【正文】 來了解各個部門的同學(xué)進(jìn)行詳細(xì) 的講解，讓前來招新的同學(xué)對社聯(lián)各個部門做一定的了解。并且爭取讓每一個來問詢的都積極報名參與。 二、會員維權(quán)周 在 2021年 11 月 22 日下午兩點半舉辦會員維權(quán)周開幕式，本次開幕式主要由調(diào)研部和外聯(lián)部承辦，本部門主要負(fù)責(zé)搬桌子到會場，并且在下午六點半維權(quán)周活動結(jié)束后負(fù)責(zé)會場收拾等后續(xù)工作。協(xié)助調(diào)研部和外聯(lián)部搞好這次活動，并為活動的結(jié)束畫上一個圓滿的句號。 三、社團(tuán)招新 在 2021下半年的社團(tuán)招新活動中，本部門主要負(fù)責(zé)監(jiān)督各個社團(tuán)給 會員收據(jù)是否符合規(guī)范，并且檢查收取會費的 情況，社團(tuán)招新結(jié)束后，向各個社團(tuán)收取各個會員一元的用于制作會員證的工本費。并且，在今年我們也已經(jīng)將各個社團(tuán)的資料妥善保管，在下一年工作中社團(tuán)會員制作工作將會變得簡單快捷。 四、社團(tuán)文化節(jié) 在社團(tuán)文化節(jié)中我部門主要負(fù)責(zé)文化節(jié)文化節(jié)開幕式所需要的物品的購買、現(xiàn)場裝扮、現(xiàn)場秩序和之后的社團(tuán)文化節(jié)中社聯(lián)及社團(tuán)財務(wù)報賬工作。在開幕式中，我部門工作注重細(xì)節(jié)，嚴(yán)格要求部門各個成員做好相應(yīng)的工作，是社團(tuán)文化節(jié)順利的開展。 五、健康生活周 在 2021 年 4 月 20 日 22 日的健康生活周活動中，我部 門主要負(fù)責(zé)對各個協(xié)會租用帳篷的情況進(jìn)行準(zhǔn)確的登記，做到帳篷的數(shù)目無漏差。 六、社聯(lián)迎新晚會 在社聯(lián)迎新晚會中，本部門主要負(fù)責(zé)相關(guān)物品的購買，組織本部門參加節(jié)目等工作。本次活動主要在于調(diào)動大家的積極性，準(zhǔn)備好本部門節(jié)目，鼓勵大家展現(xiàn)自我風(fēng)采，提高自信心。并且此次活動來提高我部門的凝聚力。 七、文化美食節(jié) 在本次文化美食節(jié)中，我部門主要負(fù)責(zé)對文化節(jié)中帳篷的分發(fā)，回收的情況進(jìn)行詳細(xì)的登記。做到不重不漏，有理有據(jù)。 八、社團(tuán)文化月 在 2021 年 5 月 16 日下午四點，社團(tuán) 文化月開幕，本部門主要負(fù)責(zé)本次活 動結(jié)束后的會場收拾的工作。 部門日常工作： 一、財務(wù)培訓(xùn) 在去年 10 月份我部門舉行了財務(wù)培訓(xùn)，這個培訓(xùn)是社團(tuán)系列指導(dǎo)工作的第一個培訓(xùn)。極大的提高了哥哥干事參加培訓(xùn)的熱情。我們將實物拍成照片制作成 PPT 供大家在課堂及課后參考學(xué)習(xí)，培訓(xùn)取得了良好的效果，圓滿的完成了培訓(xùn)任務(wù)。 二、社聯(lián)財務(wù)部干式培養(yǎng) 干事的個人素質(zhì)的高低影響著學(xué)生工作開展的是否順利，任何一個學(xué)生組織，都需要有一個素質(zhì)過硬的學(xué)生干部隊伍，才能人心齊，作風(fēng)正，學(xué)風(fēng)好， 不僅如此，各個干事的素質(zhì)同樣不可小覷，所以，我們針對干事專門制定了相應(yīng)的培養(yǎng)計劃，這樣更有利于我們工作的展開。 其中，主要體現(xiàn)在培養(yǎng)干事的耐心和細(xì)心；對干事交際技能的培養(yǎng)；對干事自制力的鍛煉；培養(yǎng)干事有始有終的工作態(tài)度；對干事團(tuán)隊精神的培養(yǎng)以及對本部門的具體工作進(jìn)行細(xì)節(jié)性的指導(dǎo)。 三、社團(tuán)財務(wù)管理與考核 為了加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會對各個社團(tuán)的財務(wù)管理，規(guī)范財務(wù)行為，明晰財務(wù)操作程序，實現(xiàn)財務(wù)管理的制度化、規(guī)范化、高效化。促進(jìn)財務(wù)狀況的健康和公開，并且本著財務(wù)獨立，科學(xué)預(yù)算、節(jié)約使用的原則，合理高效的使用財產(chǎn)。