【正文】 工作等理論書籍，特別是在保持 ******員先進性教 育活動中，自己能夠充分認識到先進性教育活動的重大歷史意義和現(xiàn)實意義。開展保先進性教育活動，是黨的十六大作出的重要部署，是貫徹“三個代表”重要思想的重大舉措。這次教育活動是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機遇。所以自己能夠以積極的態(tài)度自覺主動地投身到先進性教育活動中去。認真遵守公司關(guān)于先進性教育活動的各項規(guī)章制度，在按時參加集體學(xué)習(xí)活動的同時，注重利用業(yè)余時間撰寫心得體會。學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)階段共寫學(xué)習(xí)心得 17 篇，黨性分析材料 1 篇，筆記15000 余字。學(xué)習(xí)內(nèi)容既包括毛澤東、鄧小平等老一輩無產(chǎn)階級革命家的著作理 論、也包括新時期《中國 ******章程》、以及“三個代表”重要思想等重要文獻。通過學(xué)習(xí)，用先進理論武裝頭腦、指導(dǎo)工作。 二、盡心盡職，抓好本職工作 我所分管的工作是辦公室工作和汽車消費貸款逾期清欠工作，由于今年機構(gòu)人員重新設(shè)置后，綜合部經(jīng)理由裴勇同志擔(dān)任，因公司員工較少，很多同志都是身兼數(shù)職，綜合部經(jīng)理也承擔(dān)著很多業(yè)務(wù)單位的承保工作，加之辦公室工作事務(wù)繁雜，他又是一名新手，自己從事辦公室工作多年，所以很多工作都是帶著新手一起干，還有的工作就直接自己承擔(dān)下來，工作從不分份內(nèi)份外。汽車消費貸款逾 期清欠工作也是目前公司的一項重要工作 ,由于今年三月份才剛剛接觸，所以資料性的收集和掌握是這項工作的入手點，由于該項工作的同志一直從事該項業(yè)務(wù)工作，從汽車消貸業(yè)務(wù)的開展到目前的逾期清欠工作，一直沒有中斷，所以對所有客戶的經(jīng)營情況以及誠信程度了如指掌，所以我虛心向他了解，及時了解客戶的基本情況。平時還及時和銀行分管這項工作的人員聯(lián)系，及時掌握貸款戶還款情況，對逾期戶和擔(dān)保人及時電話聯(lián)系催交，并通聯(lián)系公安部門 ,得到經(jīng)濟偵察大隊人員協(xié)助，連同銀行人員一起對三期以上逾期戶進行上門催欠，通過宣傳法規(guī)、政策，曉之以利害關(guān) 系，對無法聯(lián)系的貸款戶，通過各種關(guān)系來查找，對逾期大戶則采取扣車的辦法，高溫天氣仍然堅持到外地以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)摸排查找逾期戶，由于多方共同努力，汽車消費貸款逾期情況得到了一定的控制。 三、嚴于律己，勤政廉潔我始終堅持嚴格自律，在錯綜復(fù)雜的 ****現(xiàn)象面前堅持黨性原則。能夠嚴格按照黨和國家的政策、法規(guī)、和黨紀(jì)、政紀(jì)的規(guī)定執(zhí)行紀(jì)律，工作中不謀私利，做到秉公執(zhí)紀(jì)。嚴格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定，始終做到廉潔、奉公、守法，干干凈凈干事，堂堂正正做人，清清白白從政，扎扎實實辦事。作為領(lǐng)導(dǎo)身邊的副職管理人員，我始終擺正位 置，不做先斬后奏、越位犯規(guī)的事，決不因為個人利益而讓領(lǐng)導(dǎo)為難。我始終做好表率，嚴格管好自己，不做有損自己聲譽、敗壞自己前途的事，堅持做到自重、自盛自警、自勵，做一名廉政勤政的合格干部。 回顧近期工作，我個人的工作尚有許多不足之處，一是以 ******員先進性標(biāo)準(zhǔn)還有差距，保持和發(fā)揮黨員的模范作用還不夠。在保持和發(fā)揮先進性方面，在日常工作和生活中有時把自己混同于一般群眾，降低了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。滿足于過得去、差不多。認為工作只要過得去就行，沒有養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強。對業(yè)務(wù)知識的學(xué) 習(xí)沒有引起足夠的重視，只滿足完成本職工作，總以為各項業(yè)務(wù)工作的發(fā)展是上面的事，上面怎么說就怎么干，被動地去學(xué)習(xí)，而沒有自覺地去學(xué)習(xí)、理解性地學(xué)習(xí)，主動地、創(chuàng)造性地開展工作做的不夠。二是對于業(yè)務(wù)人員的指導(dǎo)和幫助很少，解決業(yè)務(wù)實際問題少。在協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)關(guān)系上主要是經(jīng)理和副經(jīng)理做的工作多，本人做得少。