20xx年工作情況和20xx年工作安排會議講話-資料下載頁
2025-02-20 03:39本頁面
【正文】 究探討提高退休干部公用經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)。二是切實解決實際問題。在落實好已有政策的基礎(chǔ)上，對老同志反映的突出問題，有針對性地加以研究解決。特別是要積極穩(wěn)妥做好事業(yè)單位分類改革、國有企業(yè)改制、軍隊移交地方管理離休干部的安置服務(wù)管理工作，保證他們的工作有人做，事有人管，服務(wù)保障不受影響。要按照政策要求，做好易地安置離休干部定期走訪慰問和服務(wù)管理工作，結(jié)合實際解決好就醫(yī)住院和醫(yī)藥費報銷等問題。要認(rèn)真研究、盡量滿足老同志多元化精神文化需求，解決好活動陣地 場所有限、涉老工作保障經(jīng)費不足等問題。三是做好特困幫扶工作。要扎實開展經(jīng)常性走訪慰問活動，健全完善特困幫扶機制，對身患重病、失能、高齡等離休干部群體，要給予更多的關(guān)心照顧，提供更多的親情化、精細化服務(wù)。要建立健全單位、社會、家庭相結(jié)合的服務(wù)管理工作機制。要著眼老同志需求多樣化實際，積極探索利用各種養(yǎng)老政策、社會資源、社區(qū)力量和推行志愿服務(wù)等方式做好管理服務(wù)工作，構(gòu)建多層次多元化、可選擇的服務(wù)體系，盡心盡力為老干部辦實事做好事。 （五）注重自身建設(shè)，突出抓好能力提升。要把抓好自身建設(shè)擺上重要位置，努力打造 一支講政治、重感情、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、老同志信得過的老干部工作隊伍。一是提高境界標(biāo)準(zhǔn)。 amp。是副省級省會城市，也是離退休干部工作大市。我們要積極對標(biāo)揚起龍頭走在前列目標(biāo)要求，牢固樹立省會意識、率先意識、擔(dān)當(dāng)意識，進一步提高境界、提升標(biāo)準(zhǔn)、拉高標(biāo)桿，在實際工作中，要堅持高標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)要求，堅持打造精品和亮點，努力推動各項工作走在全省乃至全國的前列。二是提升能力素質(zhì)。新時代老干部工作面臨新形勢、新變化、新情況，老干部工作的政治性、政策性、專業(yè)性越來越強，對老干部工作干部隊伍的能力素質(zhì)提出了更高要求。要深入理解老干部工作的 政治屬性，提高政治站位、增強政治能力、提升政治素養(yǎng)，不斷增強做好老干部工作的責(zé)任感、使命感、緊迫感，做老干部工作的明白人。要增強業(yè)務(wù)能力，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，熟練掌握各類老干部工作政策，做老干部工作的政策通。要加大干部教育培訓(xùn)力度，按計劃舉辦全市老干部工作部門業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)班、老干部工作人員綜合素能提升班，不斷提高培訓(xùn)層次、增強實效性。三是錘煉過硬作風(fēng)。做好老干部工作，必須要腳踏實地、久久為功，切實錘煉良好的工作作風(fēng)。要用心用情，帶著感情、帶著責(zé)任去服務(wù)老干部，設(shè)身處地幫助他們排憂解難，處處體現(xiàn)對他們的關(guān)心、關(guān) 懷、關(guān)愛，讓老同志安心、舒心、暖心；要嚴(yán)謹(jǐn)細致，牢固樹立老干部工作無小事的理念，不能拖、不能等、不能誤，要抓得具體、細致、扎實；要雷厲風(fēng)行，為老同志服務(wù)更要有一種等不起慢不得坐不住的責(zé)任感、緊迫感，切實提高執(zhí)行力，認(rèn)真對待工作中的每一件事和老干部的每一個要求，言必行、行必果、久久為功，積小勝為大勝；要有專業(yè)精神，大力弘揚默默無聞、踏實肯干、任勞任怨、甘于奉獻的好傳統(tǒng)好作風(fēng)，努力在平凡的崗位上作出不平凡的業(yè)績。
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