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部門工作計劃[合集]-資料下載頁

2025-04-17 12:44本頁面
  

【正文】 量。 自律委員會副主任 xxx 2021年 9月 15 日 第四篇:部門工作計劃 部門工作計劃 時間如緊握在手里的細沙,握得越緊流失得就越快,半年的時間就這樣在指間悄然流逝。回望身后,除了一串串歲月擱淺的泥跡似乎一無所有。為了在新的學(xué)期中不再碌碌無為,制定一個明確的計劃是必要的。 第一,二號分部作為一個查房部門首先就要先做好自己的本能工作。對于查房和值班好好安排,盡量充分并合理的安排部門干事的時間,并督促她們做好自己的本職。強化查房步驟和應(yīng)有的禮貌以及他們對違章電 器的認知,從而加強違章電器的查收情況。 第二,是對上學(xué)期的改善,多舉辦一些可行的活動,讓整個部門在公寓中活躍起來。偶爾也在部門內(nèi)部舉行一些小型活動來加強部門干事之間的默契。 在四月初,舉辦活動走“進綠色,了解綠色”。具體流程: 征集插花、壓花、貼花等手工藝作品 作品要求: A、取材要都是來自于大自然,不得做任何處理改變?nèi)~片、莖、花瓣的顏色,可以進行修剪,但不得破壞原來的形狀,作品形式不限,插、壓,貼,編等都行,只要是你能想出來的形式滿足前面要求的都可接受。(外附一 張作品的照片或是打印的作品圖片,最好是彩色的,防止作品材料枯萎影響評選成績) B、參賽形式可以是個人也可以組隊,組隊不得超過三人 C、作品要附上姓名、班級、學(xué)院及聯(lián)系方式,組隊的每名隊員的信息都要標明 我們將從作品中評出 40 份優(yōu)秀作品參加決賽 識圖、問答題 每個隊或是個人將會有 4 道識圖題、 5 道選擇題和 1 道解答題,最后有 5 道沖刺題。按分數(shù)評出一等獎 2 名、二等獎 4 名、三等獎 8名、優(yōu)秀獎若干。 五月中旬,舉辦活動“ Yourshowtime”,一個服裝設(shè)計的比賽, 材料是除了布以外的一切事物,作品必須穿在自己身上來給評委評審。 六月中旬,在一切有可能的情況下舉辦“愛心漂流瓶”的活動。 希望這學(xué)期不多的時間中舉辦稍多的活動能夠讓我們二號分部在公寓中發(fā)光發(fā)熱。 第五篇:部門工作計劃 2021學(xué)年組織部工作計劃 一、指導(dǎo)思想: 本學(xué)期我系根據(jù)學(xué)院基本情況,繼續(xù)在我院共青團的帶領(lǐng)下,組織大學(xué)生學(xué)習(xí)馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入落實科學(xué)發(fā)展觀,堅定信念,開拓創(chuàng)新,銳意進取。結(jié)合我院發(fā)展的實際情況與學(xué)生 成人成才的實際需求,重點抓好以學(xué)生業(yè)余黨校為載體的青年馬克思主義者培養(yǎng)工程,青年志愿服務(wù)的社會實踐工程,和以德為主的校園文化創(chuàng)建工程,將我系共青團的工作推向一個更高的高度。 二、主要工作: (一)抓好基礎(chǔ)和特色活動 ,做好團員發(fā)展,團籍管理,團的組織統(tǒng)計,組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接等基礎(chǔ)團務(wù)工作,評選表彰優(yōu)秀團員,團干和團總支部,培養(yǎng)和推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象。對違反團紀律的團員,團干進行批評教育和組織處理。 ,認真落實發(fā)展新黨員及黨員思想?yún)R報及其材料,定期匯報工作,同時做好黨校入學(xué)考試前的輔導(dǎo)以及結(jié)業(yè)后的考察。 ,弘揚民族精神,同時也會落實各班團組織活動情況,將各班到場及紀律做好相應(yīng)的記錄并保存。同時,將由組織部評定各班團組織活動成績。 ,通過對各班的團委干部培訓(xùn),以會代訓(xùn),提高團干自身的素質(zhì)和思想,以此來帶動團委工作的高效率,凝聚所有團干的力量,做好每一份工作。 ,不僅就只有宣傳 板的積極作用,而且要提高網(wǎng)絡(luò)的宣傳力度。做好每次活動前的宣傳以及活動后的反饋工作,及時與網(wǎng)絡(luò)信息部聯(lián)系將本系部的活動發(fā)到學(xué)院的網(wǎng)站讓全院師生看到我們系部的特色。 ,積極配合各方面的工作。加強各部門與各系團委的聯(lián)系,積極主動的行使宣傳黨團思想。