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審計局七五普法自查評估報告精選5篇-資料下載頁

2025-04-16 17:24本頁面
  

【正文】 進了普法工作的扎實開展。 (二)普法考試情況 認真落實普法培訓、考試、考核制度,各種考試參考合格率達 100%,進一步增強干部職工的學法意識。 (三)普法效果 干部隊伍無違規(guī)、違法和犯罪行為發(fā)生 五、法制宣傳教育情況 (一)加強普法宣傳教育 兩年多來。我局的普法教育工作,堅持突出重點,注重普及,在的學習、教育、培訓和工作中,有計劃地安排普法教育內容,把普法教育內容融進干部培訓教育、安全穩(wěn)定、業(yè)務工作之中。采取集中學習、上級培訓、網上在線學習、自學等多種形式,認真組織干部職工學法用法,先后安排學習了《保密法》、《安全生產法》、《信訪條例》、《合同法》、《中小企業(yè)促進法》、《經濟法》、《勞動合同法》等法律、法規(guī)學習, 每月組織一次普法學習,參學率達到 100%。提高了干部學法、守法、用法的意識。有力地促進了法律法規(guī)知識在基層的普及。堅持通過會議、文件、簡報、宣傳欄等方式,按照政務公開程序、范圍、要求等及時對單位的職能職責、班子分工、項目建設、計劃、工作安排等情況向群眾公開,努力擴大政務公開范圍,規(guī)范公開內容,不斷提高工作透明度和工作效率,主動接受群眾監(jiān)督。抓好電子政務工作,落實專人負責文件收發(fā)和信息發(fā)布,確保電子政務保密、安全運行。 (二)積極組織參與法治宣傳活動 結合行業(yè)特點,利用“ ”全民國家安全教育日、“ ”普法宣傳日等全國法制宣傳日開展了《安全生產法》、《合同法》、《經濟法》等法律、法規(guī)的宣傳活動。積極組織參與縣安監(jiān)等部門舉辦的安全法規(guī)宣傳活動。同時,通過公開欄、職工 qq 群開展政策法規(guī)的宣傳,以豐富普法宣傳活動內容,進一步提高群眾的法律意識和保護意識,努力營造良好的普法宣傳教育環(huán)境。 六、日常工作 (一)制定工作計劃 我局每年初在制定目標任務時就將普法宣傳教育工作納入目標進行安排部署,明確普法工作的目標、任務、措施和 要求,確保普法工作有方向,落實有措施,宣傳教育有實效。 (二)認真開展專項普法宣傳活動 我局積極利用各種現有手段,廣泛地開展宣傳,強化法治意識。充分利用法制宣傳月、周、日的活動,組織干部參加各種法律宣傳專題活動。組織職工學習收看有關電視宣傳欄目,進行普法學習。在落實安全穩(wěn)定工作中,我們采取集中組織開展安全生產月和“百日安全生產”活動等形式,動員群眾廣泛參與,普及法律知識,營造安全氛圍,達到自覺依法守法的效果。積極開展“法律六進”活動。 (三)及時信息報送 加強信息報送工作,不 定期上報工作情況。 (四)檔案管理我局落實有專人負責普法資料的收集、整理工作,并按要求對各普法資料進行了歸檔立卷,做到檔案齊全,符合立卷歸檔要求。 第五篇:七五普法工作自查報告 “七五”普法工作自查報告 為認真貫徹落實市委、市政府印發(fā)的《市委宣傳部、司法局關于深入開展法制宣傳教育的第七個五年規(guī)劃( 20212020 年)》和《人大常委會關于開展第七個五年法制宣傳教育的決議》精神,按照普法工作專項組辦公室《關于開展“七五”普法依法治理中期自查工作的通知》的具體要求,我局對本單位依 法治理情況進行了認真、全面的自查?,F就我單位依法治理情況總結如下: 自“七五”普法工作規(guī)劃實施以來,我局結合工作實際,全面推行依法行政,切實加強法制建設,認真開展“七五”普法活動,積極組織干部職工進行法律法規(guī)宣傳教育,切實加大普法、學法、用法力度,特別是把工作與普法結合起來,取得了一定成績。嚴抓普法教育的各項工作,進一步增強了全體干部職工的法制觀念和法律意識,明確了普法學習的重要意義,促進了我局各項工作健康有序發(fā)展,為推動社會主義和諧社會發(fā)展創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。 一、機制健全,領導重視 建立長效機制。確保法制學習培訓任務落實,堅持干部職工學法制度,局領導帶頭參加法制學習。