【導讀】組織生活會應確定主題，一般每年第四季度召開，也可隨時召開。員領(lǐng)導干部要以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活會。網(wǎng)今天為大家精心準備了黨員生活會發(fā)言材料,希望對大家有所幫助!就應說，工作中還是取得了一些實效的，也贏得了絕大。只把自我當成是一名教師，認為我只要認認真真完成我的教學工作，完成教研組的各項工作，完成領(lǐng)導指派的各項工作即可。正確的發(fā)揮自我的教師作用，還應發(fā)揮黨員的先進帶頭作用。良信息時才能進行鑒別，不會被影響。向提醒自我對待事情必須要找自身的主觀原因。措施，堅決整改落實到位。一是更加深刻理解了“初心和使命”的內(nèi)涵。在《摘編》中指出，“中。持對人民的赤子之心。從嚴遵守了黨的政治紀律和政治規(guī)矩。習近平總書記在多個場合強調(diào)“幸福都是奮斗出來的”“奮。斗本身就是一種幸?！薄靶聲r代是奮斗者的時代”。習近平總書記為我

　　

【正文】 思想上、行動上與黨中央保持高度一致，確保政令暢通，這是我們各位班子必須嚴守的紀律。今年以來，市委從維護全局、戰(zhàn)略的高度出發(fā)，采取了一系列強有力的發(fā)展措施。我們要堅決執(zhí)行市委的決策部署，把發(fā)展的熱情和理性的思考有機結(jié)合起來，時刻保持政治上的清醒堅定，顧全大局，服從大局，既要用足用好政策空間，又要堅決防止違規(guī)違法。三要時刻保持過硬的自身形象。清正廉潔是黨員干部 取得群眾信任的第一要素。在經(jīng)濟調(diào)整時期，困難和矛盾比較集中，我們領(lǐng)導干部一定要更加以身作則，更加廉潔自律，更加勤勤懇懇干事，更加清清白白做人，以為民、務實、清廉的公仆形象感召和凝聚人民群眾團結(jié)一致、艱苦創(chuàng)業(yè)。同時，對當前各種不利于發(fā)展的言行要敢于挺身而出，加以制止；對各種有害于團結(jié)穩(wěn)定的現(xiàn)象要敢于出手，大膽碰硬，真正以一身正氣維護好發(fā)展的環(huán)境。 提高干事創(chuàng)業(yè)的能力，注重用科學發(fā)展觀武裝頭腦。樹立和落實科學發(fā)展觀是對領(lǐng)導干部執(zhí)政能力和領(lǐng)導水平的新考驗。要堅持用科學發(fā)展觀武裝頭腦，致力在提高干事創(chuàng)業(yè)能力上下 功夫。要少說多做，埋頭苦干。正確處理好適應大氣候與營造小氣候的關(guān)系，緊緊圍繞既定的目標，不急功近利，不好大喜功，不嘩眾取寵，不張揚，不爭論，不埋怨，腳踏實地，埋頭苦干，運籌蓄勢，苦煉內(nèi)功，多干對發(fā)展有利的事，多干打基礎(chǔ)的事，多干對群眾有益的事，努力以務實的作風讓群眾得到真正的實惠。要雷厲風行，真抓實干。當前時期，發(fā)展機遇等不得，各項工作拖不得。我們要一如既往地視效率為生命，雷厲風行，分秒必爭，“搶”字當頭，快速出手。凡是涉及發(fā)展和穩(wěn)定的事、涉及基層和群眾的事，該決策的要果斷決策，該出手的要堅決出手，該落實的 要盡快落實，堅決防止議而不決、決而不行的不良傾向。特別是對事關(guān)全局的重大項目、重要工作，要一步不松，一抓到底，不見結(jié)果不松手，不達目的不罷休，真正把寶貴的時間用在實實在在的發(fā)展上，早出成效，快出成效。要發(fā)揚傳統(tǒng)，科學巧干。要不畏艱難，不屈不撓，敢于爭取，敢于創(chuàng)新。當然，要求大家“敢”字當頭，決不是盲目蠻干，更不是違法亂干，而是要科學巧干，努力做到“想辦事，會辦事，辦好事，不出事”，既不擅闖紅燈，更不自設(shè)紅燈，還要及時認清綠燈，善于快搶綠燈，積極做好當前能做的事，創(chuàng)造條件做好該做的事，挖掘潛力做好提高效益的事 ，努力破解發(fā)展難題，搶占第一先機。要以身作則，帶頭先干。我們要敢于號召“從我做起”、“向我看齊”，既當“戰(zhàn)略家”，又當“實干家”，身先士卒，率先垂范。要帶頭學習貫徹科學發(fā)展觀，自覺把科學發(fā)展觀貫穿于想問題、作決策、干工作的全過程，以長遠眼光謀劃發(fā)展，以全局意識統(tǒng)籌發(fā)展，以科學態(tài)度抓好發(fā)展。要帶頭轉(zhuǎn)變作風，自覺排除干擾，集中時間，集中精力，深入基層群眾，加強調(diào)查研究，解決實際問題。