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半年度工作總結[5篇]-資料下載頁

2025-04-05 08:22本頁面
  

【正文】 ,利用墻報、板報、宣講等形式進行了廣泛宣傳教育,在營區(qū)醒目位置設 置了“三項紀律”警示牌,時刻提醒官兵牢記使命,認真履行職責。結合哨位子彈安全箱的安裝使用,教育引導官兵深刻認真“三項紀律”的重要性,并對“三區(qū)一線”標識進行刷新,進一步明確哨兵的責任區(qū)域。我們采取飯前提問、上哨前背職責、周末小考核等形式,積極開展執(zhí)勤業(yè)務知識學習活動。我們嚴格落實勤務制度,形成了哨兵互控、監(jiān)控員監(jiān)控、干部查控的良好機制,有效地杜絕了執(zhí)勤中的“常見脖、“多發(fā)脖。通過中隊全體官兵的共同努力,確保了執(zhí)勤工作安全無事故。 “三共”活動,執(zhí)勤設施逐步得以改善。根據(jù)支隊部署,我們通過 積極開展“三共”活動,加強了隊所間聯(lián)系和協(xié)調(diào),簽訂了執(zhí)勤目標安全責任書,為各哨位和勤務值班室安裝了公安內(nèi)部專網(wǎng)電話,使勤務指揮通訊更加便利,長期以來監(jiān)墻無電網(wǎng)的問題也有望在兩年內(nèi)得以解決。 。 2 月 11 日,中隊 10 名官兵在中隊長侯興華的帶領下,積極參加了縣國稅局家屬樓失火的搶險救災戰(zhàn)斗,挽回經(jīng)濟損失 2 萬元。 3 月 19 日,縣氣象站附近山林發(fā)生火災,中隊 15名官兵在中隊長侯興華的帶領下,聞災而動,趕赴火場,在血與火的考驗面前,參戰(zhàn)官兵英勇頑強,不怕困難,沖鋒在前,經(jīng)過近 4 個小時的奮戰(zhàn), 將山火撲滅,保證了氣象站的正常動作。我們還參與了 3月份縣“兩會”期間的安全保衛(wèi)任務, 5 月 23 日至 25 日“ 省文藝界采風團”赴 采風、慰問的安全保衛(wèi)任務, 6 月 7 日 8 日全國統(tǒng)一高考一中考點的安全保衛(wèi)任務,參戰(zhàn)官兵良好的警容警姿、精神風貌為駐地群眾留下了美好的映象,也得到各級領導的好評。 ㈣狠抓軍事訓練,提高部隊戰(zhàn)斗能力 軍事訓練是提高部隊戰(zhàn)斗力的根本途徑,也是圓滿完成執(zhí)勤任務的根本保證。我們嚴格按照軍事訓練與考核大綱,圍繞提高執(zhí)勤能力,突出抓了專勤專訓、哨兵反襲擊、警用防暴器材訓練和應急 小分隊訓練,以體能訓練為重點,積極開展“五小練兵”活動,穿插進行骨干培訓。中隊黨支部對訓練工作非常重視,定期分析訓練形勢,認真研究和解決訓練中的傾向性問題,大力加強訓練中的思想政治工作,開展多種形式的比武、會操、競賽活動,有效地調(diào)動了官兵的訓練熱情,訓練效果比較明顯。 ㈤強化行政管理,提升部隊建設水平 。在平時學習訓練的基礎上,按照支隊統(tǒng)一安排,在 4 月份集中開展了條令學習月活動,我們從日常生活的點點滴滴抓起,注重作風養(yǎng)成,強化官兵履行職責,遵章守紀,服從命令的意識。 。中隊建立了安全工作領導小組,組織對官兵進行安全教育,實施安全檢查,實行安全工作責任制。加強槍彈管理,嚴格落實各項規(guī)定制度,加強對閉路電視、查勤網(wǎng)絡的管理和保密教育,防止了各類問題的發(fā)生。 、骨干的培訓力度,提高其管理能力。通過參加上級組織的各類集訓、培訓和在崗培訓鍛煉,干部和班長、骨干事業(yè)心、責任感不斷加強,能夠以身作則,知兵愛兵,不斷改進管理方法,增強管理工作的科學性和有效性。 ㈥規(guī)范后勤管理,增強后勤保障能力 在經(jīng)費管理上,嚴格 落實財務管理制度,堅持“一支筆”簽字,做到支部當家,集體理財。在伙食管理上,認真抓好“五項制度”的落實,堅持“雙人采購,三人簽字”,實物驗收等制度,杜絕了“跑、冒、滴、漏”等不良現(xiàn)象的發(fā)生,在有限的經(jīng)費內(nèi)搞好調(diào)劑,讓官兵吃得滿意。在公用物資管理上,落實計價掛賬制度,戰(zhàn)備物資按“三分四定”要求存放,并實行標簽化、架子化。在營區(qū)種草養(yǎng)花,綠化營院。利用現(xiàn)有條件,養(yǎng)豬 2 頭,養(yǎng)鴨 20 只,腌制小菜 5 種。