積極配合各系及院團委學(xué)生會工作,為我院的工作再添一亮點; (二)抓住新的契機,重點抓好以下幾項工作 ,通過各種活動來提高同學(xué)們的道德修養(yǎng)。 ,定期開展團支書會議,和各部團 支書進行交流,聽取意見,創(chuàng)造和諧系部。 ,注意新老交替的適應(yīng)過程,一個發(fā)展的團隊絕對不能在管理層上出現(xiàn)斷層。這是以往工作中存在的不可忽視的問題,避免出現(xiàn)“青黃不接”的現(xiàn)象。 。 .我們將會在指定時間內(nèi)完成任務(wù) ,做好各班團組織活動評比工作及各項活動的組織工作。 ,更要做好整個分團委的交流。資源共享。 三、部門團隊建設(shè) (一 )成員的培養(yǎng) 成員的培養(yǎng)對部門來說是一個非常重要的過程,因此只有著手抓重點才能使部門正常的運轉(zhuǎn)。新學(xué)期團委各部門針對培養(yǎng)全能型人才做出了初步的計劃,以老帶新,注意新老交替的適應(yīng)過程,一個發(fā)展的團隊絕對不能在管理層上出現(xiàn)斷層。這是以往工作中存在的不可忽視的問題。上個學(xué)期我們已經(jīng)注意到這個問題并開始培養(yǎng)接班人,避免出現(xiàn)“青黃不接”的現(xiàn)象。對于表現(xiàn)優(yōu)的塵緣給予小組負責(zé)人的責(zé)任,進一步提高能力。 (二 )部門的規(guī)章制度 ,每周一次,以及時對當(dāng)周的工作情況進行總結(jié),以及一 些不足的地方需要改進及時提出。會議期間帶好記錄本、筆,做好記錄,手機調(diào)靜音,衣著整潔,禁止穿拖鞋、背心; 2次,視為自動退出部門; 12 個副部,實行層層責(zé)任制度,干事由副部負責(zé),副部由部長負責(zé); :例會如無特殊情況不允許請假,部門活動請假要有特殊的書面申請,當(dāng)天無法交齊的,事后必須補交詳注; 。舉辦活動必須上交策劃書以及活動后總結(jié),經(jīng)審批結(jié)束,各方面安排妥當(dāng),才允許開展活動; ,作 為本部門成員應(yīng)當(dāng)時刻注意自身形象,要有恰當(dāng)?shù)难孕信e止,佩戴工作證件; 、公正的原則;會前、會后要積極與團支書進行友好溝通; ,以及問題成員,將進行詳細調(diào)查,結(jié)果是成員責(zé)任的,將進行批評,責(zé)任扣分 ,情況嚴重者將開除部門; ,無集體觀念,無自我約束,工作懶散的成員,將取消成員資格; ,能夠為部門出力盡心,提出有建設(shè)性意見的成員,給以特殊印象加分。 四日常工作開展 ,進行評分指導(dǎo),由部門成員完成工作。 ,由部門成員一起完成,考慮事情的輕重緩急辦公室主任將一起完成。 3《本學(xué)期活動(待定)》主要由團委書記以及各部長共同負責(zé),與各部門協(xié)商策劃。具體由副部帶領(lǐng)部門成員分工負責(zé)組織完成。 四、部門活動 為了增強宣傳部與院團委學(xué)生會的溝通交流,我部門會與團委學(xué)生會的其他部門共同舉辦小型的部門間活動,部門間的聯(lián)誼以及各部門副部級以上部長聚會等。 七、結(jié)束語 組織部的工作任務(wù)在團委各部中是相對比較繁忙的 .我們將會在指定時間內(nèi)完成團委及學(xué)生會各部委托的任務(wù)。組織部具體的工作方案以及實施手段會在今后的工作中明確指出,我們會在本學(xué)年確實的執(zhí)行好每項日常工作,將學(xué)院與系的精神傳達,本著服務(wù)同學(xué)的角度落實到每項具體的工作中。希望團委學(xué)生會能給予組織部支持與幫助,讓部門能夠健康、有效、穩(wěn)定的運作下去。 八、工作安排 ~ ,對有意向加入各部門新生各部門進行審核評定。 3 開展模范政治學(xué)習(xí)與黨 章學(xué)習(xí)典例。 4 新生入黨宣傳,收取入黨申請書。 5 新一期得政治學(xué)習(xí)與黨章學(xué)習(xí)得開展 6 召集各班團支部書記和副書記學(xué)習(xí)共青團員采集系統(tǒng),以便做好班級團員信息登記。 7新團員信息登記和團組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。 8 開展新一期得團干培訓(xùn) 9 配合輔導(dǎo)員考核,推優(yōu),新一批入黨積極分子確定。 10 開展團日活動 11 團員證補辦和發(fā)展新團員。 9 團員證蓋章,團費收繳 10 期末評優(yōu)
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