【正文】 習內(nèi)容上，堅持把學習黨的基本理論等黨建業(yè)務知識作為履職司責的第一要務，突出重點、拓寬范圍，增強學習的全面性和系統(tǒng)性；在學習形式上，堅持不拘一格的學習方式，既向書本學、向?qū)＜覍W，又向模范學、向群眾學，不斷增強學習的實效；在學習重心上，堅持把理論學習的重心放在實踐上，堅持勤學習勤工作勤思考，切實把握所學內(nèi)容的精髓，及時總結工作中的經(jīng)驗教訓，注重學習成果的轉(zhuǎn)化，做到學以致用、用有所成，不斷提高履職能力和成效。 三、履職盡責，善于干事。在工作理念上，要圍繞中心、服務大局， 立足當前、著眼長遠；在工作態(tài)度上，堅持把做好本職工作為人生事業(yè)的一個重要組成部分來追求，視每一項工作任務為實現(xiàn)人生價值的機會來對待，做到超前謀劃、勇于開拓，務實推進、力求見效；在工作方法上，要重統(tǒng)籌、勤積累、講效率，善于借勢借力和帶領身邊的黨員群眾一道完成工作任務，并努力做到“今日事、今日畢”。 第四篇：審計局局長履職承諾書 一、認真學習，努力提高自身素質(zhì)。強化政治理論學習和業(yè)務技能學習，努力提高自身的政治覺悟和理論修養(yǎng)。以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，積極探索審計工作新觀念新方法，充分發(fā)揮審計免疫系統(tǒng) 功能。 二、履行職責，努力帶好班子隊伍。認真履行好審計局長崗位職責，貫徹執(zhí)行民主集中制原則，大事講原則，小事講風格。當好“班長”，帶好隊伍。 三、遵紀守法，清正廉潔。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的規(guī)定，模范遵守勤政廉政紀律，遵守審計人員職業(yè)道德規(guī)范，嚴格執(zhí)行“審計工作紀律八不準”。 四、恪盡職守，接受監(jiān)督。時刻牢記崗位職責和所負使命，樹立人大監(jiān)督意識，自覺接受縣人大常委會的監(jiān)督。 五、圍繞中心，服務大局。緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和全縣經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，認 真履行審計監(jiān)督和服務職能，為縣委、縣政府宏觀決策提供真實可靠的依據(jù)。 第五篇：履職承諾書 總工程師履職承諾書 通過“四帶頭，四過硬”活動學習，為本礦加強思想政治建設、改進工作作風、加強學風建設、加強典型教育、開展崗位風險防范排查、完善工作運行機制、營造良好環(huán)境氛圍等工作打下了扎實的基礎。 結合本礦特點和本人崗位職責特點認真開展活動，做到有落實，有創(chuàng)新，有效果。據(jù)此，本人作為總工程師在此次活動中，積極學習，認真領會，深刻反思，反思個人在工作中的思想狀況、工作作風、紀律意識、現(xiàn)場 管理、管理能力、制度的執(zhí)行和落實情況等方面存在的主要問題及原因分析；并結合自己的崗位職責，從學習上、思想上、工作上、作風上做出具體承諾；并根據(jù)礦井下半年的各項奮斗指標制定自己的工作措施和個人在將來的努力方向。 一、個人在履職方面存在的主要問題及原因分析 針對本人工作崗位的工作特點，面臨著新的挑戰(zhàn)，同時自己也在不斷地學習并迅速適應新的崗位及具體工作，但不可避免的在許多方面仍然存在著許多差距與不足。在認真回顧總結自己的工作的同時，結合本人的崗位職責，本人對自己工作中存在的不足也有了進一步深入的認識： （一）個人在履職方面存在的主要問題 學習的主動性、積極性不夠高，學習往往是被動的消極的學習，而且是疲于應付；同時在領會的程度上不夠深。 實踐知識的面不夠?qū)?，往往滿足于對單一工作的學習，沒有自覺的對各種相關的知識進行系統(tǒng)的自學 ，以擴大視野。 理論聯(lián)系實際不夠密切：往往就學習論學習，不能緊密聯(lián)系工作實際、 聯(lián)系本職崗位特點、不能很好的運用于指導工作實際。 工作積極性不高，缺乏工作悟性，創(chuàng)新意識不強。 工作中急噪情緒，工作方法、管理水平有待提高。尤其在初期涉足本崗位時，由于經(jīng)驗不足，未能適應新環(huán)境，工作中出現(xiàn)急躁情緒； 在工作、人員安排等方面的安排，總想一步到位，盡快運轉(zhuǎn)，思想上、措施上都出現(xiàn)過不到位現(xiàn)象，使一些好的辦法沒有產(chǎn)生好的效果。 （二）主要原因剖析 對理論學習缺乏深度，政策理論水平有待提高。雖然平時也比較注重學習，但學習的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng)，忙于生產(chǎn)工作是一個方面，根源是思想認識和重視不夠。有時只注重與本身業(yè)務有關的內(nèi)容，跟業(yè)務無關的知識學習較少。 在運用理論指導實踐促進工作上還有差距，有時放松對自己的要求和標準，存在過得去、差不多的現(xiàn)象。 有本位主觀意識和不越位思想，對整體性工作缺乏全面考慮。 工作缺乏悟性，創(chuàng)新意識不強，工作有畏難情緒。 （三）努力方向和工作目標 平時加強學習新的理論知識，努 力學習、推廣、利用新技術、新工藝、新設備，為把惠陽煤業(yè)建設成現(xiàn)代化礦井而付出更大的努力。 充分調(diào)動員工的積極性、主觀能動性。 集思廣益，共同努力，搞好本職工作。 經(jīng)常深入一線，理解現(xiàn)場情況，認真落實與道德各種問題。 二．履職承諾 加強學習，盡快熟悉本崗位的工作，確定工作重點，明確努力方向。 認真貫徹落實國家技術方針、政策、法律法規(guī)和規(guī)章標準。 完善技術管理體系，加強技術管理，推進技術進步，提升技術保障水平。 認真組織 編制地測防治水中長期發(fā)展規(guī)劃和、季度生產(chǎn)計劃，提出合理、科學的實現(xiàn)技術經(jīng)濟目標的技術措施。 認真制定和批準煤礦的技術標準、技術規(guī)范、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程和相關技術管理制度。 認真組織編制和審查礦區(qū)地質(zhì)勘探等重大技術方案和設計。 負責提出并組織研究解決資源合理開發(fā)、采掘平衡，合理集中生產(chǎn)、生產(chǎn)系統(tǒng)綜合能力配套等重大技術問題。 認真組織研究和實施提高礦井抗災能力的技術措施，組織制定防治水、事故的措施，預防重大事故的發(fā)生。 煤礦發(fā)生重大事故和災害時，在主要負責人的領導下組織制定事故和災害的搶險救援措施，參與組織指揮搶險救災工作；認真分析總結事故原因、教訓，制定和組織落實防范措施。 組織編制科技發(fā)展規(guī)劃和計劃，并組織實施；組織技術攻關和科技交流；積極推廣利用新技術、新工藝、新裝備、新材料；主持技術人員的技術業(yè)務考核。 承諾人：王松江 2021年 6 月 10 日