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215215215215學(xué)校班子述職述廉報告-資料下載頁

2025-03-27 21:58本頁面
  

【正文】 二、三等獎。 班科聯(lián)系,齊抓共管。落實班科聯(lián)系制度,制定了班子成員“首節(jié)下班”制度和班子成員蹲點制度,并認(rèn)真落實,每位班子成員都自覺到蹲點班級聽課,經(jīng)常與科任老師交流,及時了解班級各科教學(xué)情況,值周成員能做到每天至少巡視校園一次,對各班課堂、衛(wèi)生、“兩操”等日常工作進(jìn)行檢查,做好檢查記錄,對存在的問題及時指出并整改。班子成員都擔(dān)任了不同科目的教學(xué)工作,分別任教五年級體育, 五、六年級信息, 四年級語文教學(xué),經(jīng)常深入課堂聽課,組織參加教研活動。結(jié)合學(xué)校實際和自己主管工作撰寫教育教學(xué)和管理論文,今年班子三位成員共撰寫論文 10篇,聽課 240 多節(jié)。 高效課堂,穩(wěn)步推進(jìn)。推進(jìn)高效課堂。結(jié)合我校的實際情況,切實有序地推進(jìn)高效課堂的研究,進(jìn)一步探索高效課堂的方法。成立了以本人為組長的創(chuàng)建高效課堂領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《創(chuàng)建高效課堂活動方案》,確定了具體的創(chuàng)建目標(biāo),構(gòu)建“五步教學(xué)”的課堂模式,組織開展教材研究、集體備課,編制導(dǎo)學(xué)提綱,到現(xiàn)在一至六年級的語文、數(shù)學(xué)、英語三科的導(dǎo)學(xué)案已編制完成。每學(xué) 期每位教師按照“五步教學(xué)”的課堂模式上好研討課,這一學(xué)年中共上教學(xué)研討課 60 多節(jié),形成人人議課、人人上課、人人觀課、人人評課的高效課堂教學(xué)研究氛圍,開展優(yōu)秀課堂反思和教學(xué)經(jīng)驗評比,每位教師結(jié)合案例談得失等活動,實踐提升,形成特色,從而逐步實現(xiàn)課堂教學(xué)的優(yōu)質(zhì)高效,全面提高教學(xué)質(zhì)量。 四、重常規(guī),謀發(fā)展,完善后勤服務(wù)保障 體育工作,認(rèn)真落實。執(zhí)行《學(xué)校體育工作條例》,認(rèn)真落實課程計劃,上好體育與健康課。組織學(xué)生做好“兩操”,積極推行《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,認(rèn)真落實“陽光體育”活動,做好學(xué)生體質(zhì) 健康檢測工作。舉行春季和秋季全校性運動會,倡導(dǎo)全校師生課余進(jìn)行跳繩練習(xí),進(jìn)一步提高師生的身體素質(zhì)。 衛(wèi)生工作,扎實開展。落實《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》,重視衛(wèi)生城市保創(chuàng)工作,開展健康教育和血防教育,堅持做好除“四害”和食品衛(wèi)生工作,做好常見病、傳染病的防治工作。認(rèn)真做好計劃生育工作,組織女教師進(jìn)行一年兩次的婦科普查,發(fā)現(xiàn)病情及時通知教師進(jìn)行治療,并跟蹤登記治療情況,定期對育齡婦女發(fā)放藥具,并對她們進(jìn)行每月隨訪;舉辦了四期宣傳板報,廣泛宣傳國家計生政策;大力開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),狠抓流動人口綜合治理,計 劃生育工作取得了良好的成績,今年被評為市局先進(jìn)單位。 財務(wù)工作,規(guī)范執(zhí)行。認(rèn)真落實了教育局制訂的財務(wù)制度,提高了資金的使用效益。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”和義務(wù)教育的收費政策,實行收費公示制度,堅決杜絕了亂收費、亂訂資料。落實義務(wù)教育政策,滿足了適齡兒童受教育的需要。管好用好上級撥款,堅持“三支筆”(經(jīng)辦人、部門負(fù)責(zé)人、主管校長)以上審批制度,嚴(yán)格執(zhí)行物品采購制度,大額開支,多人在場,集體議價,集體審批,小組采購,使有限的資金發(fā)揮出最大的效益。做好對師生的服務(wù)工作,加強(qiáng)對水、電、氣、課桌等的維修,確保教育教學(xué)工作的正常開展。 其他工作,按時 完成。認(rèn)真做好聯(lián)絡(luò)工作,及時向市局等部門上報各類資料。完成學(xué)校人事制度改革工作,做好編制管理調(diào)研,辦理薪級工資套檔,保證教師的合法權(quán)益。 五、重反思,查不足,明確今后努力方向。 過去的一年,通過全校師生的共同努力,校園文化建設(shè)取得了重大進(jìn)展,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升,教育科研工作取得突破,但在取得這些成績的同時,我們也清醒的看到了自身的不足。 學(xué)生人數(shù)有待進(jìn)一步增加。由于國家計生政策和公司用工政策等原因,我校的生源每年都在減少,我們能否用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和教學(xué)吸引非學(xué)區(qū)的孩子來校就讀, 值得我們每位教師深思。 