【正文】 的 100 個“工人先鋒號“和“創(chuàng)業(yè)先鋒“個人分別進行表彰。 五一活動，大力弘揚勞模精神。 一是選樹勞 模 (先進 )典范。 經(jīng)過層層推薦， 20__年我區(qū)成功推薦了榮獲全國“五一“勞動獎章的先進個人 1 名 。浙江省“工人先鋒號“ 1 個 。杭州市勞動模范 7 名，杭州市模范集體 2 個 。拱墅區(qū)勞動模范 28 名，拱墅區(qū)模范集體 10 個。 二是舉辦勞模座談會。 五一期間，我區(qū)召開慶?！拔逡弧皣H勞動節(jié)勞模表彰暨勞模 (先進 )座談會。區(qū)委書記許明 。區(qū)委副書記、區(qū)長朱建明 。區(qū)人大常委會副主任來鳴 。區(qū)政協(xié)副主席李玉美出席會議，區(qū)委副書記周志輝主持會議，許明書記做了重要講話。 20__年受表彰的部分杭州市、拱墅區(qū)勞動模范和模范 集體以及部分歷屆勞模代表 (先進 )代表、部分區(qū)直屬部門、街道負責人參加了會議。會上，朱建明區(qū)長宣讀了表彰決定。隨后，勞模 (先進 )代表進行了座談，來自公安、教育、企業(yè)等勞模 (先進 )代表結(jié)合自己的工作實際，以及圍繞我區(qū)“四大年“建設，如何發(fā)揮勞模作用、新當選的勞模如何向老勞模學習等主題展開座談。 三是深入走訪勞模 (先進 )。 __在區(qū)委慶“五一“勞模表彰會后，由主席沈建松帶隊，深入新當選的勞模 (先進 )、模范集體所在單位，為其送上榮譽證書、獎金和鮮花。與以往不同的 )，今年 __積極響應全國兩會“厲行勤儉 節(jié)約，反對鋪張浪費“的號召，在簡單而樸素的勞模表彰會后，深入勞模 (先進 )、模范集體們工作的廠房和車間，與勞模 (先進 )、模范集體面對面、心貼心交流。全區(qū)各級工會組織共走訪勞模 (先進 )36人，模范集體 13個。 四是大力宣傳勞模事跡。 __開展勞模 (先進 )事跡巡回展，該展覽歷時一個月，制作 20__年全國、省、市、區(qū)級勞模 (先進 )及模范集體事跡宣傳海報 22 幅，先后在機關(guān)、街道 (園區(qū) )、轄區(qū)企業(yè)等 30 余家單位展覽，參觀人數(shù)達 3 萬余人次。 五是組織勞模 (先進 )療休養(yǎng)。 __組織 100 名勞 模 (先進 )、先進工會工作者等各類先進參加為其3 天的勞模 (先進 )療休養(yǎng)。 __為每位勞模先進安排了健康講座、健康體檢、觀摩學習活動和專場電影，受到勞模 (先進 )的好評。 開展技能培訓競賽活動，提高職工素質(zhì)。通過提高職工職業(yè)技能素質(zhì)，強化職工參與拱墅“四大年“建設的能力。一是 __、區(qū)商貿(mào)旅游局、區(qū)勞動和社會保障局主辦了拱墅運河美食節(jié)暨廚藝技能大賽。整個活動覆蓋了拱墅區(qū) 13 支參賽代表隊， 43 家餐飲企業(yè)和 64 名比賽選手，并最終產(chǎn)生：“十大運河名廚“、“十佳運河選手“、“十佳運河鄉(xiāng)土菜“、“十大運河創(chuàng)新菜“、“拱 墅區(qū)餐飲名店“、“參賽選手優(yōu)勝獎“系列獎項。前 3 名選手授予“拱墅區(qū)技術(shù)能手“稱號 。7 名選手授予“拱墅區(qū)創(chuàng)新能手“稱號。二是舉辦“海外海杯“客房服務技能大賽。通過客房服務員 (中式鋪床、主題夜床 )、餐廳服務員 (中餐宴會擺臺、西餐宴會擺臺 )和前廳服務員等三個工種五項內(nèi)容。來自轄區(qū) 12家酒店的 119 名參賽選手參加了比賽。他們大多數(shù)為外來務工人員，平均年齡在 23 歲左右，以女選手居多。最后 15 名同志獲得了“拱墅區(qū)技術(shù)能手“稱號， 30 名同志獲得了“拱墅區(qū)創(chuàng)新能手“稱號。 學生基層黨建工作總結(jié)四 __公司， 現(xiàn)有職工 50 人，黨員 5 人。在區(qū)黨委和街道黨工委的正確指導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入學習和實踐科學發(fā)展觀。切實加強黨支部的思想建設、組織建設和作風建設。較好地完成了 20__年各項任務。 