在業(yè)務(wù)管理上想得也較少，提出建設(shè)性意見和合理化建議少。三是工作預(yù)見性、主動性還有待于進一步的加強。在內(nèi)部管理、從嚴治司、嚴格要求方面還也需要進一步加強。 以上是自己的不足，衷心大家多提批評意見，以便今后改善自己的 工作方法和提高自己工作能力。在今后的工作中高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求，嚴格遵守黨的各項規(guī)章制度，時刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己。轉(zhuǎn)變作風(fēng)，積極工作。身體力行“三個代表”，做“三個代表”有效的、科學(xué)的實踐者。腳踏實地地做好本職工作，樹立高度的責(zé)任和敬業(yè)精神，從我做起，從現(xiàn)在做起，從一切能夠做的事情做起，少說空話，多辦實事，在群眾中樹立良好的黨員形象。牢固樹立一盤旗的思想，以公司大局為重，特別是班子成員之間的溝通與配合 ,團結(jié)協(xié)作，勇于進齲堅持科學(xué)發(fā)展觀，尊重社會發(fā)展規(guī)律，圍繞當(dāng)前經(jīng)濟發(fā)展的中心工作，把業(yè)務(wù)發(fā)展作為第一要務(wù)，為 公司的規(guī)范運作，健康發(fā)展出力流汗、獻計獻策。 基層保險公司推進反腐倡廉教育工作初探 作為基層保險公司，在加強反腐倡廉建設(shè)中，應(yīng)緊密結(jié)合基層工作實際，積極圍繞構(gòu)建思想道德體系、制度體系和監(jiān)督體系展開工作。倡導(dǎo)勤儉節(jié)約、勤儉辦一切事業(yè)，反對奢侈浪費，以求真務(wù)實的作風(fēng)推進各項工作，在實現(xiàn)又好又快發(fā)展的工作實踐中積極推進反腐倡廉建設(shè)。本文結(jié)合基層保險公司發(fā)展情況，就深化反腐倡廉教育工作談幾點初步的認識。 一、構(gòu)建反腐倡廉教育長效機制 形成教育長效機制，就要做到常抓不懈，警鐘長鳴。要進 一步探索有效的機制、方法和措施，切實解決一些基層單位執(zhí)行力低的問題，預(yù)防和治理基層違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生，消除和遏制導(dǎo)致發(fā)生重大案件的風(fēng)險因素。 （一）內(nèi)容上突出主題。以科學(xué)發(fā)展、企業(yè)和諧、反腐倡廉為中心主題，使廣大員工樹立理想與信念、加強道德和修養(yǎng)。利用廉政黨課、集中學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)等方式，讓黨員、干部能夠和風(fēng)細雨地經(jīng)常聽到反腐倡廉的聲音，增強法律意識、紀(jì)律意識和廉潔工作意識。反腐倡廉宣傳教育面向廣大員工，而重點對象是領(lǐng)導(dǎo)人員和關(guān)鍵、敏感崗位的員工。要以定期上課的形式，針對性地對一些重要崗位的人員進行廉潔自 律的專題培訓(xùn)，重點開展對領(lǐng)導(dǎo)干部廉政專題教育，對重點崗位人員的集中紀(jì)律教育。 （二）形式上更加靈活。改進教育的方式方法，使反腐倡廉教育更加貼近工作實際，更有吸引力，更具震撼力。注重發(fā)揮正面典型的示范作用，充分利用先進典型開展正面教育。綜合運用社會上的案件通報、案例剖析、反面典型警示教育片等多種形式開展警示教育。對公司員工的教育形式，公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)利用干部會議場合，進行現(xiàn)象點評、個別提示、側(cè)面提醒，發(fā)揮上級“點”的作用；對于公司領(lǐng)導(dǎo)干部的教育形式，尤其在處理信訪、干部考察中所反映的傾向性、苗頭性問題，以及干部容易犯錯的環(huán)節(jié)和時間，黨組織需采取個別談話、上崗前廉政教育等措施， 和風(fēng)細雨地幫助干部構(gòu)建思想道德防線，增強干部內(nèi)在的約束力和教育的有效性。 （三）載體上更加豐富。為進一步拓寬教育的覆蓋面，讓勤廉理念深入全體員工，共同把黨風(fēng)廉政教育同建設(shè)和諧企業(yè)文化，營造健康向上、廉潔從業(yè)、“廉榮貪恥”的企業(yè)廉政文化氛圍相結(jié)合。必須廣泛依靠公司所有同仁，在同仁中開展喜聞樂見的勤廉文化活動，讓全體員工在真切的文化活動中，深刻體會到腐敗的可恥；同時利用互聯(lián)網(wǎng)將公司優(yōu)秀黨員和干部學(xué)習(xí)黨章、學(xué)相關(guān)法律的體會在網(wǎng)上學(xué)習(xí)欄目上登載 ,共同探討廉政文化建設(shè)的途徑與方法，促進互動交流，入耳入腦，以勤 廉文化為重點，讓廣大員工在思想上筑防線、在行動上能自律。 