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公司秘書年度個人總結-資料下載頁

2025-03-27 05:51本頁面
  

【正文】 考試中,得了全年級較好成績,同學們的臉上都露出了自信、自豪的笑容。作為班主任的我也很高興 ,辛勤的付出總會有好的回報。 三、嚴抓課堂紀律 課堂紀律的好壞直接影響到班級學風的形成,學生學習積極性的高低,對班級的看法和學生本身對班級的凝聚力??梢哉f,一個班級如果沒有良好的紀律,那么這個班級洽談室要走向失敗。主要從兩個方面抓起:一是督促學生學習,特別是學習成績差的不要放棄學習;二是教會學生懂事,學會尊重他人,學會維護自己的面子,學會維護自己在別人心目中的形象,學會自尊。 四、服從學校大局的安排,擴大我班在學校的影響 作為班主任,我在平時的工作中,能夠積極配合學校布置地各 種工作,并且能夠完滿地完成任務。與此同時,我還鼓勵學生積極參加學校的各種活動和比賽,利用一切的機會擴大我們班在學校的影響,同時也培養(yǎng)學生敢于表現(xiàn)自己,為班級爭得榮譽,樹立班級形象的心理素質。 五、做好英語教學工作 平時盡最大的努力搞好日常教學。作到備好每一堂課,上好每一堂課。在備課中 ,認真研究教材,力求準確把握難重點、難點,并注重參閱和搜集相關的資料,利用多媒體的優(yōu)勢,把大量影音材料和圖片充實課堂,使教學內容豐富而有趣,學生樂學愛學。上課時,做到深入淺出,力求學生在課堂上接收并消化基礎的知識 。同時堅持新課標精神,注重人文思想和基礎學科并重。同時注重交流,認真向校內外同仁學習,提高自身教學水平。在工作之余加強自身業(yè)務水平,學習教學理論。平時注重思考如何提高教學質量,參加了學校組織的培訓,提高自身素質。 總之 ,班級管理需要抓好突破口 ,教學工作要突出效果,班主任要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,功夫才會不負有心人。擔任班主任多年來,我深刻體會到:做優(yōu)秀班主任之最主要、最關鍵之處即“勤”,勤巡視、勤“談話”、勤“蹲點”、勤“陪讀”??總之,勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、 時間就是生命! 推薦與 20212021 下學期英語工作個人總結關聯(lián)的文章: 公安民警 2021 年工作個人總結 辦公室主任 2021 年年終個人總結 2021年公司職員年終工作個人總結 人保財險公司非車險部工作個人總結 中學高級教師專業(yè)技術工作個人總結 2021年幼兒園教師工作個人總結 監(jiān)督股 2021 年藥監(jiān)崗位個人總結 2021年公司員工年終個人總結 查看更多 個人工作總結 曾經的我也是一名公司最基層的工作人員,在經過不斷的努力工作后,我終于升職,成為公司的一名普通的管理者,這是我一直努力得來的成果,相信自己會越做越好!以為自己時刻都在努力,在公司工作了這么長的時間后,我終于感受到其中的關竅,我終于可以做的更好了。 我們中國有句古話叫做“有容乃大”,公司的方法與經驗也是我將后工作中不斷學習與總結的借鑒,“他山之石,可以攻玉”。作為廣利公司管理層中的一員,我將我的管理思路和方向向各位領導作簡明扼要的闡述,不周之處,望各位領導見諒指正。 一、領導工作細致化。 在工作中,我盡量做到將每一個員工,每一個崗位的工作都細致化,通過工作程序、崗位職責、工作表格等形式讓每一個員工都知道自己每天上班該做些什么工作,工作中有哪些要求,讓員工每天的工作有目的性和針對性,做到條理清晰分明。 二、樹立正確的領導管理心態(tài),嚴格要求。 作為一名領導者,對每一個員工都應該做到公平、公正、客觀。能夠聽取下屬員工不同的意見,工作中的分歧不能摻雜個人感情。對下屬員工的嚴格要求,在我看來,并不是對他們苛刻,而是在真正的幫助他們,逼迫他們進步,能適應社會殘酷的競爭,我在給機修班開會時說過:每一個行業(yè)都逃不過市場經濟發(fā)展的潛規(guī)則,高速發(fā)展期(目前混凝土行業(yè)就是這個階段),市場飽和期、優(yōu)勝劣汰期。在不久的將來,混凝土行業(yè)就會進入市場飽和期和優(yōu)勝劣汰期,那時就會有部分企業(yè)被市場淘汰,行業(yè)從業(yè)人員就會超過市場需求,崗位競爭會越來越激烈,如果沒有過硬的 工作作風和技術,就會被市場所淘汰。而我們都是男人,男人最基本的要求是應該有種家庭責任感,要有能力養(yǎng)活妻子,撫養(yǎng)孩子,照顧父母,這些能力需要我們有較強的社會競爭力,社會競爭力要靠我們積極的心態(tài),努力工作,不斷的學習,不斷的進步,跟上社會發(fā)展的步伐。