【正文】 位。為此，各林場也相應(yīng)成 1 立了以林場場長為組長的護(hù)林防火領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立辦公室，組建滅火隊。石橋林場聯(lián)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組成立了護(hù)林防火領(lǐng)導(dǎo)小組，組建森林消防隊一支 50人，村組打火隊 7 支 200 人。 二、加大宣傳力度，提高防范意識 為了提高全民森林防火安全生產(chǎn)意識，嚴(yán)格控制火源，消除火災(zāi)隱患，杜絕一切野外用火，我們把宣傳教育工作作為森林防火的第一道工序和一項最基礎(chǔ)的工作，常抓不懈。在春季森林火災(zāi)高發(fā)期間，通過利用宣傳車、印發(fā)防火宣傳資料、制作防火宣傳碑 (牌 )、制作 vcd光盤等形式，開展了多層次、多形式、全方位的森林防火宣傳教育，共印發(fā)防火宣傳資料 萬份，張貼標(biāo)語 200 條，制作防火警示牌 8塊，開展防火專題講座 2 次，參加人員 200 多人 (次 )，出動宣傳車 40多輛 (次 )，營造了濃厚的防火氛圍，增強了全民防火意識。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、中小學(xué)校和林場圍繞森林防火，開展了豐富多彩、各具特色、富有成效的宣傳活動。得到了全縣各級黨組織的大力支持和全社會的幫助 . 三、強化火源管理，嚴(yán)管野外用火 我局在安全生產(chǎn)工作中不斷充實完善以火源管理為中心的防撲制度和措施，不斷強化依法治火 力度，在林區(qū)內(nèi)形成了群防群治、專群結(jié)合、以群為主的預(yù)防體系。在春節(jié)、春分、清明等易發(fā)森林火災(zāi)的高火險時期和重大節(jié)假日，相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和林業(yè)部門能夠及時組織人員對重點部位進(jìn)行重點設(shè)防，加大野外違章用火 查處力度，組織專門人員巡山護(hù)林，組織群眾及時清除退耕林地內(nèi)的雜草、枯枝和落葉，減少了林間可燃物，把火災(zāi)隱患消除在萌芽狀態(tài)。同時，對撲火隊員及時調(diào)整，對撲火預(yù)案及時修訂，切實加強了各類森林消防隊的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和安全補救常識的培訓(xùn)教育，充分備戰(zhàn)，高度戒備，快速出擊，努力實現(xiàn)“打早、打小、打了”的目標(biāo)。 四、恨 抓依法治火，嚴(yán)厲懲處違法縱火人員。 從去年 10 月份開始，縣森林公安分局組織公安干警在全縣范圍內(nèi)開展了“嚴(yán)厲打擊破壞森林資源違法犯罪”為主要內(nèi)容的嚴(yán)打整治活動，每天派人進(jìn)山值班巡邏 ,共出動警力 1000 多人 (次 )，偵破查處火警案件 5 起，依法懲處違法縱火者 12 人 (次 )，起到了一定的震懾教育作用。 五、嚴(yán)明組織紀(jì)律，完善火災(zāi)報告制度 為實現(xiàn)無森林火災(zāi)的奮斗目標(biāo)，保持信息暢通，各林場嚴(yán)明組織紀(jì)律，加強值班調(diào)度工作，堅持 24 小時有人值班制度，防火緊要期和重點時段，由分管領(lǐng)導(dǎo)帶班，及時、準(zhǔn)確反映情 況，嚴(yán)禁出現(xiàn)脫崗、漏崗問題。各單位將全天候值班制度作為一項鐵的紀(jì)律，嚴(yán)格督查落實，及時通報反饋，并完善了火災(zāi)報告制度，糾正了各種不良行為，確保了防撲信息上傳下達(dá)，下情上報的暢通。 六、加大檢查力度，督促護(hù)林防火工作 為了抓好防火監(jiān)督檢查，我們經(jīng)常組織人員在冬春防火關(guān)鍵季節(jié)，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、林場開展例行檢查，查護(hù)林防火人員到位、通訊設(shè)備暢通、制度健全等情況，各林場也加大監(jiān)督檢查職責(zé)，主要領(lǐng)導(dǎo)身體力行，深入實際，貼近群眾，適時組織森林防火安全大檢查，并實行“誰負(fù)責(zé)、誰檢查、誰簽字、責(zé)任到人”的監(jiān)督檢查 制度。各林場通過檢查防撲人員是否堅守崗位，野外火源管理措施是否落實，撲火交通工具，通訊工具和撲火機具是否完好無損等內(nèi)容，剖析存在的問題及根源，理清思路和對策及時調(diào)整工作部署，使林業(yè)安全生產(chǎn)工作上了新臺階。 