二、形成反腐倡廉教育的特色 按照胡錦濤總書記在十七大報告中“堅持深化改革和創(chuàng)新體制，加強廉政文化建設(shè)，形成拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉制度體系、權(quán)力運行監(jiān)控機制”的明確要求，我司作為企業(yè)中的一員，更應(yīng)該積極響應(yīng)胡總書記的號召，形成一套符合中央統(tǒng)一要求又具有我司特色的反腐倡廉制度體系。 （一）落實反腐倡廉任務(wù)。需要大家負責(zé)、人人負責(zé)，尤其是預(yù)防的任務(wù)更是如此，單靠公司某一部門是遠遠不夠的。預(yù)防的工作一定黨組織要高度重視，公司班 子積極組織協(xié)調(diào)，各部門認真負責(zé)，干部員工廣泛參與，才能將反腐倡廉工作落到實處。尤其各業(yè)務(wù)部門在扶正固本、預(yù)防腐敗時，要負什么責(zé)任，要做什么工作，怎么分解任務(wù)，怎么進行督促檢查，怎么進行考核評估，必須、而且一定得具備相對應(yīng)的有效制度提供強有力的保障，這些制度的制定和完善，將是我司長期以來一項提上日程的重點工作，也將成為真正落實反腐倡廉工作的具體要求，同時也是將檢驗全體員工是否真正廉潔自律的一個具體標(biāo)準(zhǔn)。 （二）要把反腐倡廉建設(shè)融入業(yè)務(wù)工作。公司要以業(yè)務(wù)發(fā)展為主，反腐倡廉建設(shè)不能游離在業(yè)務(wù)之外，而是要很 好地與業(yè)務(wù)結(jié)合。要在把反腐倡廉建設(shè)滲透到業(yè)務(wù)領(lǐng)域這方面多加探索，采取適當(dāng)?shù)?、合理的方式，建立起有效的機制。 （三）形成黨組織、領(lǐng)導(dǎo)班子、工會齊抓共管的局面。健全“黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)班子的主管和組織協(xié)調(diào)，工會發(fā)揮員工職權(quán)優(yōu)勢，公司全體員工積極參與”的勤廉文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。推進勤廉文化建設(shè)要融入公司經(jīng)營的重心，服務(wù)大局，培育“廉潔從業(yè)、誠信守法、行為規(guī)范、道德高尚”的理念，營造反腐倡廉的氛圍和環(huán)境，促進和保證公司又好又快發(fā)展。同時，必須要進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)，從建設(shè)和諧文化、滿足職工群眾精 神文化需求、創(chuàng)新反腐倡廉教育的高度，提高勤廉文化建設(shè)重要性的認識，通過制度建設(shè)，形成勤廉文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。 （四）進一步推進司務(wù)公開制度。推進司務(wù)公開，堅持有利于改革、發(fā)展、穩(wěn)定與構(gòu)建和諧企業(yè)相一致，堅持維護企業(yè)利益與維護職工利益相一致。充分利用信息網(wǎng)絡(luò)手段，不斷提高管理工作效率；健全民主、科學(xué)的決策制度堅持深化改革，創(chuàng)新司務(wù)公開方式。 （五）完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度。通過召開民主生活會，重溫各項黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律各項規(guī)章制度，積極開展批評和自我批評，查找在工作作風(fēng)、思 想作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的不足。對存在的問題積極整改，并主動接受職工的監(jiān)督，用實際行動樹立在職工中的勤廉形象。 三、建立反腐倡廉教育約束體系 （一）發(fā)揮永安黨支部的監(jiān)督作用。黨組織的監(jiān)督主要通過政治核心作用的發(fā)揮，堅持民主集中制原則。凡涉及公司全局性的重大決策，如公司經(jīng)營、干部任免獎懲、獎金分配、職工生活福利等，廣泛征求全體員工意見，經(jīng)黨組織集體研究或行政辦公會議研究決定后實施，避免決策失誤。 （二）充分發(fā)揮工會群眾組織的監(jiān)督作用。通過職工代表大會聽取和審議的重大事項，參與有關(guān)重大 經(jīng)營決策的制度；堅持對干部進行年終工作考核制度。實行領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合，平時與定期相結(jié)合，民主評議與工作考核相結(jié)合。