【正文】 體狀況及相關(guān)政策規(guī)定，決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。 乙方也可以根據(jù)自己的實(shí)際情況，決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘，雙方應(yīng)重新簽約。 二：崗位職責(zé)與工作要求 1：甲方聘用乙方在崗位工作。如甲方需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。 2：乙方須持有崗位要求的學(xué)歷證書、職業(yè)技術(shù)資格證書或者相應(yīng)的技術(shù)等級(jí)證書，同時(shí)具有完成應(yīng)聘崗位工作所必須的專業(yè)技能、文化知識(shí)和實(shí)際能力。 3：乙方須遵守國家法律、法令和規(guī)范，愛護(hù)國家財(cái)產(chǎn)，遵守 勞動(dòng)紀(jì)律及遵守勞動(dòng)紀(jì)律甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。 4：乙方應(yīng)具備良好的思想品德和愛崗敬業(yè)精神，熱愛本職工作，有事業(yè)心和工作責(zé)任心。 5：乙方須按照甲方的崗位職責(zé)，自覺接受甲方管理，服從工作安排，按時(shí)保質(zhì)完成任務(wù)。 三：工作報(bào)酬 1：甲方根據(jù)國家有關(guān)政策、遼河口生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)具體規(guī)定、崗位績效考核管理要求以及乙方所在崗位，核定和發(fā)放乙方的月工資、獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼等。 2：甲方根據(jù)國家、省、市、經(jīng)濟(jì)區(qū)和單位的有關(guān)規(guī)定，調(diào)整乙方的工資。 3：甲方對(duì)乙方工資實(shí)行績效考核管理制。按月正常發(fā)放基 礎(chǔ)工資?？冃ЧべY待甲方對(duì)乙方考核后發(fā)放。 四：工作紀(jì)律 乙方違反法紀(jì)、法規(guī)及甲方規(guī)章制度或者不能勝任本職工作，甲方可以根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及本單位職工獎(jiǎng)懲制度，視情節(jié)輕重，給以批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰或者行政處分。 五：聘用合同的終止、解除及違約職責(zé) 聘用合同終止 1：聘用合同期滿 2 受聘人退休、退職、死亡的 （一）聘用合同的解除 1：乙方有下列情形之一的，甲方報(bào)遼河口生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會(huì)批準(zhǔn)后，可以解除聘用合同，并書面通知乙方。 （ 1）受聘人考核或者聘期考核不合格，又不同意單位調(diào)整其工作崗位的，或者同意調(diào)整崗位，但到新崗位后，考核應(yīng)不合格的。 （ 2）連續(xù)曠工 15天，或者年累計(jì)曠工 30 天的。 （ 3）違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或失職、瀆職造成嚴(yán)重后果的 （ 4）嚴(yán)重干擾醫(yī)院的工作秩序，使本院工作不能正常進(jìn)行的。 2：乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同 （ 1）女職工在懷孕、產(chǎn)期和哺乳期的 （ 2）因公負(fù)傷，鑒定為 1— 4 級(jí)，喪失勞動(dòng)能力的 （ 3）受聘人員正在接受紀(jì)律審查尚未作出結(jié)論的。 （ 4）屬于國家規(guī)定不得解除聘用合同的。 3：乙方被錄用或者調(diào)其他單位工作的，乙方可以隨時(shí)解除聘用合同，并書面通知甲方。甲方未依法為工作人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，乙方可以隨時(shí)解聘合同（中華人民共和國《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第二十八條二款） 六：福利待遇 1，醫(yī)改后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院屬于公益事業(yè)單位，（一類）甲方依法給乙方上 養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)（中華人民共和國《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第十七條七款：工資福利和社會(huì)保險(xiǎn)） 2，乙方依法按時(shí)繳納個(gè)人承擔(dān)的保費(fèi) 七：其他事項(xiàng) 本合同一式三份，甲乙雙方各一份，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)一份。