【導讀】財務部在公司領導及全體員工的支持下，以求真務實的工。用資金，規(guī)范經(jīng)濟行為，鋪下了良好的基礎。使財務工作進一步走向。法制化、制度化和規(guī)范化。使財務工作的內(nèi)部監(jiān)督職能進一步得到體現(xiàn)，可以更。好的為領導決策提供依據(jù)。識結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)較為合理的，充滿生機和活力的財務隊伍。證，也是單位財務工作的基本依據(jù)。在現(xiàn)有條件下，在國家政策允許。使預算更加切合實際，利于操作，使成本費用核算、預算合同管理，有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。在實際執(zhí)行中，嚴格按照預算執(zhí)行，不得隨意。金的使用效益，確保了公司各項業(yè)務的順利完成。緩解資金供需矛盾，發(fā)展公司業(yè)務的需要，也是貫徹勤儉辦事的體現(xiàn)。對一切開支嚴格按財務制度辦理，對一些創(chuàng)收積極進行催收。欠的員工，采取見面打招呼，讓其及時結(jié)賬清算。人及時進行固定資產(chǎn)登記，并定期與校產(chǎn)科進行核對，確保帳實相符。支；二是員工可減輕稅賦。公司章程有關規(guī)定，結(jié)合公司實際情況，特制定本制度。

　　

【正文】 系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。 之后提出存在的不足： 盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務，但必須看到工作存在的不足： 理論水平不高，當前社會會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較 快，缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習，導致了會計基礎知識和會計基礎工作缺乏，影響來工作水平的提高。 忙于應付事務性工作多，深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。 只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生，今后要逐步學習用科學的方法，善總結(jié)、勤思考，逐步達到事半功倍的的效果。 最后提出嚴格履行會計崗位職責，扎實做好本職工作： 不斷學習、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時代 發(fā)展的步伐。 善于總結(jié)，提出自己的意見和建議，為領導決策提供準確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益。總結(jié)經(jīng)驗，建立健全良好的工作機制 【三】 xxxx年在校黨委和行政的領導下 ,在上級主管部分的指導援助下 ,我們審計處全部同志認真學習、理解”三個代表”重要思想和”十八大”會議精神 ,判若兩人地貫徹和落實《審計法》、《審計署對內(nèi)部審計工作的規(guī)定》和國家相關法律法規(guī)。以學校教育工作為中心，結(jié)合內(nèi)審工作實際，緊緊圍繞我校的熱門、重點、難點問題開展審計工作，充披發(fā)揮內(nèi)審的監(jiān)督和服務職能，為學 校領導及時提供決策依據(jù)。全年共開展各項審計 400 余項，為學校節(jié)省了大量資金。在深入學校改革，促進廉政建設，加強財務管理，提高經(jīng)濟效益等方面，真正起到了”經(jīng)濟衛(wèi)士”和”參謀助手”的作用。因為工作成績突出，我校審計處被評為 xxxxxxxx 市內(nèi)審工作進步單位，兩人被評為校級精良共產(chǎn)黨員和”三育人”工作先進個人。一 .基礎建設 xxxx 年是我校各項改造迅速發(fā)展的一年，教養(yǎng)、科研、治理工作語無倫次的發(fā)展，為我們搞好工作提供了有力保障。咱們審計處當真貫徹落實審計廳、教導廳等上級局部的教唆精力，聯(lián)合我校實際，在做好 審計工作的同時，踴躍配合其它各項工作的開展。