社區(qū)檔案管理工作現(xiàn)狀分析-資料下載頁(yè)
2025-08-30 11:11本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】面建設(shè)，更在社區(qū)建設(shè)和諧社會(huì)的歷史進(jìn)程中有著異常重要作用。社區(qū)雖然是最基層的群眾組織機(jī)構(gòu)，但也“麻雀雖小、五臟俱全”，這些客觀情況決定了，作為日?；A(chǔ)性的社區(qū)檔案管理工作。履行日常檔案管理工作職責(zé)較難。崗，普遍將檔案管理崗位作為“臨時(shí)崗”。被調(diào)整了工作崗位，檔案管理水平普遍不高。各個(gè)社區(qū)都根據(jù)社區(qū)工作的自身特點(diǎn)，檔案室基本建。立健全了從檔案儲(chǔ)存、保密、鑒定、借閱以及銷毀等各項(xiàng)管理制度，案規(guī)范化管理工作難以開展。檔案管理職責(zé)不明、責(zé)任不清等現(xiàn)象。社區(qū)檔案管理機(jī)構(gòu)應(yīng)該在上級(jí)部門的指導(dǎo)下，不但應(yīng)該要開。工作地位的下降。案利用服務(wù)中心。負(fù)責(zé)制定和實(shí)施相關(guān)的社區(qū)。園地的重要組成部分。同時(shí)，成立功能完善的檔案管理機(jī)構(gòu)，建立健全檔案管理規(guī)章制度，人民政府應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把檔案工作列入工作計(jì)劃和發(fā)展規(guī)劃，人員，做到專職專責(zé)。于此同時(shí)，對(duì)工作人員應(yīng)該定期進(jìn)行相。作人員每天都保持著高度的熱情度入到工作中。
【正文】 完善，要使檔案建設(shè)加入到社會(huì)的發(fā)展目標(biāo)層面來(lái)評(píng)價(jià)、考核，從而為社區(qū)檔案事業(yè)又好又快 的發(fā)展提供保障。 ②在社區(qū)的工作議事日程中應(yīng)該加入檔案管理工作的內(nèi)容，并且檔案管理機(jī)構(gòu)應(yīng)該相對(duì)獨(dú)立。檔案管理機(jī)構(gòu)在建設(shè)的過(guò)程中，應(yīng)該依托上一級(jí)主管部門建設(shè)的檔案管理機(jī)構(gòu)，并安排一名社區(qū)負(fù)責(zé)人擔(dān)任檔案管理工作負(fù)責(zé)人，同時(shí)根據(jù)情況從社區(qū)人員中選配 1～ 2 名人員，做到專職專責(zé)。 ③要在構(gòu)建和諧外部大環(huán)境的基礎(chǔ)上，營(yíng)造良好的社區(qū)檔案管理工作小環(huán)境。要使檔案管理工作開展的更好，應(yīng)該在最大程度上保持相對(duì)穩(wěn)定的工作人員崗位，可以通過(guò)晉升機(jī)會(huì)和優(yōu)厚薪金的方法，加強(qiáng)對(duì)人員的崗位吸引力。于此同時(shí)，對(duì)工作人員應(yīng)該定期進(jìn)行相關(guān)的 業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并且要具體崗位和職責(zé)對(duì)檔案人員進(jìn)行考核，使工 作人員每天都保持著高度的熱情度入到工作中。 ④要以制度建設(shè)為抓手，加快推進(jìn)社區(qū)檔案的管理向正規(guī)化軌道發(fā)展。由于社區(qū)的檔案工作牽扯到方方面面，涉及面廣泛，因此要正常規(guī)范開展社區(qū)的檔案工作，就應(yīng)該要有健全的規(guī)章、制度，要對(duì)平時(shí)工作中的各個(gè)細(xì)節(jié)都需要做出規(guī)定，從而使檔案的日常管理過(guò)程中實(shí)現(xiàn)規(guī)范化和制度化。 ⑤要通過(guò) :管用結(jié)合”、“宣教并舉”，要在最大程度上實(shí)現(xiàn)實(shí)現(xiàn)檔案的價(jià)值。在平時(shí)工作中應(yīng)開展多樣檔案法律、法規(guī)的宣傳教育活動(dòng)，使廣大人民群眾在平時(shí)生活中養(yǎng)成 良好的檔案意識(shí)，形成檔案工作的社會(huì)共識(shí)。 參考文獻(xiàn)： [1] 何屹 .檔案管理實(shí)務(wù) [m].北京 :北京大學(xué)出版社 ,2020.
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