【正文】 意見的通知》等多項規(guī)章制度。二是按照國有企業(yè)管理規(guī)定和公司章程，嚴(yán)格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部履職待遇管理辦法》、《業(yè)務(wù)接待管理辦法》、《車輛管理辦法》、《合同管理辦法》、《經(jīng)營數(shù)據(jù)報送制度》、《項目督查管理辦法》、《采購管理 規(guī)定》等規(guī)章制度。三是在信訪穩(wěn)定工作方面完善黨務(wù)公開制度，設(shè)立公告欄，在黨員群眾反映問題的處理、反饋情況，重大建設(shè)項目資金使用等方面加強(qiáng)了公開。四是按照相關(guān)要求，嚴(yán)格請假、考勤、簽到等管理制度，并對違規(guī)違紀(jì)人員進(jìn)行了考核、處罰。 （四）狠抓落實，確保相關(guān)工作取得實效。 今年以來，公司經(jīng)營壓力大、工作業(yè)務(wù)多，在保障制度落地的基礎(chǔ)上，公司在狠抓落實上下功夫，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實效。一是加強(qiáng)公司作風(fēng)建設(shè)，對部門人員在言談舉止、待人接物、業(yè)務(wù)流程等方面提出了嚴(yán)格要求。全年調(diào)整、建立了各類管理制度、 流程 22 項。二是加強(qiáng)費(fèi)用管理，在出差審批、標(biāo)準(zhǔn)待遇、費(fèi)用報銷等方面嚴(yán)格要求。今年公司所有費(fèi)用嚴(yán)格落實計劃管理，嚴(yán)格落實標(biāo)準(zhǔn)管理，嚴(yán)格落實責(zé)任人管理。三是加強(qiáng)信訪穩(wěn)定工作，公司黨委與基層職工一對一引導(dǎo)教育，把問題和矛盾化解在萌芽狀態(tài)。四是密切聯(lián)系群眾，公司黨委多次前往基層開展聯(lián)系點(diǎn)活動，及時解決了基層職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。 二、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實情況 （一）嚴(yán)格落實“八項規(guī)定”和“雙十項規(guī)定”，促進(jìn)工作作風(fēng)提升。 公司紀(jì)委嚴(yán)格落實中央“八項規(guī)定”和省市委“雙十項規(guī)定”，建立健全干部廉 政檔案，納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核中，并將考核結(jié)果作為年終考核、評優(yōu)選先、選拔任用干部的重要依據(jù)。同時組織好上級各項規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，認(rèn)真履行監(jiān)督監(jiān)察職責(zé)，與上級保持高度一致。今年 7 月，對全域各分公司管理人員近親屬任職回避情況進(jìn)行了清理，對需要回避的員工進(jìn)行了崗位調(diào)整。 杜絕“節(jié)日腐敗”，抓“五一”、中秋、春節(jié)等重點(diǎn)節(jié)日，嚴(yán)禁公款購買賀卡、月餅、年貨等；在休假過節(jié)中，收繳公車鑰匙，杜絕公車私用，并向宜賓全域各分公司經(jīng)營班子、市公司中層員工發(fā)廉潔警示短消息。 （二）深入開展效能監(jiān)察，促進(jìn)項目管理 提升。 開展了“正風(fēng)肅紀(jì)、自查自糾規(guī)范經(jīng)營行為整治活動”，成立自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把相關(guān)業(yè)務(wù)治理目錄細(xì)化，落實到各部門、各分公司，要求限期落實整治。 7 月初召開的宜賓全域第二季度經(jīng)營工作會上傳達(dá)貫徹文件精神，安排部署宜賓全域正風(fēng)肅紀(jì)、規(guī)范經(jīng)營相關(guān)工作。要求各分公司黨政班子認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神，根據(jù)市公司業(yè)務(wù)治理目錄逐一對照，開展自查自糾整治工作。 8 月初組織了財務(wù)、行政、人力等部門同志針對宜賓全域分公司在黨建工作、紀(jì)檢監(jiān)察、人事管理、三公經(jīng)費(fèi)、工程采購等方面，著力排查整治在規(guī)范經(jīng)營方面存在的突出問題， 進(jìn)行嚴(yán)格的自查自糾行動，并對存在的問題提出了整改要求和時限。 針對 2021 年工作頭緒多的情況，公司紀(jì)委貼近經(jīng)營實際，抓住重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。今年以來，公司紀(jì)委對采購、項目合同全程監(jiān)督，嚴(yán)格把關(guān)，保障陽光操作、流程嚴(yán)密、公開透明。實施分公司全面預(yù)算管理、財務(wù)管理、重要物資采購、工程分包的效能監(jiān)察與流程的審議。在公司所有的招標(biāo)活動中，公司紀(jì)委設(shè)立監(jiān)督組，一線監(jiān)督所有招標(biāo)環(huán)節(jié)，并按照省公司黨委、紀(jì)委的要求，明確所有的合同必須簽訂“反腐協(xié)議”并經(jīng)紀(jì)檢監(jiān)察簽字后方能生效。對公司項目實施效能監(jiān)察，最大化地為公司節(jié)約資金。同時結(jié)合實際工作，公司紀(jì)委開展了費(fèi)用專項效能監(jiān)察，建 立完善了操作性較強(qiáng)的費(fèi)用報銷管理制度，并嚴(yán)格按照“一事一報”、“一事一審”的原則，落實了財務(wù)風(fēng)險和廉潔風(fēng)險防控措施。 （三）切實強(qiáng)化監(jiān)督檢查，促進(jìn)黨員干部執(zhí)行力提升。公司紀(jì)委緊緊圍繞重點(diǎn)工作，對重大決策、重要工作及時跟進(jìn)、積極參與，加大了對客戶服務(wù)、安全生產(chǎn)等重要工作的監(jiān)督檢查力度。