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農(nóng)村情況調(diào)查報(bào)告,,工商財(cái)稅,五篇范文-資料下載頁(yè)

2025-04-01 08:07本頁(yè)面
  

【正文】 。 按院長(zhǎng)的文化程度看,擁有大專(zhuān)學(xué)歷的占 %,居第一位;擁有本科及以上學(xué)歷的占 %,居第二位;擁有高中學(xué)歷的占 %;只有初中及以下文化程度的占 %。二養(yǎng)老院 的性質(zhì)與入住目標(biāo)人群 此次調(diào)查的 332 位養(yǎng)老院院長(zhǎng)中,來(lái)自民辦養(yǎng)老院的占 %;來(lái)自公辦養(yǎng)老院的占 %;來(lái)自公建民營(yíng)養(yǎng)老院的占%。公建民營(yíng)養(yǎng)老院就是從公辦養(yǎng)老院改制過(guò)來(lái)的。 按調(diào)查的結(jié)果看,“面向社會(huì)上的失能老人”的養(yǎng)老院占 112 完全新建和部分新建的 131 家養(yǎng)老院,除了需要投入基建費(fèi)用外,必須投入相應(yīng)的配套設(shè)施費(fèi)用,但是其中有 10 家養(yǎng)老院的配套設(shè)施費(fèi)用數(shù)據(jù)不全,因而只能統(tǒng)計(jì) 121 家新建養(yǎng)老院的配套設(shè)施費(fèi)用。 配套設(shè)施費(fèi)用最少的出現(xiàn)在公辦養(yǎng)老院,配套設(shè)施費(fèi)用最多的也出現(xiàn)在民辦養(yǎng)老院。 正因?yàn)樾陆B(yǎng)老院的基建費(fèi)用和配套設(shè)施費(fèi)用投入過(guò)大,許多養(yǎng)老院采取了租賃院舍的辦法。 從結(jié)果看,租賃院舍的養(yǎng)老院,平均年租金為 萬(wàn)元。相對(duì)于新建養(yǎng)老院的基建費(fèi)用上千萬(wàn)元來(lái)講,租賃費(fèi)用要低得多,但只要養(yǎng)老院繼續(xù)開(kāi)辦下去,就每年都要支出租賃費(fèi)用。對(duì)許多民辦養(yǎng)老院來(lái)講,因?yàn)橥度氲馁Y金少,租賃院舍不失為一個(gè)好的選擇。 從總體上講,租賃院舍開(kāi)辦的養(yǎng)老院,通常都為中小規(guī)模養(yǎng)老院。租賃院舍開(kāi)辦養(yǎng)老院,也必須投入相應(yīng)的配套設(shè)施 費(fèi)用,用于消防設(shè)施的建設(shè)或改造,購(gòu)置必要的養(yǎng)老床位等服務(wù)設(shè)備。我們 調(diào)查的租賃院舍的養(yǎng)老院,平均的配套設(shè)施費(fèi)用為 萬(wàn)元。 本次調(diào)查中有 171 家民辦養(yǎng)老院,得到過(guò)政府建設(shè)補(bǔ)貼(投資補(bǔ)貼)的只有 91 家,占 %;得到政府運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼的也只有 106 家,占%。 其中得到政府建設(shè)補(bǔ)貼的發(fā)放方式也存在地方差異。有的地方規(guī)定了床位標(biāo)準(zhǔn),按床位數(shù)發(fā)放建設(shè)補(bǔ)貼,這是正常的做法;但有的地方盡管也規(guī)定了床位標(biāo)準(zhǔn),但在實(shí)際的操作中并不是按床位數(shù)發(fā)放建設(shè)補(bǔ)貼,而是發(fā)放一定數(shù)額的建設(shè)補(bǔ)貼,但顯然是低于按床位數(shù)計(jì)算應(yīng)該得到的建設(shè)補(bǔ)貼的。 得到政府運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼的民辦養(yǎng)老院有 106 家,其中 90 家民辦養(yǎng)老院得到了按床位數(shù)發(fā)放的運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼,運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)平均為 元床月和 1800元床月。 72 家民辦養(yǎng)老院提供了按床位數(shù)發(fā)放建設(shè)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn),建設(shè)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)平均 2265 元床和 10000 元床,建設(shè)補(bǔ)貼的地區(qū)差別相當(dāng)大,相差達(dá)數(shù)百倍。 82家民辦養(yǎng)老院 3 月,極小值和極大值分別為 萬(wàn)元月,標(biāo)準(zhǔn)差為 萬(wàn)元12 為負(fù),最多的負(fù) 130 萬(wàn)元。贏利情況稍好的是公建民營(yíng)養(yǎng)老院,年平均利潤(rùn)為 萬(wàn)元;公辦養(yǎng)老院次之,年平均 利潤(rùn)為 萬(wàn)元;民辦養(yǎng)老院的贏利情況最差,年平均利潤(rùn)只有(參見(jiàn)表 3)。 