經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。 甲方：盤錦市遼河口生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)石新鎮(zhèn)衛(wèi)生院（蓋章） 甲方法人代表：（簽字） 20xx6月 1 日 乙方（簽字） 20X 年 6 月 1 日 工作合同篇 6 甲方： 乙方： 依據(jù)《中國人民共和國合同法》有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、互惠互利的基礎(chǔ)上，確認(rèn)乙方為甲方職工工作服供貨單位。經(jīng)雙方充分協(xié)商一致，現(xiàn)就貨物的供應(yīng)及 相關(guān)事宜達(dá)成合同條款如下： 一、貨物名稱、商標(biāo)、數(shù)量、單價(jià)、總價(jià)、交貨期 備注：以上人數(shù)及金額以實(shí)際量體交貨數(shù)量為準(zhǔn)。 二、質(zhì)量要求和過程控制 技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)按國家標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)，乙方已通過 ISO9001 國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證、 ISO14001 國際環(huán)境管理體系認(rèn)證。乙方保證所提供的職業(yè)工作服均使用 XX 集團(tuán)榮獲“中國馳名商標(biāo)”中國名牌產(chǎn)品”“國家免檢產(chǎn)品”的服裝品牌“ XX”，決不采用二三線品牌，并保證本合同約定之所有工作服均不轉(zhuǎn)包其它企業(yè)生產(chǎn)。 為確保產(chǎn)品質(zhì)量，甲方在可能情況下將派員對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)控把關(guān)，乙方在簽訂合同后 10 天內(nèi)向甲方職工經(jīng)行實(shí)質(zhì)性量體和生產(chǎn)進(jìn)度安排。 在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中，甲方有權(quán)派員或請(qǐng)專家進(jìn)行現(xiàn)場跟單，乙方應(yīng)積極給予支持和配合。一旦發(fā)現(xiàn)違約問題，甲方有權(quán)隨時(shí)終止合同，同時(shí)乙方應(yīng)支付按本制作合同總金額的 20%的違約賠償。 乙方于合同簽訂后 10 日內(nèi)必須向甲方提供封樣樣衣，并保證樣衣及工作服的一致性（中標(biāo) 80%毛料），保證西裝里料全部采取國產(chǎn)材料，袖里采取羊蹄袖處理，袖子接縫采取雙向吃水工藝； 男女西褲據(jù)個(gè)人量體進(jìn)行打扁、加褲腳襯和防滑帶處理，其它按國標(biāo)要求制作。具體詳見樣衣及雙方約定的采取進(jìn)口面料生產(chǎn)的一線品牌樣衣標(biāo)準(zhǔn)。 三、包裝規(guī)定 包裝要求及費(fèi)用負(fù)擔(dān)：采用手提套衣袋包裝并配專用衣架，立體紙箱包裝運(yùn)輸， 10 套 /箱，內(nèi)裝交接單，紙箱外標(biāo)明： XX 林區(qū)神發(fā)水電有限公司、人員姓名及數(shù)量。 包裝費(fèi)用由乙方承擔(dān)，所有包裝物乙方不再回收。 四、交貨時(shí)間、方式及地點(diǎn) 交付時(shí)間： 20xx 年 9 月 20日前全部交付完畢。 交付地點(diǎn)：以甲方指定的地點(diǎn)為準(zhǔn)（ XX）。 交付方式：由乙方負(fù)責(zé)送貨至交付地點(diǎn)，并承擔(dān)運(yùn)輸及相關(guān)一切費(fèi)用，協(xié)助甲方發(fā)放。 五、驗(yàn)收 服裝按照甲方中標(biāo)要求的封樣樣衣的面料、顏色、制作質(zhì)量以及約定的輔料等規(guī)定進(jìn)行原產(chǎn)地預(yù)驗(yàn)收和送達(dá)交付地點(diǎn)終驗(yàn)。同時(shí)，甲方將有 權(quán)抽選產(chǎn)品送相關(guān)權(quán)威檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢驗(yàn)，乙方按甲方抽檢數(shù)量進(jìn)行補(bǔ)貨。 甲方收到服裝后，驗(yàn)收異議期限為 15 個(gè)工作日。若甲方逾期未進(jìn)行驗(yàn)收，視為已完成驗(yàn)收。 服裝送到甲方并經(jīng)驗(yàn)收合格后起算質(zhì)保期，質(zhì)保期期限為兩年，在質(zhì)保期內(nèi)，乙方應(yīng)對(duì)服裝出現(xiàn)的質(zhì)量問題無償負(fù)責(zé)返修，返修兩次未達(dá)標(biāo)的乙方應(yīng)無條件進(jìn)行重新制作，直到產(chǎn)品達(dá)到需求標(biāo)準(zhǔn)。 