一、充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用與監(jiān)督促進作用 堅持求真、務實的工作作風，用心探索企業(yè)黨建工作的新思路，認真做好黨務工作和工、青、婦工作。為企業(yè)持續(xù)健康地發(fā)展帶給堅實的組織和思想保證。堅持以人為本，構(gòu)建和諧企業(yè)，以安全生產(chǎn)為基礎，以經(jīng)濟效益為中心，加強黨建和思想政治工作，突出抓好領導班子建設、企業(yè)文化建設、精神禮貌建設和黨風廉政建設，全面提高了員工隊伍素質(zhì)，進一步提升了企業(yè)形象。 二、加強黨組織建設、重視黨員發(fā)展工作 為了充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，公司黨支部用心采取各種措施，不斷壯大黨員隊伍，努力提高黨員素質(zhì)，用心樹立黨員形象，將廣大黨員培養(yǎng)成為企業(yè)發(fā)展的中堅力量。 今年黨支部發(fā)展新黨員 1 名，并且確定了 2 名入黨用心分子。黨支部始終堅持成熟一個，發(fā)展一個的原則。 三、加強對工會、婦聯(lián)工作的領導 黨支部堅持黨群工作一體化理驗，深入推進“開放式”的黨群工作模式，以“建”為重點，以“帶”為關(guān)鍵，切實抓好黨建工作帶動工會、婦聯(lián)、等群眾工作。既強化了黨組織的政治核心作用，又實現(xiàn)了黨、群工作互動共融， 共同發(fā)展。加強對工會、婦聯(lián)工作的領導，用心支持工會，組織職工郊游和旅游活動。從而活躍了職工的文化生活，增強企業(yè)職工隊伍的凝聚力、向心力。 加強對企業(yè)職工精神禮貌建設和職業(yè)道德教育，并且注意關(guān)心職工的疾苦，解決職工的實際困難和職工關(guān)心的熱點、難點問題，讓職工有一個良好的用心向上的精神風貌，全心身地投入到公司的生產(chǎn)、經(jīng)營及管理工作之中。確保企業(yè)持續(xù)健康的發(fā)展。 四、加強黨風廉政建設，認真落實了黨風廉政建設職責制。 一是按照黨風廉政建設職責的要求，結(jié)合本單位的實際狀況，從德、能、勤、績、廉 五個方面抓好黨風廉政建設，做到一級抓一級，一級對一級負責，構(gòu)成齊抓共管，各負其責的工作格局，保證黨風廉政建設和反 _工作的各項任務落到實處。 二是認真抓好廉潔自律教育。 我們緊緊圍繞中央黨風廉政建設指導思想，采取各種行之有效的宣傳形式，組織廣大黨員干部深入學習《公仆本色》、《違紀違法領導干部懺悔錄》、《典型案例剖析讀本》，以及《黨性黨風黨紀教育讀本》、《黨風廉政手冊》。教育黨員干部務必注意自重、自省、自警、自勵，牢固樹立共產(chǎn)主義世界觀、人生觀、價值觀。使廣大黨員干部真正提高了遵紀守法的自覺性， 增強抗腐拒變的潛力。 三是以經(jīng)濟建設為中心，加強了財務管理工作和企業(yè)招投標的管理工作，嚴格實行了群眾監(jiān)督，確保不發(fā)生經(jīng)濟犯罪和職務犯罪。 確保了企業(yè)健康持續(xù)地發(fā)展。 五、堅持黨建工作與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合。 黨支部始終堅持以黨建工作促發(fā)展，以經(jīng)濟建設為中心，此刻公司在原有的生產(chǎn)經(jīng)營基層上，逐步向油田生產(chǎn)建設方面托展，企業(yè)的經(jīng)濟效益不斷提高，職工的福利待遇也在不斷的提高。 六、公司黨支部組織全體職工認真學 _大精神。 傳達貫徹市油田黨委《關(guān)于學習宣傳貫徹黨的 __大精神的 通知精神》。黨的 __大報告為非公有制企業(yè)黨建工作指明了方向，更為企業(yè)經(jīng)營和發(fā)展帶給了思想保障。我們必須要在 __大精神的指引下。繼續(xù)推進黨建工作，改變思維模式和經(jīng)營理念，不斷進行科技創(chuàng)新，推動企業(yè)快速健康地發(fā)展。 