我們也更應該抓住現(xiàn)在行業(yè)的高速發(fā)展期這個機遇,通過不斷的努力進步把自己提升到一個更高的層次,我不希望你們在我手下干了三年或者五年后還是一個機修,希望你們都能有獨擋一面的能力,如果你們現(xiàn)在都不能嚴格要求自己,自己范圍的事都做不好,怎么能進步,又會有哪一家企業(yè)、有哪一個 老板會放心讓你們去帶一個團隊。 三、營造良好的團隊工作氣氛。 在我的工作中,我積極主張這樣一個理念:積極的人象太陽,照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。在團隊管理中,我會通過各種途徑樹立一個積極的榜樣,讓每個員工都有一把衡量自己的標尺,都有一個努力的方向。在這次的員工評級制度中,我極力主張過往不究,不追究員工以往的得失,減輕員工的心理壓力,以免給員工造成破罐子破摔的心理,努力能幫助每一個員工進步。紀律上我積極主張“先專政后民主”,一個團隊必須要有鐵的紀律,一切行動聽指揮,步調一致 才能獲得勝利。凡是違反紀律的一定要受到紀律處分,而且領導一定要堅守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那么你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中,必然會有少數(shù)員工對于處理不滿意,那么領導在這個時候應該馬上進行疏導工作,這就是“法”和“情”的關系,法律不外乎人情,我們先講法律在講人情,這是領導的工作原則。領導在工作中,對員工在工作的得失、態(tài)度,該肯定的就肯定,并給予適當?shù)谋頁P和獎勵;該否定的就否定,并給予適當?shù)呐u和教育,在整個團隊形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現(xiàn)象 的集體輿論。這種集體輿論不是領導的單向灌輸,而是建立在整個團隊占壓倒多數(shù)的正確認識與言論基礎上,具有同一性、扶正性和對全體員工都有感染力和道德上的約束力,在具體實施的過程中我的方法是借力用力,借助集體的力量。 應該說,做一名公司的基層管理者還是不錯的,不僅僅是薪水方面的,還有很多的其他的事情需要自己去解決,這些都是我們一直以來不斷的成長的軌跡,在不斷的成長中,我有了更多的認識,我可以在不斷的成長中得到更多的進步的,只是自己曾經還是不夠的,相信自己能夠做的更好! 12 更多同主題文 章公司基層管理者工作個人總結 辦公室主任 2021 年年終個人總結 2021 年公司職員年終工作個人總結人保財險公司非車險部工作個人總結中學高級教師專業(yè)技術工作個人總結 2021 年幼兒園教師工作個人總結監(jiān)督股 2021 年藥監(jiān)崗位個人總結 2021 年公司員工年終個人總結公司試用員工轉正工作個人總結 【返回個人工作總結欄目列表】 做一名人民警察一直是我的夢想,因此在我高考結束后,我報考了警官學院,為的就是在畢業(yè)后能夠當一名人民警察。由于我各方面的條件都符合做一名警察的要求,因此我順利的被錄取為一名經管 學院的學生。在上大學期間,我一直在不斷的努力,多次獲得優(yōu)秀學生的稱號,因此在畢業(yè)以后我順利成為一名人民警察,實現(xiàn)了我多年的夢想。 2021 年,在縣公安局的領導下,我始終堅持“為民警負責、為群眾負責、為法律負責”,在法制工作崗位上,認真履行自己的職責,現(xiàn)將一年來的工作情況總結如下: 一、適時提前介入,為辦案單位提供法律援助。對一些疑難復雜的案件,根據(jù)領導安排,我積極地介入,為辦案單位提供法律援助。在辦理 ***訴民警違法辦案一案中,局領導安排我介入此案協(xié)助調查,幫助案件的把關,經過半個月的努力, 終于查清了案情,還民警了清白?!?12.**”故意殺人案件發(fā)生以后,我再次領命提前介入,負責各材料的整理把關,使案件得到了順利起訴。今年 x 月, ***地發(fā)生一起涉及 200 多人的群體性事件,外地 200 多民工圍攻打砸當?shù)剜l(xiāng)政府,案件的處理政策性很強,一旦處置不慎,即有可能引發(fā)更大的沖突,在案件的調查中,我認真查閱調查回來的各類材料,提出很多調查的意見和建議,最終終于將案件查清,使肇事者得到了嚴懲,維護了正常的社會秩序。 二、加強案件審核,確保案件質量。