乙方在現(xiàn)場量體時(shí)，甲方職工需對(duì)測(cè)量的尺寸進(jìn)行簽字確認(rèn)。 乙方交付的貨物不符合質(zhì)量及精確量體大小要求的，甲方可以要求乙方返修、重做、退貨并承擔(dān)因此給甲方造成的損失。乙方不能按甲方要求承擔(dān)責(zé)任的，甲方有權(quán)終止合同，并拒絕支付合同款項(xiàng)。 六、售后服務(wù) 售后服務(wù)由 XX 武漢職業(yè)裝營銷中心全權(quán)負(fù)責(zé) ，成立專門售后服務(wù)小組，保證提供完善的售后服務(wù)。售后聯(lián)系人： XXX，電話： XXX 辦公電話 XXX。 七、付款方式 本合同簽訂并生效后，乙方需及時(shí)向甲方提交國內(nèi)正規(guī)稅務(wù)發(fā)票（增值稅發(fā)票），合同簽訂的 3 個(gè)日內(nèi)支付 50%貨款作為預(yù)付款，貨到并驗(yàn)收合格后 7 日內(nèi)再支付 40%。余下 10%三個(gè)月內(nèi)質(zhì)量沒出現(xiàn)異議一次性付清貨款。 八、違約責(zé)任 乙方應(yīng)嚴(yán)格按照雙方約定的質(zhì)量數(shù)量及交貨期限要求保證交付。每逾期一天，應(yīng)向甲方支付延遲交付部分貨款金額 5‰的違約金。在此情況下，乙方除有義務(wù)繼續(xù)履 行合同外，還應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。 當(dāng)乙方逾期 15 天（含）以上不能按約交付，甲方有權(quán)提出終止合同，同時(shí)乙方應(yīng)支付按本制作合同總金額的 20%的違約賠償。 乙方所交付貨物侵犯第三方權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的一切損失，并承擔(dān)一切后果。 若發(fā)生其他違約情形，違約方應(yīng)賠償由此給對(duì)方的損失。如屬雙方過失，應(yīng)各自承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 九、不可抗力 由于不可抗力，如火災(zāi)、地震、臺(tái)風(fēng)、洪水等自然災(zāi)害及其他不可預(yù)見、不可避免、不可克服的事件，導(dǎo)致不能完全或部分履行本合 同義務(wù)的，受不可抗力影響的一方或雙方不承擔(dān)違約責(zé)任。但應(yīng)在不可抗力發(fā)生后 48 小時(shí)內(nèi)及時(shí)通知對(duì)方，并在 7 日內(nèi)向?qū)Ψ教峁┯行ёC明文件。 受不可抗力影響的簽約一方或雙方有義務(wù)采取措施，將因不可抗力造成的損失降低到最低程度。 十、爭議解決方式 在本合同履行過程中發(fā)生爭議時(shí)，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)通過協(xié)商解決。雙方協(xié)商不成，向甲方所在地人民法院起訴。 十一、其他約定 根據(jù)工作需要，甲方在合同履行過程中或合同履行后（自合同簽訂后兩年內(nèi)）有可能發(fā)生補(bǔ)單事宜，乙方在接到甲方補(bǔ)單通知后 30日內(nèi)將增加服裝按本合同價(jià)格及相關(guān)質(zhì)量要求及時(shí)補(bǔ)貨到位。 本合同經(jīng)雙方法定代表人或其授權(quán)人簽字并加蓋公章后生效，履行期間不得隨意變更或解除。 本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同補(bǔ)充文件。 本合同壹式肆份，甲方執(zhí)貳份，乙執(zhí)貳份，均具有同等法律效力。 其它未盡事宜，雙方協(xié)商解決。 甲方：電話：代表（簽字）： 年月 日 乙方：電話：代表（簽字）： 年月日 工作合同篇 7 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《杭州市勞動(dòng)合同條例》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意簽定本勞動(dòng)合同。 甲方： _________ (街道、鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心 )地址： _________ 乙方： _________ 性別： _________ 身份證號(hào)碼： _________ 戶口所在地： _________ 第一條勞動(dòng)合同期限：自 _________年 _________月 _________日至_________年 _________月 _________日。其中試用期為 _________個(gè)月，自 _________年 _________月 _________日至 _________年 _________月_________日， 第二條工作崗位及要求：甲方安排乙方在 _________社區(qū)從事社區(qū)_________工作。