20xx年安全培訓工作總結5篇-資料下載頁
2025-02-20 03:10本頁面
【正文】 66 人，村婦代會主任培訓班一期 80 人，利用清華大學遠程教育 工作站舉辦視頻教學班三期，分別為：互助資金合作社干部培訓班一期 50 人，基層衛(wèi)生和計劃生育宣傳干部能力建設培訓班兩期共 61人。 流動黨校送計下鄉(xiāng)培訓開展情況： 本年 5 月我校聯(lián)合縣茶管局、就業(yè)局在龍井鄉(xiāng)克麻場村聯(lián)合舉辦農村實用技術培訓班一期 120 人，在培訓中，采取農民點菜 +專家下廚的教學模式，把農民需要的技術送到家門口，送到田間地頭。同時，我校還將十八三中全會有關精神、民族宗教、男女平等黨的有關惠農政策進行宣傳，播放優(yōu)秀共產黨人宣傳片，讓老百姓對黨有新的認識，從而提高思想認識、轉變觀念、提高致富技能 、拓寬致富道路。 二、采取的教學方法和培訓模式： 教學資源的整合：以黨校為載體，面向全社會聘請各界社會賢達人士，上至省、市黨校、復旦大學、西南大學的教授專家學者，下至田間地頭的土專家走上黨校的講臺為廣大學員授課，使廣大黨員干部接受黨性教育，提升了理論素養(yǎng)，增強了法治意識，以提升培訓的針對性和實效性。 培訓范圍的擴大：我校以黨校為干部培訓主陣地，利用行政學院為平臺，采取流動黨校，送計下鄉(xiāng)的方式，拓寬黨校的培訓渠道，在全縣從副科級黨員干部，到農村黨員培訓基本實現(xiàn)培訓全覆蓋，建立了特色教育基地。 培訓方式多樣化：我校充分利用清華大學遠程教育工作站和中央黨校遠程教育 C 級站，向全縣廣大基層黨員干部提供對口專業(yè)化的高質量教學資源，接受高水平的教育，提升我縣各個行業(yè)人員的業(yè)務能力。培訓期間針對各類培訓班次，分別到我縣黨風廉政警示教育基地、紅色文化教育示范基地、龍?zhí)寥f畝茶區(qū)、縣工業(yè)園區(qū)參觀學習，同時帶領 中青班學員到遵義會議舊址接受紅色教育，到甕安事件警示教育基地接受警示教育。 培訓管理改革創(chuàng)新：針對每一個培訓班次，我校組織相關人員進行課程設臵專題商討、后勤服務精心謀劃，并委派專職班主任跟班管理，切實做到培訓教學管理無盲區(qū)。在多個班次同時在校培訓期間，組織學員開展交叉組合討論，及組織籃球比賽、到縣福利院進行義診、慰問等活動，豐富學員課余生活，加深相互間的了解，提升黨校辦學的社會效應。利用我縣道德講堂總堂建在我校這一優(yōu)勢，安排專職教師管理道德講堂，并舉辦多期講座。通過黨校 +部門 +社會的模式使培訓取得實 效性。 三、所獲經驗教訓及存在的不足： 通過本年度開展大規(guī)模陣地培訓，如何加強本校教師隊伍建設是當前培訓工作突破的瓶頸，黨校教師在做好培訓相關配套管理服務的同時，也要做好教學教研工作，真正發(fā)揮黨校作為黨的基本理論宣傳的主陣地作用，提升全社會對黨校的認識。 培訓工作是一項精細化工作，必須做到確保每一個環(huán)節(jié)按步實施，精準化實施，在做好配套管理服務時，需要按照培訓班相關特點取好佐證資料。
黨政相關相關推薦
鄂ICP備17016276號-1