學生基層黨建工作總結(jié)五 20__年，平羅縣頭閘鎮(zhèn)黨建工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，緊扣學習、宣傳貫徹黨的十八大這一主題，緊緊圍繞我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目建設、民生實事、農(nóng)民增收、重點工作等，組織各基層黨組織和黨員開展各項實踐活動、夯實和創(chuàng)新各領域基層黨建工作，扎 實推進基層組織工作，為建設和諧富裕文明幸福新頭閘提供了堅強組織保證。 一、加強執(zhí)政能力建設，提高隊伍素質(zhì) 抓好學習貫徹黨的十八大精神。持續(xù)深入抓好鎮(zhèn)、村干部學習貫徹黨的十八大精神集中輪訓，深入開展“學黨章、守紀律”活動，強化中心組理論學習、專題輔導、現(xiàn)場培訓學習，利用各類會議、遠程教育等形式學習，各村采取集中培訓、駐村入戶宣講、發(fā)放資料、“走出去、請進來”等方式，加強黨的十八大等精神的學習貫徹和教育培訓。開展新黨章、黨的群眾路線為主要內(nèi)容的宣傳教育活動。圍繞新任務新要求加強黨建理論研究， 引導領導班子和廣大黨員干部把思想和行動統(tǒng)一到貫徹落實黨的十八大和區(qū)市縣黨代會、人代會精神上來，把學習成果轉(zhuǎn)化為堅持科學發(fā)展、推進我鎮(zhèn)黨建工作的具體實踐。 落實基層黨組織工作責任制。堅持黨建“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度，形成抓基層黨組織的動力機制。加強和改進我鎮(zhèn)基層黨組織考核工作，加大黨組織工作跟蹤問效，每季度對每個黨組織的工作及時進行檢查，并督查通報、表揚先進，鞭策后進。尤其是今年開展的環(huán)境綜合整治活動中，對個別工作不力的村級班子進行了談話。組織黨代表、人大代表對各村重點工作、年初承諾承辦的民生實事進行 觀摩評比，對基層黨組織進行常態(tài)化考評，切實強化村支部書記黨建責任意識。 強化領導班子建設。堅持黨委中心組學習制度，堅持民主集中制原則，班子成員之間相互協(xié)調(diào)，及時溝通，適時開展批評與自我批評，不搞一團和氣，也不搞相互分離，今年雖然領導班子更換頻繁，但都能按照黨委分工認真履行職責，認認真真完成各項任務，各項工作都有條不紊的進行。 切實抓好發(fā)展黨員工作。完善發(fā)展黨員制度，注重在優(yōu)秀青年、致富能人、青年農(nóng)民中發(fā)展黨員，將優(yōu)秀青年、生產(chǎn)骨干培養(yǎng)成為農(nóng)村、非公經(jīng)濟組織和社會組織中的入黨積極分子。 著力解決農(nóng)村發(fā)展黨員難、黨員年齡老化、綜合素質(zhì)偏低等結(jié)構(gòu)性問題，全面消除村、隊黨員“空白”問題。今年培養(yǎng)入黨積極分子 21 名，新發(fā)展黨員 5 名，轉(zhuǎn)正黨員 2 名。 二、加強組織建設，提升凝聚力 著力抓好村級班子建設。嚴格對村級班子的管理，考勤、考績、考能相結(jié)合，在考核上拉開檔次，讓干事的受表彰獎勵、落后的在經(jīng)濟上受損失。認真落實好“一諾兩考一問責”村干部管理機制，撤換了 2 名縣城居住，不能經(jīng)常堅持入村入戶的走讀村干部。及早的謀劃了“村兩委”換屆選舉相關(guān)事宜，努力做到心中有數(shù)。加強后進村整頓，為后進 村配備強有力的包村干部，制定村級發(fā)展規(guī)劃，農(nóng)民增收措施，落實村級辦公陣地建設項目，正閘村工作有了明顯轉(zhuǎn)變。 規(guī)范網(wǎng)格黨小組活動。將全鎮(zhèn) 14 個黨支部細化為 88 個網(wǎng)格黨小組，結(jié)合村民監(jiān)督委員會工作，努力發(fā)揮每個黨員的先鋒模范作用。尤其是“兩勞用工”的使用監(jiān)督，兌現(xiàn)找平。積極發(fā)揮網(wǎng)格黨小組在地方治安維穩(wěn)工作中的作用，及時發(fā)現(xiàn)、報告、處理險情、將不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)。 推進社區(qū)黨建工作。制定和加強社區(qū)黨建工作意見，加強社區(qū)工作者隊伍建設，著力解決我鎮(zhèn)社區(qū)陣地問題。按照“三有一化”標準，進一步優(yōu)化社區(qū)黨組織網(wǎng)格化設置。