乙方必須根據(jù)工作職責(zé)和要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作和任務(wù)。 第三條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作安全、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方的 工作提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和保護(hù)條件，應(yīng)自覺執(zhí)行國家有關(guān)女職工勞動(dòng)保護(hù)等規(guī)定。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。 第四條工作時(shí)間和休息休假：工作時(shí)間按照社區(qū)工作的特點(diǎn)，實(shí)行綜合計(jì)時(shí)工作和休息制。 第五條勞動(dòng)報(bào)酬：乙方試用期間的工資為每月 _________元。試用期滿后乙方的工資福利待遇按照區(qū)有關(guān)文件執(zhí)行，遇到工資政策調(diào)整，按新政策執(zhí)行。甲方不得無故拖欠乙方工資。 第六條人事檔案及社會(huì)保險(xiǎn)：乙方的人事檔案及社會(huì)保險(xiǎn)由甲方委托 _________勞動(dòng)事務(wù)代理服務(wù)中心按勞動(dòng)和社會(huì)保障部門有 關(guān)文件規(guī)定辦理。 第七條勞動(dòng)紀(jì)律：甲乙雙方都要遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的日常管理，并接受區(qū)、街道 (鎮(zhèn) )民政部門監(jiān)督及所在社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)。 第八條勞動(dòng)合同變更、解除、終止的條件： 具有下列情形之一，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容： (1)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化，致使本合同無法履行的 。 (2)乙方不能勝任原工作崗位的。 乙方具有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同： (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的 。 (2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度的 。 (3)嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的 。 (4)職責(zé)調(diào)整造成崗位取消的 。 (5)考評(píng)不合格的 。 (6)泄露工作機(jī)密的 。 (7)被依法追究刑事責(zé)任的 。 (8)被依法罷免的 。 (9)依法不再擔(dān)任社區(qū)相關(guān)職務(wù)的。 具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方： (1)勞動(dòng)者患病或非因工負(fù) 傷，醫(yī)療期滿后，不能從事由甲方另行安排的工作的 。 (2)勞動(dòng)者不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的 。 (3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)到協(xié)議的。 乙方具有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第 3 款的規(guī)定解除本合同： (1)患職業(yè)病或因工 (公 )負(fù)傷被確定喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的 。 (2)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的 。 (3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺 乳期內(nèi)的 。 (4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 具有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同： (1)在試用期內(nèi)的 。 (2)甲方以暴力、威脅或者限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的 。 (3)甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