加強群眾監(jiān)督，應(yīng)進一步深化司務(wù)公開和辦事公開，重大事項實行公示和質(zhì)詢。著重公開職工關(guān)心的熱點問題，如經(jīng)營情況、財務(wù)收支情況的使用情況等。 （三）定期開展專項資金的監(jiān)督檢查。這是反腐倡廉重點的動態(tài)管理，嚴格管理制度的有效手段。通過對財務(wù)等相關(guān)管理部門在工作中履職情況的督促檢查，確保工作高效、有序，努力形成監(jiān)督的整體合力，整合監(jiān)督人力資源，創(chuàng)新監(jiān)督方式。 綜上，反腐倡廉工作將是我公司 一項長期而艱巨的任務(wù)，公司黨組織需充分履行好自身職責(zé)，同時充分發(fā)揮各相關(guān)職能部門的作用，把組織監(jiān)督、行政監(jiān)督、員工監(jiān)督、民主監(jiān)督有效結(jié)合起來，努力形成反腐倡廉的整體合力，以維護公司的改革發(fā)展與穩(wěn)定。 榮獲陜西省國資委系統(tǒng)開展的“廉政建設(shè)論文”征集活動優(yōu)秀獎 民主生活會思想工作匯報 今年以來，在勞動局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的幫助下，立足本職，求真務(wù)實，努力做好社會保險工作，盡職盡責(zé)，廉潔自律 ,全面落實廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，按照局黨委及〈〈泰岱組發(fā) [2021]42 號〈關(guān)于開好 2021 基 層黨領(lǐng)導(dǎo)班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會〉的通知〉〉要求，對思想政治工作方面所做的努力、存在的問題認真進行了回顧和總結(jié)，今后為更好地指導(dǎo)自己的工作，進一步提高思想理論和領(lǐng)導(dǎo)水平，現(xiàn)匯報如下，歡迎同志們給予批評指正： 一、思想及工作情況。 加強理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。在平時工作中，能夠認真貫徹執(zhí)行黨的基本綱領(lǐng)、基本路線和各項方針政策，認真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)會四個堅定不移的精神實質(zhì)，嚴格按照上級黨委及局黨委的重要決議指導(dǎo)和實踐工作，深入貫徹省、市第九次黨代會和區(qū)第十一次黨 代會精神，在大事大非問題上，頭腦清醒，旗幟鮮明，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。注重理論學(xué)習(xí)，做到自我加壓，勤于思考，堅持理論和實踐相結(jié)合，不斷豐富自己的知識，開闊自己的視野，自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平得到了提高，具備了較強的組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)及駕馭能力。 創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)出工作實績。社保局提擔(dān)負著全區(qū)各項保險的收繳和發(fā)放工作，關(guān)系到廣大職工的切身利益、關(guān)系到社會的穩(wěn)定。作為社保局負責(zé)人，深感責(zé)任重大，面對艱巨的任務(wù)，沒有畏縮，而是以認真負責(zé)的工作態(tài)度，扎實有效的工作方法，雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，積 極開動腦筋，把思路作為工作出路，把創(chuàng)新作為工作的靈魂，確定了“確保各項任務(wù)的完成，確保各項待遇落實不出問題；創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)出新業(yè)績”的工作思路。今年元月份社保局成立，在最短時間內(nèi)，完成了辦公場所、辦公資源、辦公人員的集中整合；實行了“一站式”服務(wù)，形成了多險合 一、一票征繳、手續(xù)簡化、流程優(yōu)化的科學(xué)管理主體；改革完善了醫(yī)療保險制度，醫(yī)療費的及時報銷、提高醫(yī)療報銷比例（基本醫(yī)療報銷比例由 3 萬元提高至 5 萬元，大病醫(yī)療報銷比例 10 萬元提高至 15萬元），特殊病種在原來 14 種的基礎(chǔ)上又增加 10 種，和市直達到 同一水平，消除了攀比心理，深受廣大干部職工的歡迎。推進了“個人繳費、集體補助、財政補貼”的新型農(nóng)保制度試點工作，城鄉(xiāng)老齡參保辦法得到各級領(lǐng)導(dǎo)和參保人