要帶頭艱苦創(chuàng)業(yè)，工作中少講基礎(chǔ)，少講條件，少講報酬，多講黨性，多講責任，多講奉獻，以實干的精神推動發(fā)展目標的實現(xiàn)。 增強兩種意 識，促進鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會快速發(fā)展。當前，我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展正處在一個十分重要和關(guān)鍵的時期，我們既面臨新的發(fā)展機遇，又要迎接嚴峻的挑戰(zhàn)和考驗。我們要時刻保持清醒的頭腦，進一步增強憂患意識和危機意識，增強做好各項工作的責任感和緊迫感，解放思想、抓住機遇，求真務實、真抓實干，以發(fā)展作為第一要務，維穩(wěn)作為第一責任，牢牢把握招商引資、工業(yè)強鎮(zhèn)、新農(nóng)村建設(shè)和改善民生等重點、難點，全力推行和彰顯仙女道口經(jīng)濟、漢宜高速鐵路站口經(jīng)濟特色，大力實施經(jīng)貿(mào)活鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、文化興鎮(zhèn)，打造富裕生態(tài)和諧窗口，努力實現(xiàn)經(jīng)濟社會穩(wěn)步協(xié)調(diào) 發(fā)展。 第四篇：黨員組織生活會發(fā)言 組織生活會發(fā)言材料 圍繞政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不嚴 ,深入查擺具體問題。黨員要簡要形成個人發(fā)言提綱。 存在問題： 政治學習不夠深入，對“兩學一做”理解不夠透徹。 對于政治理論的學習僅滿足于記住幾條重要論斷和幾點講話，系統(tǒng)性不夠，同時理論與實踐相結(jié)合做得不到位，欠缺用馬列主義的立場、觀點分析問題的能力，更欠缺用毛澤東認識問題和解決問題的能力。 改造主觀世界不夠主動，缺乏創(chuàng)新精神。 這些年來，盡 管有意識要改造自己的主觀世界，要有創(chuàng)新意識，但實際上并沒有真正做到，觀念轉(zhuǎn)變不到位，只是憑經(jīng)驗做事，創(chuàng)新意識不強，工作中深入不夠，滿足于完成領(lǐng)導交辦的任務，滿足于大面上不出問題。 整改措施： 增強政治意識，樹立堅定的信念意識，不斷提升自己的理論能力。只有強化政治意識，才能登高望遠，站穩(wěn)腳跟，提升戰(zhàn)略思維，忠實履行使命。必須堅持以科學的理論武裝頭腦，必須堅持不斷深入的學習馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系，深入學習實踐科學發(fā)展觀，牢固確立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強分清理論是非、政治是非 的能力，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，不斷加強黨性修養(yǎng)鍛煉，牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，堅定政治立場，明辨大是大非。把對黨絕對忠誠作為講政治的首要原則，任何時候都要與黨同心同德、同向同行。 增強大局意識，樹立正確的工作方向，不斷提升自己的工作能力。要愛黨愛國愛人民，心里裝著集體的事業(yè)和工作，以全局的長遠的利益為重，以全局的長遠的需要為重，以集體和他人為重，立足本職工作，認清自己的方向，按這個要求來分清輕重緩急，知道什么是應該做的，什么是不應該做的，什么是需要堅持發(fā)揚的，什么是要反對擯棄的，由此形成固 定的觀念性的東西。 增強核心意識，樹立正確的行動指南，不斷提升自己的政治定力。強化自我修煉、自我約束、自我塑造，在忠誠敬業(yè)、廉潔自律上作出表率，自覺向黨中央看齊。要堅持“高線”、守住“底線”，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，任何時候任何情況下都做到政治立場不移、政治方向不偏，堅持用黨性原則和紀律規(guī)矩來約束規(guī)范言行，始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，確保在大是大非和利益誘惑面前立場堅定，永葆政治本色。