我局安全生產(chǎn)工作雖然取得了一定成績，但與全縣的要求相比，還存在一定的問題。一是部分職工存在著松懈和僥幸心理，工作上存在許多薄弱環(huán)節(jié)和難點。二是防撲設(shè)施落后，投入嚴(yán)重不足，滅火器械不足，防撲控制能力低，森林防火仍處于被動應(yīng)付和人海戰(zhàn)術(shù)的狀態(tài)。三是通訊設(shè)備落后，現(xiàn)有的護(hù)林防火電臺和對講機通話質(zhì)量不穩(wěn)定 ，信息不暢通，一旦出現(xiàn)險情，也無法及時撲救。四是個別區(qū)域、林緣交界區(qū)的林區(qū)治安秩序不容樂觀，毀林現(xiàn)象嚴(yán)重，加大了護(hù)林防火工作的難度。 在今后我們要經(jīng)常開展督查，進(jìn)一步加大護(hù)林防火力度，一要認(rèn)真總結(jié)分析林區(qū)治安形勢和近年林區(qū)嚴(yán)打斗爭、百日督查專項行動的成效和不足，理清思路，找準(zhǔn)治理突破口，組織人員，開展統(tǒng)一行動，徹底對毀林事件多發(fā)區(qū)、林緣區(qū)、火災(zāi)隱患區(qū)等 區(qū)域進(jìn)行治理整頓。二要大力改善基礎(chǔ)設(shè)施，尤其是通信裝備、撲火機具、監(jiān)測了望設(shè)施、指揮中心等硬件建設(shè)，為護(hù)林防火工作提供強有力的保障。三要加大 對各級護(hù)林人員的培訓(xùn)力度，提高綜合素質(zhì)，樹立高度的責(zé)任感和使命感，提高防護(hù)效果。 安全生產(chǎn)工作總結(jié)精選集錦 第五篇： 2021 年安全生產(chǎn)工作總結(jié) 2021年安全生產(chǎn)工作總結(jié) 2021 年，本單位安全管理工作以貫徹落實公司安全生產(chǎn)工作的要求為主線，認(rèn)真抓好單位安全生產(chǎn)宣傳教育工作。在結(jié)合本單位的工作實際，從公司的大局出發(fā)，牢牢掌握單位安全生產(chǎn)工作思路，以“生產(chǎn)必須安全，安全促進(jìn)生產(chǎn)”的原則為指導(dǎo)思想，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，切實抓好本單位的安全生產(chǎn)管理工作現(xiàn)將具體工作總結(jié) 如下： 一、牢固樹立思想，狠抓安全管理 為使安全生產(chǎn)意識深入人心，人人樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，中心不斷建立健全安全生產(chǎn)教育制度，定期或不定期進(jìn)行安全教育，結(jié)合國家和公司安全條例，不厭其煩的做好職工的宣傳教育工作，切實讓員工從思想上長期樹立安全思想意識，并在中心內(nèi)部逐步形成大事小事講安全，時時刻刻想安全，工作處處保安全的良好局面。 圍繞公司發(fā)展大局，弘揚企業(yè)文化，為公司發(fā)展提供良好的安全環(huán)境，確保安全生產(chǎn)。全年發(fā)生事故 ()起，與去年相比下降 ()%。通過中心的安全檢查，使各 車間、班組對安全工作有了更高的認(rèn)識，職工的自我保護(hù)意識明顯加強，從而形成了制度有落實，責(zé)任有落實。 加強對危險源點的巡視。要求保管員每天巡視檢查，安全員每周一次檢查。發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報、及時處理。 加強公司內(nèi)部及外來車輛管理。為確保廠內(nèi)道路交通安全，每天上路檢查，糾正違章車輛，保障廠內(nèi)的交通安全。物流中心本著以人為本、教育為主的原則，共查處、糾正機動車違章行為 ()起。 二、加強安全培訓(xùn)，嚴(yán)防安全事故 2021 年，本單位的安全培訓(xùn)工作，重點放在學(xué)習(xí)危險源辯識及防控和反習(xí) 慣性違章及安全操作規(guī)程。強化員工安全教育，拓寬安全知識面，提高安全技能，增強職工安全意識，嚴(yán)防安全事故。使員工掌握職業(yè)安全技能、自救、互救知識及事故的應(yīng)急處理能力。為實際的安全操作打下了堅實的基礎(chǔ)。 2021 年，新入職和轉(zhuǎn)崗人員共計（）人。分別在上崗前進(jìn)行安全常識和安全操作規(guī)程培訓(xùn)。安全培訓(xùn)工作是采取安全基礎(chǔ)知識、操作規(guī)程、習(xí)慣性違章及案例分析相結(jié)合的多種方式進(jìn)行的。同時，對各崗位存在的危險源逐一進(jìn)行辨識。通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，員工的安全基礎(chǔ)知識豐富了，安全意識提高了。 