表 3x 年不同性質(zhì)養(yǎng)老院營(yíng)業(yè)收入與利潤(rùn)比較(單位:萬(wàn)元) 四 養(yǎng)老院入住率與入住老人情況 、高齡老人情況 在調(diào)查的 332 位院長(zhǎng)所在的養(yǎng)老院中,入住有失能半失能老人的養(yǎng)老院有 306家,占全部被調(diào)查的養(yǎng)老院總數(shù)的 %,入住失能半失能老人總數(shù)為 22595 人;平均入住的失能半失能老人數(shù)為 人,平均占入住老人總數(shù)的 %; 每家養(yǎng)老院入住失能半失能老人數(shù)在 1 人到 380 人不等,占入住老人總數(shù)的比重在 %和 100%不等??梢?jiàn),不同養(yǎng)老院入住失能半失能老人的多少和所占比重的差別是很大的。 在被調(diào)查的養(yǎng)老院中,有 303 家養(yǎng)老院入住有 80 歲及以上的高齡老人,收住有高齡老人的養(yǎng)老院占全部被調(diào)查養(yǎng)老院總數(shù)的 %,入住高齡老人總數(shù)為 19270 人;平均入住的高齡老人數(shù)為 人,高齡老人數(shù)占全部入住老人總數(shù)的比重平均為 %。其中,入住高齡老人最少的養(yǎng)老院只有 1 人,最多的則達(dá) 400 人,高齡老人數(shù)占全部入住老人總數(shù)的比重,則在 1%和 100%之間不等。 進(jìn)一步的分析發(fā)現(xiàn),公辦養(yǎng)老院、公建民營(yíng)養(yǎng)老院和民辦養(yǎng)老院入住失能半失能老人和高齡老人的情況,存在相當(dāng)大的差別。 從入住 失能半失能老人情況看, 116 家公辦養(yǎng)老院平均每家入住失能半失能老人 人,平均占全部入住老人總數(shù)的 %; 27 家公建民營(yíng)養(yǎng)老院平均每家入住失能半失能老人 人,平均占全部入住老人總數(shù)的 %; 163 512 張養(yǎng)老床位、平均入住 位老人,入住率為 %,居第一位。東部地區(qū)養(yǎng)老院以平均 、平均入住 位老人,入住率為 %,居第二位。西部地區(qū)以平均 張養(yǎng)老床位、平均入住 位老人,入住率為 %,居第三位。 五 養(yǎng)老院護(hù)理員和志愿者隊(duì)伍建設(shè) 從我們前期的調(diào)研以及其他一些學(xué)者、研究機(jī)構(gòu)的研究結(jié)果看,一方面養(yǎng)老院護(hù)理人員緊缺,尤其是高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)護(hù)理人才十分緊缺,但因?yàn)榇龅?、上升空間有限,勞動(dòng)強(qiáng)度又大、工作時(shí)間長(zhǎng),養(yǎng)老院招人難問(wèn)題突出; 另一方面,養(yǎng)老院本來(lái)就不多的護(hù)理人員,尤其是具有護(hù)理職稱的護(hù)理人員不斷流失,要留住高素質(zhì)的護(hù)理人才就必須提高待遇和福利水平,而這又不可避免地增加養(yǎng)老院的人 工成本,導(dǎo)致老人入住費(fèi)用的上漲。 從 312 家提供護(hù)理人員情況的養(yǎng)老院來(lái)看,平均每家養(yǎng)老院有護(hù)理人員 人,中值為 人,其中護(hù)理人員最多的達(dá)到 100 人,但最少的只有 1 人,差距相當(dāng)大。 從總體上看,無(wú)論從平均擁有的護(hù)理人員數(shù)來(lái)看,還是從平均具有護(hù)理職稱的護(hù)理人員數(shù)來(lái)看,公建民營(yíng)養(yǎng)老院都是最多的,這也從一個(gè)側(cè)面反映了公建民營(yíng)養(yǎng)老院的護(hù)理人員隊(duì)伍建設(shè)、護(hù)理人員整體素質(zhì)和水平不僅比民辦養(yǎng)老院要強(qiáng),而且強(qiáng)于公辦養(yǎng)老院。 從不同性質(zhì)的養(yǎng)老院來(lái)看,平均每家養(yǎng)老院擁有護(hù)理人員,公建民營(yíng)養(yǎng)老院最多,為 人;公辦養(yǎng)老院 最少,為 人;民辦養(yǎng)老院居中,為 人。 在護(hù)理人員中,具有護(hù)理職稱的護(hù)理人員,平均每家養(yǎng)老院為 人,相當(dāng)于平均每家養(yǎng)老院護(hù)理人員數(shù)的 35%。 712 建民營(yíng)養(yǎng)老院 從調(diào)查的結(jié)果看,目標(biāo)入住人群為“面向社會(huì)上的失能老人”的養(yǎng)老院占 %,超過(guò)了養(yǎng)老院總數(shù)的一半。公建民營(yíng)養(yǎng)老院和民辦養(yǎng)老院以失能老人為主要目標(biāo)人群的比重,分別為 63%和 %,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他人群。但是,公辦養(yǎng)老 院以失能老人為主要目標(biāo)人群的比重僅僅為 %。 大量的其他調(diào)查也說(shuō)明,一些民辦養(yǎng)老院實(shí)際入住的老人中失能老人所占比重甚至超過(guò) 80%,民辦養(yǎng)老院和公建民營(yíng)養(yǎng)老院入住的失能老人比重遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于公辦養(yǎng)老院。