知行合一，讓看齊真正落實到具體行動上，不唱高調(diào)，不搞花架子，真正做到腳踏實地、真抓實干。 第 五篇：黨員生活會發(fā)言材料 根據(jù)黨委落實 xx 召開 XX 基層領(lǐng)導班子民主生活會的通知的要求，結(jié)合生活會主要議題，我從三個方面就自己一年來思想作風建設(shè)情況作一總結(jié)剖析。 不妥之處，請同志們批評指正。 一、０ 2 年民主生活會所提問題的整改情況 提高駕馭全局能力和管理水平的問題。０３年結(jié)合自身實際，在不斷學習提高的基礎(chǔ)之上，堅持從實際出發(fā)，注重了對企業(yè)管理的學習和實踐。第一，管理中注重發(fā)揮民主作風，做好上、下級的日常溝通，堅持與書記配合，提高了領(lǐng)導班子整體的能力。通過發(fā)揮班子全員合力和“團隊”作用，逐步實現(xiàn)了 1+12 的效果。第二，日常管理按照逐級負責，責、權(quán)、利配套的指導思想，使各個管理環(huán)節(jié)和部門工作朝著規(guī)范化、具體化的目標不斷推進。第三，提高了自己的前瞻判斷能力，善于從大局看問題，把握形勢，使自己從思想上跟上形勢的發(fā)展和變化。通過多深入現(xiàn)場，深入群眾，多調(diào)研思考的方法，使自己看問題具有前瞻性。結(jié)合學習 xx 屆六三中全會精神、“ xxxx”重要思想理論、劉部長跨越式發(fā)展講話等文章，進一步提高自己的理論水平和實踐能力，積極將所學所思與工作實踐融匯貫通。０３年個人撰寫理論調(diào)研文章８篇，在省部級刊物發(fā)表６篇，分局發(fā)表４篇。 ２ 、密切聯(lián)系關(guān)心職工的問題。作為副職以前考慮現(xiàn)場安全生產(chǎn)較多，雖然做了一些工作，但遠不能達到職工的期望。擔任段長后，按照總書記總書記在西柏坡要求各級領(lǐng)導干部“做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，帶領(lǐng)群眾創(chuàng)造自己的幸福生活”的要求，如何更好地對職工傾注滿腔熱忱，深懷愛民之心，恪守為民之責，力行親民之舉，善謀富民之策成為我深深思考的題目。按照以人為本的思路，在決策和日常管理中，在堅持安全穩(wěn)定全力提高設(shè)備質(zhì)量的前提下，積極為干部職工把好事辦好，實事辦實。一是針對防非典后成本緊張的實際，在做好職工思想穩(wěn)定的同時， 嚴格成本管理，做好增收節(jié)支工作，并在路局、分局積極爭取工程件名，努力減輕成本壓力，為職工收入的增加創(chuàng)造條件；二是加大職工生產(chǎn)生活條件的改善力度，最大限度地解決好職工的住房、飲水、交通困難，確保一線職工切實感受到生活質(zhì)量的提高；三是努力為干部職工營造積極向上的工作環(huán)境。一方面注重用人民主，注重個性與特長兼顧，把人員調(diào)整作為改善干群關(guān)系、提高工作質(zhì)量、打開工作局面的有效手段。另一方面通過采取從工人中競爭干部的手段，有效打破干群界限和傳統(tǒng)用人方式的堅冰，為年輕職工和優(yōu)秀職工搭建了施展才華的平臺，也激活了干部職工兩 支隊伍，崗位成才、任人唯賢成為共識，激發(fā)了干部職工投身安全生產(chǎn)的積極性。 二、存在問題和原因分析 １、深化企業(yè)改革，促建企業(yè)發(fā)展與干部職工的期盼有差距。主要表現(xiàn)在擔任正職后。對待崗位變化后，思想和認識沒有及時跟上，指導方針、工作思路不夠明確，雖然整日忙于安全生產(chǎn)，做得多說得少，具體工作雖然很細，但沒有把明確的思路、有效的方案講清楚，說透徹。沒有體現(xiàn)行政領(lǐng)導干部認識有高度、工作抓深度、落實抓力度的與時俱進作風。０３年結(jié)合設(shè)備現(xiàn)狀，把安全第一的思想貫穿全年，收到了一定效果，但橫向與其他 xx 相比，深化改革、優(yōu)化結(jié) 構(gòu)的步履還相對緩慢。對于涉及到機構(gòu)優(yōu)化、布局調(diào)整的敏感話題雖然在調(diào)查研究，班子也在深入探討，分析利弊，但具體操作實施與干部職工的期盼有差距，這是改革開拓精神不強，主動性不足，態(tài)度不堅決造成的。