結(jié)合“下基層”活動，積極和幫扶部門聯(lián)系，進一步拓寬社區(qū)工作領域，使社區(qū)文娛、體育健身活動逐步豐富起來。加強社區(qū)特殊群體管理服務工作，建設“居家養(yǎng)老”服務中心，使社區(qū)居民對社區(qū)更具認同感、歸屬感。加強社區(qū)共建工作，引導在職黨員干部積極參與社區(qū)管理和志愿服務，切實發(fā)揮社區(qū)在加強和創(chuàng)新社區(qū)社會管理中的主體作用。 抓實“黨員創(chuàng)業(yè)”行動。在全鎮(zhèn)廣 泛開展了“黨員創(chuàng)業(yè)”工程，建立“黨員創(chuàng)業(yè)行動計劃”、創(chuàng)業(yè)信息臺賬，組織創(chuàng)業(yè)項目現(xiàn)場觀摩，組建創(chuàng)業(yè)“幫扶對子”，設立目標承諾評比臺。將農(nóng)村黨員干部創(chuàng)業(yè)致富情況作為民主評議的重要內(nèi)容，大力表彰創(chuàng)業(yè)實績優(yōu)秀的農(nóng)村黨員干部，今年七一表彰的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員大部分是創(chuàng)業(yè)典型。一些活躍在群眾身邊的普通黨員，他們的典型示范已經(jīng)成為全鎮(zhèn)人民創(chuàng)業(yè)的強大引擎。在“黨員創(chuàng)業(yè)”工程的引領下，大批黨員投入到創(chuàng)業(yè)大浪中，同時涌現(xiàn)了一批“老板型”村黨支部書記，不少村“兩委”班子成員人人辦有實體，個個上有項目，人人都是“雙帶”的好手。從而使“黨員創(chuàng)業(yè)”工程真正成為聯(lián)系廣大人民群眾的民心工程，致富一方百姓的富民工程，提升黨員綜合素質(zhì)的黨建工程 ! 抓好黨建示范點工作。今年鎮(zhèn)黨委按照典型引路、示范帶動的思路，把創(chuàng)建培育黨建示范點作為加強黨建的突破口，注重在實踐中培育典型，在示范中放大典型，有效提升了農(nóng)村黨建工作水平。一是明確目標，保證黨建示范點創(chuàng)建質(zhì)量。在深入調(diào)查研究的基礎上，制定出臺了《黨建示范點創(chuàng)建工作實施方案》，并明確目標要求，讓示范點創(chuàng)建目標明確、任務清晰、措施得力。二是突出重點，提高黨建示范點創(chuàng)建水平。著眼于提高示范點創(chuàng)建水平，堅 持分類創(chuàng)建，西永惠村實行“ 1+3”黨組織、黨員創(chuàng)業(yè)模式，壯大蔬菜制種產(chǎn)業(yè)，促進了農(nóng)民增收。邵新村實行“ 10 個 0、 1 工程”民主管理模式，與村民監(jiān)督委員會工作相結(jié)合，有效化解了各類矛盾。三是凸顯效果，實現(xiàn)黨建工作與促進發(fā)展有效對接。著眼于示范點凸顯創(chuàng)建效果，努力通過典型引路、示范帶動，達到打造一個點、帶動一大片效果。 抓好“雙培養(yǎng)、一加強”工作。一是落實發(fā)展黨員責任制。各黨支部書記是發(fā)展黨員第一責任人，力爭實現(xiàn)每村每年培養(yǎng)一名以上青年入黨積極分子的目標。不斷提高發(fā)展黨員質(zhì)量，通過群眾大會推、黨員大會 推和黨組織初步考察的程序，把創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、協(xié)會會員、流通種植大戶、外出務工人員、納入農(nóng)村優(yōu)秀青年信息庫，引導他們積極參加黨組織活動，逐步把他們吸收到黨的隊伍中來。二是加強村干部和后備村干部隊伍培養(yǎng)。把優(yōu)秀黨員納入后備村干部梯隊，加強村干部和后備村干部的教育、管理和培訓，使村干部和后備村干部成為農(nóng)村管理人才、實用人才、致富人才隊伍中的中堅力量，提升其在農(nóng)村工作中的影響力和帶動力。三是引導村干部和后備村干部發(fā)展農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟組織。大力扶持、倡導鼓勵村干部和后備村干部牽頭創(chuàng)辦、領辦各類農(nóng)村