對危險源點崗位，物流中心專門組織人員進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)，要求該崗位人員對相關(guān)知識和內(nèi)容做到耳熟能詳。同時中心還要求內(nèi)部隨時檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報，及時整改。 編制安全簡報每月一期，向員工普及安全常識。安全宣傳、教育就是拓寬職工的安全知識面，提高職工安全意識和防范事故的能力。通過宣傳教育，讓廣大員工牢固樹立“安全第 一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全理念 。進(jìn)一步提高從業(yè)人員的安全素質(zhì)， 三、危險源辯識和防控、提高員工安全意識 根據(jù)公司安全生產(chǎn)會議精神及要求結(jié)合本單 位實際情況，對中心所有崗位和作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行了危險源辯識及防控。在各崗位和所有作業(yè)現(xiàn)場共辯識出（）個存在安全隱患及容易發(fā)生事故的危險源，并逐一評估、落實防范措施。以提高員工安全意識，增強員工自我防范意識。 參照危險源辯識及防控，制作（）塊危險源辯識及防控措施的周知看板。使員工時刻牢記“安全第一，預(yù)防為主”和安全從我做起的思想。 四、嚴(yán)格安全檢查，狠抓現(xiàn)場及隱患的排查 加強巡查，有效防范、狠抓安全管理、現(xiàn)場管理的重點在現(xiàn)場。對各車間、各崗位出現(xiàn)的安全隱患問題，及時進(jìn)行解決，從而消除 了生產(chǎn)的不安全因素。全年共查出安全隱患（）個，整改（）個。 深入現(xiàn)場檢查安全工作，找出安全管理中的薄弱環(huán)節(jié)、設(shè)備隱患和操作過程中的危險點，真正把問題解決在現(xiàn)場，把隱患消除在現(xiàn)場，較好地解決了安全中“嚴(yán)格不起來，落實不下去”的問題。嚴(yán)格安全檢查制度，狠抓隱患的排查與治理，采取安全自查與專項檢查相結(jié)合，常規(guī)檢查與突擊檢查相結(jié)合，檢查與整改相結(jié)合，不斷消除生產(chǎn)中人、機、環(huán)境的不安全因素。 五、存在不足之處 2021 年我們雖然在安全管理工作中取得了一點點的成績，但我們必須清醒地認(rèn)識到，在 安全管理工作上對照公司的要求還存在一定差距。需要強化的有幾項工作： 1．在思想觀念上我們強調(diào)認(rèn)真處理好三個關(guān)系，即安全與效益、安全與進(jìn)度，安全與成本的關(guān)系，當(dāng)效益、進(jìn)度、成本與安全發(fā)生矛盾時，必須給安全讓路。它即是我們企業(yè)發(fā)展的需要，也是廣大職工生命安全的護(hù)身符，我們在今后的管理上將嚴(yán)格按體系要求規(guī)范運作 ,持續(xù)改進(jìn)。 2．以人為本抓安全 ,強調(diào)通過發(fā)揮人的主觀能動性將人的不安全因素降到最低，同時通過強化人的管理職能，使物的不安全因素降為零，最終實現(xiàn)零事故的目標(biāo)。在這方面需要強化的工作是：對每一 個員工加大教育培訓(xùn)力度，提高全體員工的安全意識和素質(zhì)及風(fēng)險識別能力，按程序辦事，按規(guī)程作業(yè)。 加強安全監(jiān)督檢查力度，提高兼職安全員素質(zhì)，逐步完善和優(yōu)化安全設(shè)施，改善作業(yè)環(huán)境。 六、 2021年安全工作打算 認(rèn)真貫徹落實公司的安全管理工作任務(wù)。 建立健全安全管理機構(gòu)，加大安全檢查、事故隱患排查、重大危險源點巡查等工作力度，從根本上杜絕安全事故的發(fā)生。 加強對員工安全培訓(xùn)工作。采取多種方式提升員工防范意識和突發(fā)事件的應(yīng)變能力。 狠抓“三違”人員， 把反習(xí)慣性違章作業(yè)活動列為日常工作，常抓不懈。安全管理工作關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展，安全生產(chǎn)就是企業(yè)最大的效益。發(fā)展是硬道理，但發(fā)展并非不計代價。我們必須把人的安全放在第一位，正確處理好工作進(jìn)度、質(zhì)量、安全、效益的關(guān)系，堅決把各項安全規(guī)章制度落實到生產(chǎn)、管理的全過程，守住安全生產(chǎn)這條紅線。 2021 年我們將一如既往地繼續(xù)加強和規(guī)范安全管理工作，強化安全生產(chǎn)監(jiān)督機制，以強烈的責(zé)任心和嚴(yán)細(xì)實恒的工作作風(fēng)，使安全工作再上一個臺階。 XXXX 二〇一三年一月二日