基層組織建設(shè)工作點(diǎn)評(píng)講話-資料下載頁(yè)
2025-02-20 07:16本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】剛才五個(gè)鎮(zhèn)黨委書(shū)記進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)述職，其他黨委進(jìn)行了書(shū)面述職，中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，以提升基層組織力為重點(diǎn)，圍繞基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，圍繞黨工委、管委會(huì)中心工作，一是黨建責(zé)任持續(xù)壓實(shí)。各級(jí)黨組織書(shū)記堅(jiān)決扛起管黨治黨責(zé)任，兩新組織黨委圍繞兩個(gè)覆蓋，充分發(fā)揮工商等部門(mén)作用，督。促核心區(qū)企業(yè)新建黨支部&個(gè)，擴(kuò)大了黨組織覆蓋面。&鎮(zhèn)黨委大力整治軟弱渙散黨組織，西棘針社區(qū)由軟癱散變?yōu)橄?。全區(qū)各級(jí)黨組織全面完成組織陣地規(guī)范。&鎮(zhèn)黨委運(yùn)用政府搭臺(tái)+社會(huì)捐助模式，探索在社區(qū)黨群。困家庭和黨員志愿者精細(xì)化管理的難題。展工作，&個(gè)村集體經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)獲市級(jí)獎(jiǎng)補(bǔ)資金&萬(wàn)元。主評(píng)議黨員等黨內(nèi)組織生活制度不斷規(guī)范。&鎮(zhèn)黨委突出載體，針對(duì)黨。待在下步工作中加以改正、予以解決?；顒?dòng)，去年僅參加兩次觀摩，離上級(jí)要求有差距。換屆工作造成嚴(yán)重影響，直接影響我區(qū)半年全市黨建工作排名。村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展不均衡，黨委
【正文】 amp。期，著重考慮干部教育培訓(xùn)的系統(tǒng)性、持續(xù)性、精準(zhǔn)性，采用走出去、引進(jìn)來(lái)的方法，引導(dǎo)干部強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)思維、堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、提升專(zhuān)業(yè)能力、運(yùn)用專(zhuān)業(yè)方法、培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)精神。二 要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)選干部，樹(shù)立鮮明用人導(dǎo)向。堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，注重在追趕超越、三大攻堅(jiān)戰(zhàn)等中心工作中選用敢于擔(dān)當(dāng)、實(shí)績(jī)突出的優(yōu)秀干部，樹(shù)立憑實(shí)績(jī)用干部的鮮明導(dǎo)向。認(rèn)真落實(shí)中央、省委、市委大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部相關(guān)要求，大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。三要注重實(shí)績(jī)考干部，健全考核評(píng)價(jià)體系。突出政治、作風(fēng)、實(shí)績(jī)考核，建立和完善科學(xué)的考核體系和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律的深入考察考核，既看忠誠(chéng)情況，又看干凈擔(dān)當(dāng)情況。起草股級(jí)干部選拔管理制度，制定優(yōu)秀年輕干部到重要一線崗位掛職鍛煉實(shí) 施方案和股級(jí)干部選拔使用辦法，促進(jìn)干部選拔任用科學(xué)有序。制定科學(xué)合理的結(jié)果運(yùn)用辦法，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，進(jìn)一步強(qiáng)化考核的正向激勵(lì)和反向倒逼作用。 （四）聚焦四個(gè)機(jī)制這個(gè)保障，提升人才隊(duì)伍建設(shè)的高質(zhì)量。實(shí)現(xiàn)追趕超越，人才是第一資源。要完善人才引進(jìn)機(jī)制、改進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制、創(chuàng)新人才流動(dòng)機(jī)制、健全人才激勵(lì)機(jī)制，破除制約人才發(fā)展的瓶頸。一要優(yōu)化創(chuàng)新人才體制機(jī)制。在人才引育、評(píng)價(jià)激勵(lì)、服務(wù)保障等方面制定一批實(shí)施辦法。推進(jìn)人才管理體制改革，堅(jiān)持黨管人才原則，完善人才工作運(yùn)行機(jī)制，轉(zhuǎn)變?nèi)瞬殴芾砺毮?，保障和落?shí)用人單位自主 權(quán)。二要精準(zhǔn)引育重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)團(tuán)隊(duì)和拔尖人才。加強(qiáng)區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位的溝通協(xié)作，形成由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門(mén)牽頭抓總、成員單位各司其職、相關(guān)部門(mén)密切配合的人才工作局面；各部門(mén)合力瞄準(zhǔn)科研院所、兩高一特產(chǎn)業(yè)招引人才、對(duì)接項(xiàng)目，形成人才招商新格局；依托 amp。英才計(jì)劃 amp。工匠計(jì)劃等載體，有針對(duì)性對(duì)接引進(jìn)人才團(tuán)隊(duì)。三要扎實(shí)開(kāi)展弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)奮斗精神、建功立業(yè)新時(shí)代活動(dòng)。突出重點(diǎn)對(duì)象，強(qiáng)化分類(lèi)指導(dǎo)，扎實(shí)開(kāi)展宣傳教育、專(zhuān)題研討和研修培訓(xùn)，強(qiáng)化典型示范引領(lǐng)，開(kāi)展崗位創(chuàng)新、崗位建功、崗位奉獻(xiàn)等活動(dòng)，注重優(yōu)秀人才培養(yǎng)，對(duì)作出突出貢 獻(xiàn)、有參政議政能力的高層次人才，優(yōu)先推薦擔(dān)任黨代表、人大代表、政協(xié)委員，切實(shí)提高人才政治地位和社會(huì)地位，激勵(lì)廣大知識(shí)分子和各類(lèi)人才在追趕超越主戰(zhàn)場(chǎng)大顯身手。 同志們，面對(duì)新時(shí)代新使命，需要新?lián)?dāng)新作為，讓我們?cè)趨^(qū)黨工委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，不忘初心、牢記使命，知重負(fù)重、主動(dòng)作為，努力交出新時(shí)代組織工作的精彩答卷，為加快建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。
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