實習生年終工作小結(jié)-資料下載頁
2025-03-17 07:08本頁面
【導(dǎo)讀】業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一。自身的素質(zhì)和才能?；厥走^去的五個多月，公司陪伴我走過人生很重。要的一個階段，使我懂得了很多。在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及同事表示。最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中能更加得心應(yīng)手。傅帶領(lǐng)參加了整個車間，了解了車間的大概組成。之后一直跟著師傅。新的改變，學習了鋼制壓力容器標準，法蘭標準。題的解決方法過于單純，工作方法過于簡單，看待問題有時比較片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。性，提高綜合分析、解決問題的能力。強專業(yè)知識和新標準的學習，進一步提高自身技能?？傊膽B(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成敗！對公司要有責任心，對社會要。有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！方面認識檢測工作的重要性，提高自己的思想覺悟，維護單位形象。自檢測特點，結(jié)合實際，克服困難，提高檢測效率，在同事幫助下，不足，爭取做的更好。
【正文】 ．印制《長安福特實習報告》，安時發(fā)放收取，及時批閱并做好點評。 7．根據(jù)學校日程表及時做好學費的收繳，期終考試、技能考試的宣傳發(fā)動工作 。 8．與學生建立便捷的聯(lián)系方式，如長安福特 群，長安福特飛信群，長安福特網(wǎng)信通。 二、實習學生的情況： 1．學生人數(shù)的變動，學生實習前參加培訓，因體檢不合格等種種原因，只有少數(shù)學生留在公司。 2．學生思想狀態(tài)。 1— 2 月份進公司實習由于獨生子女固有的驕氣、公司大量的長時間加班以及高強度的勞動（線速每天近 500 臺車）學生不堪勞累，導(dǎo)致不少學生思想不穩(wěn)定而辭職， 2 月下旬由于學校及時與公司溝通，公司決定從 3 月 1 日開始實行兩班制以后，學生思想逐漸穩(wěn)定。但到 3 月下旬公司由于有大量訂單，需要加班，學生的勞動量加大，但學 生基本適應(yīng)了工作的需要，絕大多數(shù)學生表現(xiàn)正常，思想穩(wěn)定，只有少量的學生因為有新的更有吸引力的工作而辭職。 3．學生情緒變化。開始接受培訓時由于第一次參加公司的培訓而好奇、興奮并遵規(guī)守紀；培訓結(jié)束后進公司接受新的崗位，親眼目睹汽車的生產(chǎn)過程而興奮不已；在師傅的帶領(lǐng)下學到了一些崗位技能而沾沾自喜；在獨立頂崗，工作勞累，壓力重重時叫苦連天，懊惱不已；在經(jīng)歷了一個月的辛苦拿到工資時（最多的 1600 多元，最少的 800 多元）不免有幾份收獲感、自豪感乃至成就感。 4．學生的表現(xiàn)情況。很多學生表現(xiàn)相當出色，在培訓期間認真聽 課，不少學生認真做筆記做作業(yè)；在工作的過程中他們嚴格按照公司的要求上下班，不遲到不早退不曠工，頂崗前認真聽取師傅的指導(dǎo)，虛心接受師傅的意見，在獨立頂崗時，表現(xiàn)出吃苦耐勞，獨當一面的敬業(yè)精神。更重要的是通過實習，學生已經(jīng)成長起來，他們已經(jīng)感受到父母工作的艱難，生活的艱辛，有的在開始向往校園生活的同時已經(jīng)意識到自己的責任，生活的目標，人生的追求。 三、實習中存在的不足與困難： 1．學生中還有極少數(shù)同學怕苦怕累，以各種理由逃避加班，總是想著到輕松的崗位上去。 2．學生對實習報告的填寫與完成認識不足，只是把它當作一項任 務(wù)去應(yīng)付，有的學生甚至在實習教師不斷催促的情況下還不能上交實習報告。 3．公司在安排學生輪崗時范圍有限，造成有相當一部分學生在較長時間內(nèi)仍然干同一工作，不能有效地全面地接受鍛煉與提高專業(yè)技能。4．實習教師不能深入車間崗位，親自指導(dǎo)學生的實習，了解實習學生的工作情況與勞動強度，有效地指導(dǎo)學生的實習，提高他們適應(yīng)社會的能力。
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