師資結(jié)構(gòu)有待進(jìn)一步調(diào)整。按現(xiàn)有學(xué)生人數(shù),我們不缺編,但結(jié)構(gòu)不合理,語文科目教師就嚴(yán)重不足,從學(xué)校現(xiàn)狀來看,內(nèi)部調(diào)整不太現(xiàn)實,但還是希望老師們,特別是年輕老師,多學(xué)習(xí),做一個全能型的教師。 教師素質(zhì)有待進(jìn)一步提升。個別教師不能適應(yīng)現(xiàn)代教育和學(xué)校發(fā)展的需要,發(fā)展動力不足,工作態(tài)度還需更積極主動,事業(yè)心和責(zé)任感需要增強(qiáng)。 管理能力有待進(jìn)一步提高。學(xué)校班子成員在工作中的主動意識、開拓創(chuàng)新意識和服務(wù)意識尚待提高,在工作的細(xì)和實的落實上還需要下功夫。 課堂教學(xué)有待進(jìn)一步規(guī)范。個別教師的課堂不夠嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范,與學(xué)校提倡高效課堂的要求有一定的差距。 辦學(xué)條件有待進(jìn)一步優(yōu)化。學(xué)校經(jīng)費還十分緊張,辦學(xué)條件簡陋,信息技術(shù)裝備水平嚴(yán)重偏低,操場跑道塵土多。 各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:回顧一年來的工作,我們收獲的是成績和榮譽,實現(xiàn)的是理想和追求,但更重要的是我們在前進(jìn)的過程中,留下了一些或許對學(xué)校未來發(fā)展有價值的東西,一些對未來工作有意義的思考。我們班子成員深刻地認(rèn)識到這些成績的取得離不開每位教師的辛勤勞動和無私奉獻(xiàn),在這里,我再一次代表學(xué)校班子集體,也 代表我個人,對每一位為學(xué)校發(fā)展做出努力的教師表示感謝。在新的一年里,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子將繼續(xù)秉承優(yōu)良的工作作風(fēng),繼續(xù)緊緊圍繞學(xué)校整體工作目標(biāo),統(tǒng)籌兼顧、銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、勵精圖強(qiáng),為實現(xiàn)我校新的跨越而作出不懈的努力! 謝謝大家! 考核自評等次:好 20210621 第四篇:述職述廉報告 公司黨委述職述廉報告 各位領(lǐng)導(dǎo)、員工代表: 首先,我代表公司黨委班子和廣大員工向蒞臨我們公司檢查指導(dǎo)工作的各位考評組領(lǐng)導(dǎo)表示最熱烈的歡迎。下面,我代表公司黨委,同時結(jié)合我個人,就 2021 年來的工作情況和廉潔情況向考評組和各位代表做一匯報,請審議。 2021 年是新世紀(jì)以來我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展最為困難的一年,也是我們企業(yè)自改制以來,所面臨的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢及內(nèi)外經(jīng)營環(huán)境最為復(fù)雜的一年。在公司黨委和市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司黨委全面貫徹黨的十七大精神,堅持以鄧小平理論和?三個代表 ?重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,全面認(rèn)真貫徹落實上級黨組織的決議、決定,緊密聯(lián)系公司實際,緊緊圍繞三項責(zé)任制指標(biāo)任務(wù),積極有效地開展了各項工作。 一、深入開展活 動,全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和干部隊伍建設(shè),不斷推動公司又好又快發(fā)展。 公司作為公司第二批學(xué)習(xí)實踐活動的單位和市學(xué)習(xí)實踐活動重點單位,在公司黨委和市委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)公司、省公司的《實施意見》及市公司《實施方案》的統(tǒng)一部署及要求,按照公司學(xué)習(xí)實踐活動計劃,緊緊圍繞?黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠 ?的總體要求和?提高思想認(rèn)識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機(jī)制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展 ?的目標(biāo),緊扣?解放思想、科學(xué)發(fā)展 ?的活動主題,按照?堅持突出領(lǐng)導(dǎo)班子這個點、覆蓋全體 黨員和干部這個面、抓住提升公司整體能力這個題 ?和?‘規(guī)定動作’不走樣,‘自選動作’有創(chuàng)新 ?的工作思路,從 2021 年 3 月至 6 月,分 3 個階段,周密部署、精心組織開展了為期 4 個月的深入活 動,圓滿完成了各階段活動任務(wù),取得了豐碩的活動成果,得到了市學(xué)踐領(lǐng)導(dǎo)小組的充分肯定,實現(xiàn)了推進(jìn)公司中心工作與學(xué)習(xí)實踐活動?