保持”完善自我，進步意識”的準則，盡力完美審計軌制，健全審計機構(gòu)，調(diào)劑人員構(gòu)造。 、設備管理及相關規(guī)章制度若干項。標準了經(jīng)濟舉動，使審計工作進一步走向法制化、制度化和尺度化。 ，進一步清楚了審計工作職員的職責跟權(quán)限。使內(nèi)審工作的內(nèi)部監(jiān)視職能進一步得到體現(xiàn)，可能更好的為引導供給決議根據(jù)。 ,新增專業(yè)審計人員 2 名（均為應屆本科畢業(yè)生），增強了審計隊伍建設，一名同志獲高級會計師資格。 教訓豐富的老同道和積極上進的年輕人彼此交換、相互學習、以老帶新、新老結(jié)合，形成了一支常識結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)較為公平的充滿活氣和活力的審計步隊。 二 .學習及培訓 強化辦法，進一步提高審計人員的業(yè)務素質(zhì)和政治素質(zhì)，使我校每個內(nèi)審人員都真正成為“思維當先、業(yè)務過硬、技能嫻熟、求實高效”的工作高手。 ，獲取了大批審計工作信息及先進工作經(jīng)驗。 xxxx 大學、 xxxx 理工大學、 xxxx 大學等省內(nèi)外高校彼此交流，奇特探討審計工作新思路。 ，踴躍進行學術(shù)研究和探討，公開發(fā)表專業(yè)學術(shù)論文 4 篇。 三 .參與后勤改革 隨著高校后勤管理社會化改革的深刻，我校后勤集團已逐步成為獨破核算、自主經(jīng)營、自負盈虧的經(jīng)濟實體，這就請求我們必需樹破健全本錢核算制度。我們參加制定了一系列后勤改革的規(guī)章和措施，同財務處、后勤管理處一道，對團體每個中心進行了成本核算，并結(jié)合外校教訓，依據(jù)本校實際，制訂了各項定額標準，為推動學校的后勤改革和發(fā)展起到了應有的作用。 四 .參與校辦產(chǎn)業(yè)改革 “科教興國”和”發(fā)展高科 技，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化”這一策略的提出，給以高科技為特色的高校校辦工業(yè)帶來了新的機遇和挑戰(zhàn)。然而由于校辦企業(yè)的利益和學校的利益并不完全是一致的，企業(yè)內(nèi)某些同志往往會為了個人利益或小集團利益而致學校利益于不顧，很難保證學校國有資產(chǎn)的保值增值。面對這一現(xiàn)狀，我們會同財務處、企業(yè)管理處一道，介入制定了校辦產(chǎn)業(yè)改革工作的相關文件，對校辦每個企業(yè)進行了清產(chǎn)核資，摸清了企業(yè)家底，改進了經(jīng)營環(huán)境，明白了經(jīng)濟責任，提高了經(jīng)濟效益，為領導提供了決策依據(jù)，為學校的改革和發(fā)展做出了貢獻。 五 .參與各項招投標工程及政府采購 隨著學校改革的敏捷發(fā)展，加強內(nèi)部管理，強化內(nèi)部監(jiān)督機制就顯得尤為重要。學校工程建設和物資洽購是與市場周密相聯(lián)的，要實現(xiàn)對工程建設和物資采購工作的有效控制，就必須用各項規(guī)章制度來規(guī)范和約束。我們參與制定招投標程序及學校物資采購工作的相關劃定并監(jiān)督實行。在招投標工作中真正堅持公然、公正、公平的原則。對物資采購工作，審計處從頭至尾全進程參加，充足發(fā)揮了當時、事中、事后審計的監(jiān)督作用。一年來共參與招投標名目及物資采購項目110 余項，監(jiān)督簽訂經(jīng)濟合同 50 余份，波及金額近千萬元，為學校節(jié)約資金 130 多萬元，規(guī)范了學校 物質(zhì)采購行為，保護了學校的經(jīng)濟利益。 六 .具體審計工作 認真貫徹落實”三個代表”重要思想，進一步搞好內(nèi)審工作，按照審計署提出的”積極穩(wěn)當、捕風捉影、提高品德、防范危險”的準則，穩(wěn)步推進審計工作深入的開展。 2 項，通過對 xxxx學校財務決算和工會經(jīng)費決算情形進行審計，提出了相干看法和提議，進一步規(guī)范了學校預決算的編制和管理工作。 