公辦養(yǎng)老院以五保戶和孤寡老人為主要目標(biāo)人群的超過(guò) 80%,這同公辦養(yǎng)老院承擔(dān)著政府的“兜底”職能是分不開(kāi)的。 針對(duì)這一情況,我們?cè)诙喾菅芯繄?bào)告中提出,公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的這一職能定位必須調(diào)整。公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)要根據(jù)各自的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),建設(shè)成醫(yī)養(yǎng)結(jié)合型的、面向失能半失能老人的“專(zhuān)科”型養(yǎng)老機(jī)構(gòu),重點(diǎn)為“ 三無(wú)”和“五?!崩先?、低收入老人、經(jīng)濟(jì)困難老人中的失能半失能老人提供無(wú)償或低收費(fèi)的供養(yǎng)、護(hù)理服務(wù)。 ,給運(yùn)營(yíng)發(fā)展帶來(lái)巨大壓力 調(diào)查發(fā)現(xiàn),完全新建和部分新建院舍的養(yǎng)老院,平均基建費(fèi)用為 萬(wàn)元,其中花費(fèi)最少的只有 10 萬(wàn),花費(fèi)最多的則達(dá) 1 億元??梢?jiàn),新建養(yǎng)老院的投入是相當(dāng)巨大的。但個(gè)別民辦養(yǎng)老院的基建費(fèi)用達(dá) 1 個(gè)億,這還是相當(dāng)驚人的。 配套設(shè)施的投入情況,同基建費(fèi)用的情況很類(lèi)似,新建或部分新建養(yǎng)老院的配套設(shè)施費(fèi)用,平均為 萬(wàn)元 ,其中配套設(shè)施費(fèi)用最少的只有 5 萬(wàn)元,最多的則達(dá)到 8000 萬(wàn)元。同基建費(fèi)用一樣,配套設(shè)施費(fèi)用最多的也出現(xiàn)在民辦養(yǎng)老院。 公辦養(yǎng)老院和公建民營(yíng)養(yǎng)老院的基建費(fèi)用主要來(lái)源于政府投入,民辦養(yǎng)老院的基建費(fèi)用和配套設(shè)施費(fèi)用除了政府提供的建設(shè)補(bǔ)貼外,基本上靠自籌。正因?yàn)檫@樣,民辦養(yǎng)老院投入巨量的基建費(fèi)用和配套設(shè)施費(fèi)用,從開(kāi)辦養(yǎng)老院一 912 養(yǎng)老院贏利能力下降,部分養(yǎng)老院尤其是部分民辦養(yǎng)老院虧損運(yùn)營(yíng),已經(jīng)成為影響和制約養(yǎng)老服務(wù)業(yè)發(fā)展的一個(gè)突出矛盾和問(wèn)題。養(yǎng)老機(jī)構(gòu)贏利能力過(guò)低的原因是復(fù)雜的,造成這么多 養(yǎng)老機(jī)構(gòu)負(fù)債經(jīng)營(yíng)、虧損運(yùn)營(yíng)的原因更是錯(cuò)綜復(fù)雜,這一問(wèn)題的解決更是有待多方合力、多措并舉。 但是,有兩點(diǎn)是重要的:一是社會(huì)各界要充分認(rèn)識(shí)到養(yǎng)老服務(wù)是一項(xiàng)準(zhǔn)公益性的、帶有某種福利性的“事業(yè)”,不可能是一種投資回報(bào)快、利潤(rùn)率高的產(chǎn)業(yè); 二是國(guó)家出臺(tái)了許多鼓勵(lì)民間資本參與養(yǎng)老服務(wù)業(yè)發(fā)展的補(bǔ)貼和優(yōu)惠政策,既是為了調(diào)動(dòng)民間資本的積極性,盡快補(bǔ)齊養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)這一民生短板,也是充分考慮到養(yǎng)老機(jī)構(gòu)贏利能力低、投資回報(bào)周期長(zhǎng)這一特點(diǎn),因此落實(shí)國(guó)家補(bǔ)貼和優(yōu)惠政策上不應(yīng)該打折扣,要扎扎實(shí)實(shí)落地。 許多民辦養(yǎng)老院反映,養(yǎng)老院開(kāi)辦多年了,甚至十幾年了,至今也沒(méi)有得到政府應(yīng)該提供的建設(shè)補(bǔ)貼。這其中原因很復(fù)雜,有的地方是限于財(cái)政緊張,有的地方則設(shè)置了許多門(mén)檻, 達(dá)不到其要求的就得不到政府建設(shè)補(bǔ)貼。當(dāng)然,這些門(mén)檻有些是合理的,比如嚴(yán)格的消防設(shè)施設(shè)備要求,但也有的門(mén)檻顯然過(guò)高,一般的民辦養(yǎng)老院很難達(dá)到要求。 國(guó)家為支持社會(huì)力量舉辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu),發(fā)展養(yǎng)老服務(wù),出臺(tái)了許多支持和配套政策措施,比如對(duì)民辦養(yǎng)老院的建設(shè)和運(yùn)營(yíng)通過(guò)補(bǔ)助投資、貸款貼息、運(yùn)營(yíng) 補(bǔ)貼和購(gòu)買(mǎi)服務(wù)等方式予以支持。