兩不誤、雙促進(jìn) ?。 通過各階段的理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、民主討論、分析檢查、征求意見、落實整改及滿意度測評活動,公司領(lǐng)導(dǎo)班子加深了對科學(xué)發(fā)展觀的理解,進(jìn)一步增強(qiáng)了貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀 的自覺性和堅定性;廣大黨員、干部受到了一次較為深刻的思想教育,提高了認(rèn)識,統(tǒng)一了思想,凝聚了合力;初步解決了制約公司科學(xué)發(fā)展、群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,促進(jìn)了公司科學(xué)發(fā)展的長效機(jī)制建設(shè)以及?安全、經(jīng)營、穩(wěn)定 ?等工作,有效地提升了公司的整體工作科學(xué)發(fā)展能力。 二、深入系列活動,強(qiáng)化員工愛國主義教育和危機(jī)意識教育 為隆重慶祝周年,以一系列慶?;顒拥拈_展為契機(jī),強(qiáng)化員工愛國主義和危機(jī)意識教育,根據(jù)上級通知精神和活動要求,成立了慶?;顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組。同時結(jié)合?黨性教育年 ?及?機(jī)關(guān)效能年 ?等活動 ,制訂印發(fā)了《開展慶祝周年群眾性愛國主義教育活動實施細(xì)則》、《增強(qiáng)危機(jī)意識主題教育活動實施方案》,進(jìn)一步明確了主辦部室、完成時限和活動效果要求?;顒悠陂g,我們按照?把握宗旨、廣泛動員,統(tǒng)一步調(diào)、緊跟步伐、積極參與,結(jié)合實際、突出特色,扎實開展、務(wù)求實效 ?的思路,積極有效地開展了聽取專題講座報告、讀書答題知識競賽、主題演講比賽、歌詠比賽、文藝晚會、走訪慰問老黨員老干部、老年綜藝活動等一系列群眾喜聞樂見的活動,進(jìn)一步激發(fā)了廣大干部員工的愛黨、愛國、愛企熱情,增強(qiáng)了員工的民族自豪感、憂患意識和危機(jī)意識,提高 了員工對企業(yè)的歸屬感和忠誠度,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。 三、全面加強(qiáng)?四好班子 ?建設(shè),著重提高領(lǐng)導(dǎo)班子推動公司科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧的能力 (一)結(jié)合活動抓班子學(xué)習(xí),確保班子政治素質(zhì)好。認(rèn)真落實黨委中心組學(xué)習(xí)制度。 2021 年組織領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)了《科學(xué)發(fā)展觀重要論述》、《黨章》等政治理論知識,學(xué)習(xí)了中央各類專項工作會議精神及公司、?。ㄊ校┕局卮蠊ぷ鲿h決定、決議、文件精神,學(xué)習(xí)了中央領(lǐng)導(dǎo)和上級領(lǐng)導(dǎo)各時期所作的重要講話,學(xué)習(xí)了《關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員違反廉潔自律?七項要求 ?政紀(jì)處分規(guī) 定》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔自律從業(yè)若干規(guī)定(試行)》等黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)條例規(guī)定。 (二)團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員落實科學(xué)發(fā)展觀,狠抓?三抓一創(chuàng) ?工作,確保經(jīng)營業(yè)績好。及時制定方案將上級的指示和重要會議文件細(xì)化、量化,抓落實、抓督察、抓考核,保證了公司各項生產(chǎn)經(jīng)營管理制度落實到位、執(zhí)行到位,安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)和職工隊伍穩(wěn)定,全面完成市公司下達(dá)的經(jīng)營管理任務(wù)。 (三)強(qiáng)化民主管理制度建設(shè)、執(zhí)行、監(jiān)督,確保團(tuán)結(jié)協(xié)作好。通過修定印發(fā)《公司領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定?三重一大 ?問題實施細(xì)則(試行)》,健全和完善了班子議事規(guī)則和決策程序,堅決執(zhí)行?集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定 ?民主決策議事規(guī)則和企務(wù)公開制度,及時就重大決策事項進(jìn)行公開公示,強(qiáng)化群眾監(jiān)督,確保?三重一大 ?民主決策制度的嚴(yán)格執(zhí)行。通過堅持定期召開民主生活會,大力開展批評與自我批評,通過群眾提、自己找、班子找,妥善解決班子及成員存在的問題和矛盾,營造?