4 項，提出公道化倡議 XX 年來咱們發(fā)展經(jīng)濟任務審計 4 項，既澄清了廠長（經(jīng)理）任期內(nèi)的各項經(jīng)濟責任，同時又為企業(yè)和 學校提出了一系列倡導跟措施，增進了企業(yè)的經(jīng)營管理 ,為校領導供應了決策依據(jù)。 ：隨著我校辦學范疇的進一步擴大，基礎建設項目資金的投入繼續(xù)增加，全處同志克服人員少，責任重，審計事項跨度長的艱難，以我校本身的利益為出發(fā)點，緊抓工程項目審計，從工程的招標、施工到竣工驗收結(jié)算的每個環(huán)節(jié)，實施全面審計，從中發(fā)現(xiàn)存在虛列工程項目，多計工程量，高套定額和多結(jié)算工程款諸多問題，對查出的問題進行糾正、整改。全年共審計基建、維修、裝飾工程項目 340 多項，審計金額 5000 多萬元，審減金額 160 多萬元。為學校挽回 了經(jīng)濟損失，維護了學校訂當權(quán)力，有效地規(guī)范了工程項目的管理。 ，我們集中力量加強對科研專項資金的審計監(jiān)督，使這些資金充分施展作用和效益。一年來我們開展科研經(jīng)費審簽 11 項，促進了科研工作的發(fā)展。 ，對全校教職工關心的熱點、重點問題進行審計監(jiān)督。開展住宅樓工程財務決算審計 25 項，改正不合理費用支出2 萬多元，并在《后勤通訊》上加以布告，切實維護了廣大教職工的好處，開展專案審計 1 項 ,矯正違紀資金 12 余萬元 ,提議并給予義務人行政處分和經(jīng)濟處 罰。嚴肅了黨紀國法，受到了全校教職工的好評。 7.積極開展對外聯(lián)系，經(jīng)常性的和省內(nèi)外高校合作，連續(xù)堅持與兄弟院校的友好往來 ,共與兄弟院校配合開展審計名目 2 項 ,既查清了問題 ,又達到了互相學習 ,相互交流的目的。建立了我校形象，提高了我校有名度。七 .工作懂得 。領導的重視程度越高，內(nèi)審工作就越有依靠，發(fā)揮的作用也就越大。我們在認真做好工作的同時，器重同上級領導的交流，不定期匯報工作情況，爭取領導的信任，取得了領導對內(nèi)審工作的高度看重和鼎力支持。校領導對審計工作倍加關注，對審計的組織、人員的調(diào)配予以大力支持，對重大問題的定性與處理親自過問，對審計報告認真批閱，及時提出了整改見解和詳細懇求，為審計工作的順利履行提供了有力保障。 審計機構(gòu)，合理的人員結(jié)構(gòu)及知識結(jié)構(gòu)是做好審計工作的基礎條件。在校領導的高度重視和幫助 下，審計機構(gòu)始終得到完善，辦公環(huán)境大大改觀，工作效率明顯提高。審計工作是一項政策性強、波及面廣、專業(yè)技巧要求高、工作難度大的工作。當初我們審計處共有專業(yè)審計人員 6 名，其中高等會計師 1 名，高級審計師 1 名，會計師和工程師 2名，今年又新引進應屆本科畢業(yè)生 2 名。合理的人員配置和人員結(jié)構(gòu)便于工作的順利開展，為我校審計事業(yè)的長遠發(fā)展奠定了堅實基礎。 。內(nèi)審工作的性質(zhì)決定了審計工作必須堅持監(jiān)督與服務并重，寓監(jiān)督與服務之中。內(nèi)部審計歸根到底是一種內(nèi)部管理行動，它的目標是為了加強內(nèi)部管理，為管理 者服務。結(jié)合學校實際，內(nèi)審工作的監(jiān)督、評估、操縱職能都必須著眼于為學校經(jīng)濟發(fā)展服務，把服務意識融于全體審計過程中，在做好監(jiān)督的同時為領導提供堅固的決策依據(jù)。 總之，經(jīng)過全處同志的獨特努力，誠然我們獲得了一定的經(jīng)濟效益和社會效益，為自己贏得了很多名譽，審計處的工作也受到了領導的認可和支持，取得了全校職工的信賴。然而跟著中國 wto 的成功參加和教誨事業(yè)的蓬勃發(fā)展，隨著我校改革的進一步深入，我們將面臨良多新問題：審計工作急需與國際接軌，審計制度有待進一步完善，審計方法需進一步改良，審計力度需進一步加強。面對 這些挑釁，在當前的工作中，我們將在” xxxx 大”精神領導下，努力工作、抓住機會、總結(jié)經(jīng)驗、查找不足，結(jié)合 xxxx 大報告提出的”發(fā)展要有新思路、改革要有新沖破、開放要有新局面、各項工作要有新舉措”的主要思維，接洽本單位的實際情況，努力使工作再上新臺階！