法制工作是公安工作的生命線,自從我從事公安法制工作以來, 始終牢記著這個宗旨,今年以來,我繼續(xù)狠抓案件的審核把關工作,對于每一起報送回來的案件,都逐一的進行審核,認真查找案件辦理當中的問題,在審核工作中,我堅持做到案卷不看完不放手,問題不找準不放過,事情不解決不放下。在案件審核當中,共發(fā)現(xiàn)各類問題 x 處,對于這些問題,我都逐一列出清單反饋回案件辦理單位。今年,共審核各類案件 x 案,按照案件審核標準,評查合格案件 x 案,依照規(guī)定退查 x 案,通過我審核的案件,沒有被相關機關退查的問題發(fā)生。在案件的研究中,我認真履行法制審核部門的職權,及時提出意見供領導決策參考。 當前 ,隨著對公安執(zhí)法工作要求的越來越嚴格,有一些辦案民警還有些不適應的地方,個別民警對案件的審核把關還有不理解的地方,認為法制部門是在挑刺、找毛病,對此,我總是認真的進行解釋,結合現(xiàn)狀,在案件的審核過程中,我把原則性和靈活性結合起來,能通過彌補解決的堅決不退查,能現(xiàn)場解決的堅決不發(fā)評查通知書,對于一些不大的問題,我多次親自找到辦案人員,進行耐心的講解,幫助辦案人員解決問題,還多次會同辦案人員一同進行調查取證,既保證了案件的質量,又在一定程度上消除了辦案民警對案件審核評查的抵觸情緒。 5 月份,我還組織各辦案單位,進 行了案件交 *評比活動,達到了相互交流、相互提高的目的。 三、加強教育培訓工作,提高執(zhí)法水平。今年,先后組織開展了《刑事案件現(xiàn)場勘察規(guī)定》、《公安機關辦理傷害案件暫行規(guī)定》、《治安管理處罰法》等新頒布的法律法規(guī)、規(guī)定的培訓工作,先后進行了 3次測試,并舉辦了知識競賽活動。日常工作中,我堅持把培訓和案件審核工作結合起來,在評查案件中以案說法,加深了民警的印象。在 6月份開辦的警察夜校上,我就公安機關辦理案件中應當注意的基本問題進行了講解,幫助民警正確的處理辦案當中存在的問題。同時,在每周三的法制學習日,我都 是精心準備,采取多種方法,強化學習效果,對一些典型案例,積極引導民警進行討論,一年來,共組織學習40 多次,學習各類篇目 100 余篇。對一些存在典型過錯的案件,我認真進行剖析,在對交警大隊違規(guī)處罰違章一案進行剖析以后,引起了局領導的高度重視,立即在全局范圍內組織開展了規(guī)范執(zhí)法討論活動,深刻分析民警思想深處的原因,完善了一批執(zhí)法制度,推動了全局規(guī)范執(zhí)法建設的步伐。 四、堅持執(zhí)法檢查制度,及時查糾執(zhí)法當中存在的問題。 繼續(xù)嚴格執(zhí)行縣局每季度一次的執(zhí)法檢查制度,檢查中,我注意與辦案民警深入交流,邊檢查 邊討論,共同學習提高。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時予以查糾。結合今年開展的公正執(zhí)法專項整改活動,我與其他民警一道,對各單位 XX 年以來辦理的所有案件進行了一次徹底復查,糾正了一批問題。為了找準我們在執(zhí)法辦案當中存在的問題,我與其他民警一道,走訪人大代表、政協(xié)委員、各界群眾包括曾經受到打擊處理的人員 1000 多人,征求各類意見和建議 x 條,對這些意見和建議,我們進行了認真的分類和分析,提出了可供參考的意見。積極參與到違規(guī)案件的清理活動當中,對近年來辦案中存在的亂收費、亂罰款情況進行了檢查,共清收違規(guī)收取的費用 x 元。 當然,在今年的工作中,也有一些不足:一是自己的學習還不夠,對有些問題把握的還不夠準。二是在工作中又怕得罪人的現(xiàn)象;三是由于自己水平有限,對一些案件當中存在的問題還不能發(fā)現(xiàn),致使有些案件的質量不夠高。等等。在今后的工作中,我將努力進一步堅強自身的學習,提高自己執(zhí)法監(jiān)督能力和水平,推動全局規(guī)范執(zhí)法建設不斷跨上新的臺階。 2021 年我的工作可以說是順利的完成了,但是我還是不滿足,我還是有著很多的時期需要我來解決,我相信自己能夠做好。畢業(yè)工作已經幾年了,我一直在進步,從一名什么專業(yè)知識都不懂的畢業(yè)生 到現(xiàn)在可以獨立的解決掉一些刑事案件,我一直在不斷的進步,我相信我能夠做的更好。以后的工作我還是會繼續(xù)不斷的努力,但是這些都不是我想要的,我想要的就是更多的為人民服務,打擊更多的犯罪人,還人民一個公道,我會一直為這個目標奮斗下去! 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