講黨性、顧大局、重團(tuán)結(jié)、好共事 ?的團(tuán)結(jié)協(xié)作氛圍。 (四)貫徹落實廉政建設(shè)責(zé)任制,深入開展廉潔教育,建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的長效機(jī)制,確保作風(fēng)形象好。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子掛點聯(lián)系基層單位制度,班子成員深入基層調(diào)查研 究,每季召開思想分析會和政工例會,廣泛聽取群眾意見,處理群眾來信來訪,解決職工生產(chǎn)、生活中存在的實際問題。通過中心組學(xué)習(xí)、民主生活會教育引導(dǎo)班子成員牢固樹立正確的業(yè)績觀,每月組織開展廉政建設(shè)課,不定期舉辦預(yù)防職務(wù)犯罪專題知識講座,堅持按期簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,持續(xù)強(qiáng)化廉政建設(shè)力度,全年領(lǐng)導(dǎo)班子未發(fā)生違法違紀(jì)問題,未發(fā)生瞞案不 報、責(zé)任追究問題,未發(fā)生影響和損害公司形象重大件,未發(fā)生違反《廉潔自律?七項要求 ?》、《廉潔自律從業(yè)若干規(guī)定》的廉潔問題。 四、固本強(qiáng)基,強(qiáng)化黨組織自身建設(shè)、精神文明建設(shè)、信訪維穩(wěn)等一系列工作 (一)強(qiáng)化黨組織自身建設(shè) 選樹培育典型,表彰先進(jìn)。?七一 ?期間,樹立了一批業(yè)績突出、群眾公認(rèn)并經(jīng)得起考驗的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員 14 名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者 5 名等先進(jìn)典型,表彰了完成任務(wù)好、群眾擁護(hù)并經(jīng)得起檢驗的先進(jìn)黨支部 1個,成功推薦中共市委先進(jìn)基層黨支部 1 個,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員 2 名,優(yōu)秀黨務(wù)工作者 1 名, 充分發(fā)揮了先進(jìn)典型的示范帶動作用,教育引導(dǎo)廣大黨員積極投身黨建工作,營造了?比、學(xué)、趕、幫、超 ?的良好氛圍。 健全完善了黨員?五卡一冊 ?等黨員信息庫。規(guī)范組織發(fā)展程序,做好黨員發(fā)展和入黨積極分子的培養(yǎng)工作。根據(jù)《黨章》,在發(fā)展黨員工作中,嚴(yán)格堅持十六字方針,從端正入黨動機(jī)、注重工作表現(xiàn)、加強(qiáng)培養(yǎng)考察、嚴(yán)格發(fā)展程序等方面嚴(yán)把?入口關(guān) ?,發(fā)展新黨員 7 名。 堅持開展黨支部建設(shè)目標(biāo)管理工作,強(qiáng)化了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。扎實開展民主評議黨員工作,引導(dǎo)廣大黨員大力開展批評與自我批評,查找不足,努 力改正,不斷增強(qiáng)黨性觀念、宗旨意識,充分體現(xiàn)黨的先進(jìn)性。 (二)開展精神文明建設(shè)制度創(chuàng)新,強(qiáng)化工會、共青團(tuán)群眾工作橋梁作用,加大宣傳工作力度,全面開拓精神文明建設(shè)新局面 精神文明建設(shè)制度有創(chuàng)新。一是為了加強(qiáng)公司環(huán)境衛(wèi)生管理,優(yōu)化工作環(huán)境,按照? 5S?管理和創(chuàng)一流工作要求,制定印發(fā)了《辦公環(huán)境衛(wèi)生管理實施辦法》,成立了環(huán)境衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了環(huán)境衛(wèi)生整治督促檢查小組,形成了全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員人人負(fù)掛點責(zé)任,各單位、部室主要負(fù)責(zé)人負(fù)直接責(zé)任的層層有責(zé)任、層層抓落實的環(huán)境衛(wèi)生管理新機(jī)制。二是 建立健全了《員工思想狀況分析會制度(試行)》,建立以黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為負(fù)責(zé)人的常態(tài)性員工思想狀況分析骨干隊伍,形成信息暢通、上下聯(lián)動的工作機(jī)制。每月按期組織召開員工思想狀況分析會,堅持不定期開展員工思想狀況調(diào)研工作,及時就各階段員工反映最強(qiáng)烈、最關(guān)心的問題和各類不穩(wěn)定因素進(jìn)行深入的討論、分析、匯總,擬定實施針對性強(qiáng)、普遍適用性高、切實可行的措施辦法,把各種不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài),確保員工隊伍穩(wěn)定。 支持工會工作。支持工會始終堅持職工代表大會制度,指導(dǎo)、
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