公司行政部年度工作總結(jié)報告-資料下載頁
2025-02-28 14:42本頁面
【導(dǎo)讀】是回顧過去，對前一段時間里的工作進行反思，但目的還是為了。做好下一階段的工作。今天職場范文網(wǎng)小編整理了公司行政部年度工。行政工作對我而言是一個相對熟悉的工作領(lǐng)域。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我努力強化自我工作意。全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯。加大了監(jiān)督檢查力度，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。禮貌，熱情接待，并時刻關(guān)心公司環(huán)境，注意公司整潔衛(wèi)生。而行政前臺以及行政前臺接待。及非?？斓膽?yīng)變能力，能夠成為整個公司的好幫手協(xié)助同事的工作。根據(jù)各部門的人員需求，在確保人員編制完全控制在標(biāo)準(zhǔn)編制內(nèi)，公司定期由行政部組織制定內(nèi)刊，有余，工作效率有待進一步提高。的中心樞紐作用，為公司圓滿完成年度各項目標(biāo)任務(wù)作出用心貢獻。規(guī)范了各部門的人員檔案并建立了檔案，嚴(yán)格審查全。員工的監(jiān)督管理力度。職責(zé)，并要求各人主動承擔(dān)職責(zé)。務(wù)必為切實履行好自身職責(zé)，及時充電，構(gòu)成良好的學(xué)習(xí)氛圍。
【正文】 總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲 行政是服務(wù)工作，持續(xù)一個良好的心態(tài)，一份對工作的熱誠和相形之下的職責(zé)心，是做好這份服務(wù)的根本。 樹立服務(wù)意識，加強對內(nèi)對外的溝通交流，擺正位置，主動介入，處理好各方面的關(guān)系，是做好這份服務(wù)的基礎(chǔ)。 在堅持原則落實制度的的前提下，實際狀況實際處理，實際狀況靈活處理，做到管理與服務(wù)，流程與效率的合理處置。 四、存在的不足 總的來看，工作中還存在很多不足的地方，主要表此刻以下幾個方面，亟待解決： 對新的東西學(xué)習(xí)不夠，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表出工作上的大膽創(chuàng)新不夠，在處理難點問題時思考欠缺； 由于行政部工作常常事無巨細(xì)，每項工作我們主觀上都期望能完成得，但由于潛力、人員等各方面有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。 抓制度落實不夠，由于部門事務(wù)繁 雜，基本檢查不到位，因而存在必須的重制度建設(shè)，輕制度落實現(xiàn)象。 溝通不夠，對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題分析決定不夠全面，從而造成工作的片面或工作重點的偏移 安全工作抓得還不夠到位，小的事故還是有所發(fā)生，辦公室也發(fā)生了 2 起偷盜事件，需要加強宣傳，提高每個員工的安全意識。 五、行政部 20__年工作計劃 根據(jù)本年度工作狀況與存在不足，結(jié)合目前公司發(fā)展?fàn)顩r和今后趨勢，行政部計劃從下幾個方面開展 20__年度的工作： 努力提高行政辦公人員的綜合素質(zhì)，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，強化 服務(wù)與管理意識，制定相應(yīng)的考核管理制度，明確分工，充分調(diào)動工作用心性，使公司后勤服務(wù)管理工作再上新臺階。 嚴(yán)格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度，落實各項制度，不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進行抽查，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。 對安全及消防工作常抓不懈。目前這方面的制度及 SOP 都已經(jīng)建立，重點需要落實，不斷檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，確保不出現(xiàn)大的安全事故。 行政的日常服務(wù)工作在效率上，溝通上需要進一步提高。多走，多看，勤檢查，在細(xì)節(jié)中體 現(xiàn)行政工作的價值。
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1