)幚頇? 。 崗位主要工作內容與占總工作量的比例 崗位主要工作內容 占總工作量的比例 、處理工序質量問題 80% 、質量數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，研究質量改進的目標和措施 10% 5% 5% 責任職格 中專以上文化程度或相當學歷，年齡 20~40 歲， 2 年以上家具生產(chǎn)經(jīng)驗，熟悉家具生產(chǎn)過程、質量管理知識和質量檢驗方法，了解 ISO9000一般知識和運作，具有一定的組織管理能力、溝通協(xié)調能力，責任心、原則性、質量意識強，體力充沛，精力旺盛，能吃苦耐勞 設計師職務說明書 單位名稱 設計師 工作部門 生產(chǎn)部 直接上 級 技質部主管 工作地點 設計開發(fā)室 崗位職責與考核指標 崗位職責 考核指標 1. 組織市場調研和分析，制定新產(chǎn)品設計方案，進行設計開發(fā)準備工作 2. 配合市場調研結果或上級指令，進行產(chǎn)品的設計開發(fā)、試制品制樣、設計更改、圖紙放樣等工作。 3. 召集和參與新產(chǎn)品的評審、驗證和確認活動。 4. 整理設計開發(fā)資料，圖紙、樣板、模板、資料歸檔工作 5. 負責為財務部門提供物料消耗定額、工時工價等資料，向業(yè)務部提供配件、新材料清單及樣品 6. 深 入生產(chǎn)現(xiàn)場了解產(chǎn)品制作情況，檢查工藝執(zhí)行情況，解決產(chǎn)品制作過程中的工藝技術問題 7. 完成上級交代的其他臨時工作任務 1. 設計任務完成率 100% 2. 資料及時歸檔與上報，完整性、準確率為 100% 3. 產(chǎn)品設計及時性，無影響生產(chǎn)或出貨。 4. 現(xiàn)場管理 95分以上 崗位責任與崗位權限 崗位責任 崗位權限 1對上級下達的指令和工作任務的完成情況負責 、正確性、科學合理性負責 圖紙、資料的整理、完善與建檔管理負責 、制作及批量生產(chǎn)的行為 崗位主要工作內容與占總工作量的比例 崗位主要工作內容 占總工作量的比例 70% 、解決產(chǎn)品制作工程中的工藝技術問題 10% 、驗證和確認工作，整理設計開發(fā)資料 10% 10% 職格 中專以上文化程度或相當學歷，年齡 20~40 歲， 3 年以上家具設計經(jīng)驗有一定的質量管理知識，了解 ISO9000一般知識和運作，具有一定的組織管理能力、溝通協(xié)調能力，責任心、原則性、質量意識強，體力充沛，精力旺盛，能吃苦耐勞 操作工職務說明書 單位名稱 操作工 工作部門 生產(chǎn)部 直接上級 班組長 工作地點 本崗操作崗位 崗位職責與考核指標 崗位職責 考核指標 1. 根據(jù)上級安排，完成生產(chǎn)任務 2. 參加班前會，接受主管或組長工作分工 3. 作好操作前各項檢查和生產(chǎn)準備，做好設備日常維護保養(yǎng)工作。 4. 按照本人所依據(jù)的工作文件操作作業(yè)，生產(chǎn)過程中嚴格執(zhí)行工藝紀律和操作規(guī)程 5. 執(zhí)行 “” 三檢 ” 制度（即：首檢、自檢、互檢）、 “ 三不 ” 原則（即：不接受、不生產(chǎn)、不流轉不合格品），確保穩(wěn)定地提供合格產(chǎn)品 /部件 6. 節(jié)約原輔材料，嚴格執(zhí)行物料消耗定額，杜絕生產(chǎn)中的浪費現(xiàn)象 7. 按要求做好應做的生產(chǎn)工藝記錄和標識 8. 按上級要求參加各種培訓、教育 和訓練 9. 保持現(xiàn)場整潔，做好生產(chǎn)現(xiàn)場的衛(wèi)生、整理保管好工器具、清理現(xiàn)場物料和垃圾、及時關燈關窗關電源 10. 及時完成領導交代、布置的臨時工作 1. 生產(chǎn)任務完成率 100% 2. 一次交檢合格率：沙發(fā) 80% 3. 消耗定額不允許超過 % 4. ]現(xiàn)場整潔，每次檢查符合要求 5. 無違規(guī)違紀的違反操作規(guī)程的行為 6. 產(chǎn)品標識和記錄 100% 崗位責任與崗位權限 崗位責任 崗位權限 1對上級下達的指令和工 作任務的完成情況負責 、現(xiàn)場 “6S” 的效果負責 、消防工作、生產(chǎn)成本負責 、數(shù)量、效率負責 1. 對不合格的原輔料有拒絕接受或加工生產(chǎn)的權利 2. 對違章指揮有拒絕服從的權力 3. 對班組建設有提出合理化意見或建議的權力 崗位主要工作內容與占總工作量的比例 崗位主要工作內容 占總工作量的比例 80% 、完成 “ 三檢 ” 10% 、班后整理、請掃、設備保養(yǎng) 5% 、完成臨時任務 5%
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