通過我們積極爭取,官兵用上了太陽能,解決了洗澡難的問題;安裝柴油、煤氣兩用灶,長年來生活用煤依靠官兵肩挑背杠的歷史也 在今年上半年劃上了句號。 二、存在不足 雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽?,中隊建設也呈現(xiàn)較好的上升勢頭,但仍然存在不少不可忽視的問題。 ㈠政治教育的方法還不夠靈活。主要表現(xiàn)在課堂教育與實習生工作、生活、思想實際結合不是很緊密,還存在照本宣科的情況,教育的“一感三性”不強。 ㈡軍事訓練、勤務訓練質量不高,與實戰(zhàn)結合不夠緊密。主要表現(xiàn)在官兵訓練中,還有個別同志思想不夠集中,有在訓練場嘻笑打鬧現(xiàn)象,官兵執(zhí)勤中處置情況和應急反應能力也不是很強。 ㈢有時作風還不夠嚴謹。表現(xiàn)在集合站隊有個別同志拖后腿,隊列養(yǎng)成也不夠好。還有一些同志對待工作討價還價,對安排的任務不能認真積極負責地去完成。 ㈣兩個群眾性組織作用發(fā)揮不十分明顯。主要表現(xiàn)在工作缺乏主動性、規(guī)范化和經(jīng)常性。 ㈤正規(guī)化建設標準還不高。表現(xiàn)在對硬件、軟件建設關系協(xié)調(diào)不夠好,軟件沒有及時跟上硬件的步伐;部隊管理中也有時緊時松的現(xiàn)象。 以上存在的不足,我們要在今后的工作中下功夫解決。 三、下步打算 ㈠以“三個代表”重要思想的學習貫徹為牽引,繼續(xù)抓好部隊的理論學習和政治教育。“積極適應中國特色軍事變革,努力爭做黨和人民忠誠衛(wèi)士”專題教育結束后,要繼續(xù)抓好教育成果的轉化。 ㈡要繼續(xù)抓好支部班子和干部隊伍建設。要嚴格落實支部七項組織生活制度,加強集體領導同,搞好班子團結,充分發(fā)揮好支部在部隊建設中的職能作用。要加強黨管干部、黨管黨員力度,不斷增強干部的事業(yè)心和責任感,時時處處當好模范,樹立好勤奮學習、政治堅定、勤政務實、知兵愛兵、嚴于律己的良好形象。 ㈢要把“三項經(jīng)常性工作”當日子過。要認真落實好上級執(zhí)勤工作指示,以《執(zhí)勤規(guī)定》和《正規(guī)化執(zhí)勤檢查 驗收標準》為依據(jù),突出抓好勤務制度落實,確保執(zhí)勤目標絕對安全。依據(jù)條令條例和《基層正規(guī)化建設規(guī)定》加大行政管理力度,嚴防各類事故發(fā)生。要認真抓好“三互”、“雙四一”、“三好六不”活動,堅持“三個半小時”制度,增強思想政治工作的針對性和有效性;進一步搞好擁政愛民工作,大辦好人好事,建立融洽的警政警民關系,樹立武警部隊的良好形象。 ㈣要下功夫抓好軍事訓練。要嚴格按照年初制定的訓練計劃,重點抓好勤務訓練,開展訓法研究,堅持以任務為牽引,以質量為核心,堅持貼近任務需要和完成中心工作的要求,保證訓練“四落實” 。 ㈤要切實加強后勤保障能力。要把保中心、保生活作為后勤保障的重點,嚴格落實《后勤正規(guī)化管理規(guī)定》,不斷強化后勤規(guī)范化管理。 第五篇:半年工作總結 半年工作總結 在上半年忙碌的工作中,由于自己方法不對沒有一個好的心態(tài),跑市場的方法不對,沒有更好的把握客戶的心理對公司政策給客戶沒有講清楚,讓客戶沒有全心全意與公司合作,在上半年里完成任務量很小,也可以說做技術和做業(yè)務有很大的區(qū)別,總結自己以前那種閉門造車的壞習慣,向做的好的經(jīng)理學習,積極的去學習、改變。 在下半年里,我要 把我的客戶數(shù)量提上去,大客戶最少做 5 個以上,中小客戶最少在 15 個以上,把握客戶的質量,提高自己學習能力,完成全年任務目標。 我對近期關于市場風險客戶做出以下處理: 風險客戶只有兩個店面客戶,易輝在鎮(zhèn)上全是以我們公司產(chǎn)品為主,所以我在 15號就把所有產(chǎn)品都下架,樣品擺上。 甘厚根 20 號把所有我們公司產(chǎn)品全部下架。 新開的客戶把我們所有產(chǎn)品都在庫房,沒有上架。 李品喜那里在貨架上的產(chǎn)品都是有批號的,他給了我最放心的安排,有關系在南寧藥檢。 梅國寧 那里把所有產(chǎn)品都已經(jīng)下架了,放在庫房,我對他們解釋清楚,國家對藥品的制度,讓客戶明白我們公司的用心良苦,我們是為了他們好,讓客戶更忠實于公司。
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