認(rèn)真做好財務(wù)管理和服務(wù)工作。制訂了專門的社團(tuán)財務(wù)管理與考核制度。 四、部門例會及內(nèi)部交流 本部門規(guī)定每周二為例會時間，并且定期召開例會，介紹下周工作計劃，然后就是個人總結(jié)內(nèi)部交流?？傮w來說會議效果不錯，但仍有部分干事對于例會仍沒有引起多大的重視，在今后的工作中，我部門將會做出相應(yīng)的改 善。爭取會議精神融入到每一個干事的心中。 五．部門聚餐及游玩 招新至今本部門共聚餐兩次，給本部門成員補(bǔ)過生日一次。聚餐時大家敞開心扉，暢所欲言，緩解了學(xué)習(xí)和工作壓力的同時也增進(jìn)了部門成員之間的感情。并且通過過生日，我們讓本部門成員體會到了本部門的溫暖，并且倡導(dǎo)各成員把部門當(dāng)成自己的家來建設(shè)。在今后的工作中，我們會繼續(xù)做好這方面相關(guān)的工作。 財務(wù)部 20212021 所做的以上工作中，取得了一定的成績，但還是有許多需要改進(jìn)的地方。我們會繼續(xù)努力。以下就是我們需要改進(jìn)的地方： ，在帳務(wù)上出現(xiàn)了一些錯誤，這點我們會改正。爭取從我們這一屆培養(yǎng)一種財務(wù)部特有的認(rèn)真細(xì)心的習(xí)慣，做事嚴(yán)格把關(guān)。讓認(rèn)真成為財務(wù)部的一種習(xí)慣，靠大家努力使之成為一種文化。 ，在今年我們部有些人工作過于繁重，而有些人卻無事可做造成了人力資源的浪費。另外請假現(xiàn)象嚴(yán)重，導(dǎo)致工作有時無法開展，明年會限定個人請假次數(shù)保證工作順利完成。 ，今年忙于工作和大一干事交流不夠多，不能及時的了解干事們的心理狀態(tài)。明年會加強(qiáng)與干事的交流，以便更好的完成自己的使命 ，讓新生得到更多的東西。 ，有時候會出現(xiàn)與上級溝通不夠?qū)е掠行┕ぷ髯龅牟坏轿弧? 5．與社團(tuán)交流尚不夠充分，對于本部門所負(fù)責(zé)的體育健身類社團(tuán)關(guān)心不夠，沒有充分履行職責(zé)。在明年會加強(qiáng)與他們溝通切實解決社團(tuán)在發(fā)展中所遇到的問題。 6．對本部門要求尚不夠嚴(yán)格，由于大一干事比較稚嫩，加之今年工作較多，財務(wù)部整體對自己要求不高。事情雖然做的可以了，但不夠精益求精，到明年我們會提高自身要求，把工作做的更好。 以上是財務(wù)部的工作總結(jié)，今年我們很累，做的工作很多，但我們不 驕傲，我們繼續(xù)努力做到最好！全力以赴，為發(fā)展好社聯(lián)，豐富重師大校園文化生活做出自己的貢獻(xiàn)！??！ 第五篇：財務(wù)部工作總結(jié) 1 財務(wù)部工作總結(jié) 去年公司在各種不利條件影響下，公司員工努力奮斗度過了不平凡的一年。 2021年完成總產(chǎn)值肆仟零捌拾壹萬元（ 4081萬元）。 收入 管理費收入：肆拾壹萬玖仟叁佰柒拾玖元肆角（ 元）。定額站反兩金：貳拾叁萬柒仟壹佰玖拾叁元整（ ）。 不入賬收入：叁拾叁萬陸仟壹佰叁拾叁元整（ 元）?？偸杖耄壕潦熬寥f貳仟柒佰零伍元肆角（ 元）。（注：不含收個人兩金） 支出（管理費支出 +賬外支出） 2021 年管理費開支：捌拾叁萬肆仟捌佰伍拾伍元肆角捌分（ ）。其中包含下面內(nèi)容： 辦公費：叁萬玖仟零陸拾叁元陸角陸分（ ）。 招待費：叁萬玖仟陸佰柒拾元貳角柒分（ ）。 印花稅：貳萬壹仟肆佰柒拾元整（ ）。 車船稅：柒佰貳拾元整（ ）。 工資：叁拾萬陸仟 元整（ 元）（不含董事 8個月工資）。車輛維修、加油：叁萬伍仟玖佰叁拾玖元伍角陸分（ ）。其它：肆萬伍仟肆佰伍拾叁元整（ ）。 交通費：壹仟零柒拾叁元（ ）。 住房公積金：壹萬叁仟叁佰零捌元（ ）。 交養(yǎng)老醫(yī)療等：叁拾壹萬貳仟柒佰叁拾柒元叁角壹分（ 元）（不含個人）。 工會經(jīng)費：捌仟伍佰捌拾肆元肆角（ ）。 失業(yè)金：壹萬零捌佰叁拾陸元貳角捌分（ ）。 帳外開支：叁拾捌萬柒仟壹佰柒拾貳元（ 元）。其中包含下面內(nèi)容： 四年房租：壹拾貳萬（ 元）。 返董事股金：捌萬元（ ）。 給董事零伍年、零陸年、零柒年獎金：柒萬陸仟玖佰元整（ 元）。 給董事零伍年、零陸年、零柒年獎金：柒萬陸仟玖佰元整（ 元）。 中秋節(jié)、春節(jié)送禮：叁萬捌仟元整（ ）。 其它：叁萬 伍仟叁佰柒拾貳元整（ ）。 總收入：管理費（ 元） +返兩金（ ） +帳外收入（ ） = 元 總支出：管理費（ 元） +賬外支出（ 元）= 元 超支： 2021年 2月 22 日