推行河長制調(diào)研報告對策建議-資料下載頁
2025-04-25 20:24本頁面
【正文】 塘疏浚整治等重點工程的建設，構建健康水循環(huán)體系。 （三）要加快建設河長制信息管理平臺。 要對河道的基本概況、水質(zhì)、水環(huán)境等情況進行詳細調(diào)查，對入河排污口進行定位和編號，對河道存在污染源、河道保潔、河道整治過程中存在的問題等逐項進 行登記，逐步實現(xiàn)全流域在線監(jiān)測，建成河長制動態(tài)數(shù)據(jù)庫，形成河長制指揮作戰(zhàn)、巡河執(zhí)法管理和績效考核管理為主體的信息管理系統(tǒng)，實現(xiàn)河湖基礎數(shù)據(jù)、移動辦公、公眾服務、業(yè)務管理、綜合展示等功能。 （四）要堅持問題導向，突出抓好綜合整治。 要對每條河湖詳細梳理五個清單（問題清單、目標清單、任務清單、措施清單和責任清單），全面落實一河一策一段一策整治措施，增強河湖治理的針對性、科學性、實效性；要全面開展專項整治工作，繼續(xù)深化農(nóng)村水環(huán)境、非法采砂、非法碼頭堆場、船舶違停、排污口整治、黑臭水體等專項整治行動 ；要統(tǒng)籌推進流域水安全、水資源、水環(huán)境、水生態(tài)建設，明確河湖管護責任主體，落實管護機構、管護人員和管護經(jīng)費，突出管、治、保三位一體的全方位治理；要加大執(zhí)法部門聯(lián)動執(zhí)法力度，不斷增強執(zhí)法的震懾性、時效性。 （五）要壓緊壓實責任，強化督導檢查。 要嚴格執(zhí)行河長述職制度、責任追究制度，對河長制工作任務實行全過程目標管理，堅持日常督查與年度督查相結合，將把河長制管理考核納入各級各部門的年度績效考核內(nèi)容，探索實施河長月考排名，定期曬成績單，推動形成一級對一級負責、層層抓任務落實的良好格局。
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