同時結(jié)合崗檢和效能監(jiān)察，加強(qiáng)防腐倡廉制度、服務(wù)規(guī)范化和安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行情況的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、及時提醒、及時糾正，促使制度的有效執(zhí)行，促進(jìn)廉潔自律各項規(guī)章制度落地生根。 （四）推進(jìn)懲防體系建設(shè)，完善廉潔風(fēng)險 防控體系 公司紀(jì)委按照懲防體系建設(shè) 20212021 年工作規(guī)劃，結(jié)合上級部署，明確任務(wù)分工，落實責(zé)任，完善監(jiān)督考核機(jī)制，保障懲防體系正常運(yùn)行。根據(jù)公司內(nèi)部優(yōu)化調(diào)整的實際情況，完善修改廉潔風(fēng)險防控體系，對新的重點(diǎn)崗位和人員，排查廉潔風(fēng)險，健全內(nèi)控機(jī)制，筑牢制度防線，堅決防范腐敗問題的發(fā)生。 （五）加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，提升服務(wù)質(zhì)量。 向社會公開書面承諾，以客戶的需求為立足點(diǎn)，建立了一支“網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)督隊”，隨時監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)、行風(fēng)熱線、“ 12315”、市長信箱等輿情情況，對市民、客戶的意見高度重視、監(jiān) 督落實、跟蹤處理、公示結(jié)果，接受群眾監(jiān)督。 三、紀(jì)委辦案工作落實情況 公司紀(jì)委依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)控告申訴工作條例》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)案件檢查工作條例實施細(xì)則》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》和上級紀(jì)檢要求開展工作， 2021 年全年未接到一起群眾投訴、反映的違紀(jì)情況，未收到上級單位交辦的紀(jì)檢案件。 四、黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問題 今年以來，公司按照上級部署和要求，全面加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，但仍然不同程度地存在一些不足，主要體現(xiàn)在以下幾個方面： 一是個別單位負(fù) 責(zé)人對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性和必要性認(rèn)識不足、工作不力； 二是少數(shù)單位對開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系處理得不好，落實不到位，尚存在重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象； 三是部分干部職工對黨風(fēng)廉政行風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作意識比較淡薄，認(rèn)為都是領(lǐng)導(dǎo)的事，與自己無關(guān)； 四是一些單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實不夠好，敷衍塞責(zé)，作風(fēng)漂浮，流于形式； 五是“打擦邊球”的現(xiàn)象仍有發(fā)生，對違紀(jì)違規(guī)行為的監(jiān)督和打擊力度有待加強(qiáng)。 五、 2021 年黨風(fēng)廉政建設(shè)的思路措施一是以《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》為主線，緊扣黨的政治、廉潔、組織、群眾、工作和生活“六大紀(jì)律”，全面落實黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。 二是繼續(xù)深化效能監(jiān)察工作。針對重點(diǎn)項目、采購，專門建立效能監(jiān)察小組，從項目談判、施工、驗收實行全方位、全過程督查，規(guī)范程序，堵塞漏洞，形成閉環(huán)式效能監(jiān)察。 三是進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)章制度建設(shè)。不斷建立、完善、細(xì)化黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)章制度，切實做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人；加強(qiáng)例會機(jī)制建設(shè)， 嚴(yán)格程序，規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)，保障落實規(guī)章制度不走樣；制定學(xué)習(xí)計劃，落實責(zé)任分工，分層次開展規(guī)章制度學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，從源頭上遏制違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)行。 四是探索黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機(jī)制。總結(jié)回顧自身不足，借鑒兄弟單位好的做法和典型經(jīng)驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設(shè)上下功夫，健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學(xué)的考評制度。通過制度約束，把廉潔從業(yè)變成黨員干部的自覺行為，形成黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機(jī)制。 中共四川省有線廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司宜賓分公司委員會 二○一七年一月十六日