但是,這次調(diào)查發(fā)現(xiàn),有近 47%的民辦養(yǎng)老院沒(méi)有得到政府的建設(shè)補(bǔ)貼(投資補(bǔ)貼), 38%的民辦養(yǎng)老院沒(méi)有得到政府的運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼。但地方政府為民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)發(fā)放建設(shè)補(bǔ)貼和運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼的方式,也存在變相降低標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放不足額的問(wèn)題。主要是雖然出臺(tái)了按床位數(shù)發(fā)放建設(shè)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)和按床位數(shù)發(fā)放的運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),但實(shí)際上并沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行,實(shí)際發(fā)放數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。 1112 第五篇:會(huì)計(jì)專(zhuān)科社會(huì)調(diào)查報(bào)告 ,工商財(cái)稅 , 會(huì)計(jì)專(zhuān)科社會(huì)調(diào)查報(bào)告 工商財(cái)稅 竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì) xx 雙擊可除為了運(yùn)用所學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)來(lái)了解會(huì)計(jì)核算的工作流程和管理辦法 ,加深對(duì)會(huì)計(jì)工作的認(rèn)識(shí) ,將理論聯(lián)系與實(shí)踐 ,培養(yǎng)實(shí)際工作能力和分析解決問(wèn)題的能力 ,達(dá)到學(xué)以致用的目的 ,為今后更好地工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 學(xué)習(xí)好會(huì)計(jì)工作不僅要學(xué)好書(shū)本里的各種會(huì)計(jì)知識(shí),而且也要認(rèn)真積極的參與各種會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì),讓理論和實(shí)踐有機(jī)務(wù)實(shí)的結(jié)合在一起,只有這樣才能成為一名高質(zhì)量的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人才。為此我于 20XX年 6 月 1 日 —— 20XX 年 8 月 1 日在朔州路橋建設(shè)有限公 司一分公司實(shí)踐調(diào)查。 (二)公司概況 朔州路橋一分公司,位于朔州市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),交通便捷,現(xiàn)在職工 75 個(gè),雖然公司內(nèi)部人員不多,但單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部工作崗位設(shè)置是依據(jù)內(nèi)部控制制度關(guān)于不兼容職務(wù)分離的原則。內(nèi)部崗 3 位分工是按照“經(jīng)辦、審核、復(fù)核、審批”四分離原則確立的,在崗位設(shè)置與業(yè)務(wù)分工中堅(jiān)持相互制約、相互監(jiān)督的原則。該公司財(cái)務(wù)科設(shè)有財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人 1 名,會(huì)計(jì) 1 名,出納 1 名,保管 1 名,其主要是核算公司所發(fā)生的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),報(bào)告該公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,并及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地記 錄 、計(jì)算、報(bào)告財(cái)務(wù)收支和業(yè)務(wù)開(kāi)展情況,為下一步工作提供真實(shí)、完整的會(huì)計(jì)信息。 二、實(shí)踐調(diào)查的內(nèi)容與過(guò)程 我們將單位的財(cái)務(wù)人員設(shè)置、賬冊(cè)設(shè)置、預(yù)算管理等作為主要調(diào)查內(nèi)容,具體包括為:
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
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