并將法律知識掌握和運用情況作為干部考核和評價的重要內容和任職、晉升的重要依據。結合單位實際情況,制定《普法工作方案》,細化普法工作,使每年的普法宣傳教育工作能有新內容、新起色。明確本單位必須普及的法律法規(guī)以及擬開展的普法工作,將普法工作與其他業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核。 二、明確目標,認真學法用法 實施“七五”普法規(guī)劃,是在黨的十八大五中、六中提出要全面推進依法治國基本方略,要求 深入開展法制宣傳 教育,弘揚社會主義法制精神,樹立社會主義法制理念,增強全社會學法用法尊法守法意識 的基礎上制定的,因此,“七五”普法具有新的時代內容,為廣大干部職工學法用法開辟了更寬的領域。 (一)繼續(xù)推進領導干部學法用法。強化領導干部學法用法工作,實現領導干部學法用法工作制度化、規(guī)范化,不斷提高領導干部科學決策、民主決策、依法決策和依法管理的能力和水平。實行集中學習和個人學習相結合的方式,自覺學法、懂法、守法、依法辦事。 (二)推進普法形式創(chuàng)新。大氣推廣無紙化學習,積極開展網絡在線學法和普法考試工作,要求 全體干部職工必須達到學分要求且考試合格。并將此項工作列為常態(tài)化,通過參加網絡在線學法和考試,充分發(fā)揮網絡的高效、便捷優(yōu)勢,提高工作效率,節(jié)約普法成本,推動全局普法工作創(chuàng)新跨越發(fā)展,切實增強學法用法和普法的針對性、時效性。 (三)明確落實責任。開展廉政風險防控,制定出臺內部控制制度,有效防控廉政風險及其他風險。將普法工作責任具體落實到股室和個人,定期對責任制落實情況進行督查,對工作措施不力的股室及個人督促限期整改。 三、深入實踐,創(chuàng)新宣傳 (一)加強日常宣傳。以業(yè)務領域為主要方向,將宣 傳工作融入日常工作中,在開展工作及下鄉(xiāng)村宣講的過程中,向辦事人員積極宣傳黨紀黨規(guī)和財經法律,重點宣傳《預算法》、《會計法》、《政府采購法》、《行政處罰法》、《財政違法行為處罰處分條例》等法律法規(guī)。通過開展法治宣傳教育,傳播財稅法律知識,弘揚法治精神,提高社會法律意識和對法律法規(guī)的認知感。 (二)推進社區(qū)法制宣傳教育。在抓好單位普法依法治理工作的同時,利用干部職工居住分散的特點及開展普法活動的優(yōu)勢,把法治宣傳教育工作帶進社區(qū)、帶進家庭,實現全方位的普法依法治理工作,從而真真收到實效。 (三)創(chuàng) 新法制宣傳形式。注重運用網絡等現代媒體手段開辟法制宣傳新陣地,積極向微信公眾號報送普法相關信息,增強法制宣傳的生動性、互動性和時效性,提升法制宣傳效果。 四、當前工作存在的問題 通過此次“七五”工作自查發(fā)現,我局“七五”普法工作正在逐步落實,各項普法宣傳工作正在有序進行。但由于各種條件和人員所限,在宣傳方式、宣傳工具、宣傳途徑等方面還是停留在較為傳統(tǒng)的方式上,未能更好地將普法工作貫徹落實。在思想上也還存在實用主義的認識,表現在與自己有關的法多學,與自己無關的法少學或者不學。在今后的普法宣傳教 育工作中將進一步提高思想認識,同時利用各種現代傳媒資源,更好地開展“七五”普法工作中后期的宣傳教育活動。 五、下步工作計劃 普法工作是一項長期性、系統(tǒng)性工程,我局將認真總結經驗,找準差距,補齊短板,高質量、高效率地做好“七五”普法工作。 (一)強化法制文化建設。充分運用好年輕干部這一活力點和載體,積極探索組織開展法治征文、法治攝影比賽等新形式活動,以此調動干部職工積極性和創(chuàng)造性,推動普法工作全面深入。 (二)深化開展法治宣傳教育。結合重要時間節(jié)點和重要專項治理活動,多形式多渠道開展各類法治宣傳教育,加大服務對象宣傳指導,加快普法陣地建設,繼續(xù)深入開展依法信訪宣傳工作。 (三)繼續(xù)推進國家工作人員學法用法。全面落實無紙化學法考法,促進全體干部學法用法、依法履職,規(guī)范行政執(zhí)法行為。
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