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正文內(nèi)容

保險公司業(yè)務主管一天工作安排研討報告-資料下載頁

2025-05-13 06:43本頁面

【導讀】一直以來,許多主管。都有這樣的困惑:時間太少,事總做不完。沒做,不該做的事天天做。同研討解決各項問題的方法。今天我們先從怎樣合理安排自身工作入手。歸納起來,訓練輔導、激勵、推動業(yè)績。等等都是我們每天的重點工作。打亂,常有遺漏的事情,每天的工作雜亂等)。理安排每天的工作是非常必要的。會中資料《A主管一天》參考案。訂的《我的一天》工作安排表來開展自己的工作。今天的會議主要想了解《我的一天》實際運用。A主管已育成4個組,目前直屬組共17人,有兩位見習主管。C組共有兩人進單,其中。一位組員本月已經(jīng)三次交單。A主管撥通電話,組員尚未回家,接電。呼“葉老師”,并與她聊起學校的一些情況,相談甚歡。A主管請葉老師代致問候,并感謝她對先生工作的大力支持。此組員入司已有半年,再增員,最近的展業(yè)熱情似乎也有所減弱。設定更高的目標。

  

【正文】 點菜的空檔, A 主管打電話給下午要求陪訪的組員,做最后確認,約好 下午 1 點在組員家碰面。席間, A 主管拿 出《 公司介紹 》,與準增員聊起一些相關的話題。 A 主管如約來到組員家,一陣寒喧過后, A 主管坐下與組員一起做拜訪前的準備。組員的客戶情況介紹,背景分析,拜訪的目的,問題的預估,拒絕處理話術,兩人的角色定位,注意要點等,做足了準備的工夫。下午 2 點,兩人信心百倍地走出家門。 A 主管與組員馬不停蹄地拜訪了三個客戶,在下午 4 點左右, C組的小王打來電話,說是簽到了一張 5000 多元保費的單子。電話那邊的小王連聲說著“謝謝主管”,聲音大得幾乎要捅破耳膜。 A 主管當即與組員和準客戶分享喜悅,把組員的良好表現(xiàn), XX 的 產(chǎn)品 優(yōu)勢又借題 做了一番發(fā)揮。下午的拜訪盡管沒有簽到單,但收到了預期的效果。其中有一個客戶答應要回家跟太太商量,組員非常機靈,順勢打聽到了客戶的家庭住址,并堅持要求親自登門,“我這里有很多的資料,會說得比較清楚。其實,了解最重要,要不要 買 是你們的事,沒有關系的?!苯M員說。兩人走出那幢辦公樓, A 主管一個勁地夸組員動作標準,進步很快。至于組員做得不夠的地方,居然絕口未提。 下午 5 點, A 主管照例打電話到公司了解業(yè)績情況,得知又有 兩位組員進單。他做好記錄,合上筆記本,一臉的躊躇滿志。 A 主管說,他的一天是在下午 5 點結束的,余下的時 間都是在為第二天做準備。 (注:“一萬一員一組一部”:每月目標業(yè)績一萬,增員一人;每季爭取育成一個組,年底組建營業(yè)部。) 下發(fā)資 料 二 : 我的一天 填表人: 填表日期: 時間 工作內(nèi)容 對象 地點 【注】①時間從下午 5 點開始規(guī)劃 ②工作內(nèi)容包含:個別輔導、電話輔導、陪同展業(yè)、明日工作安排、批改工作日志、個人拜 訪、增員等。 ③對象指輔導對象、拜訪客戶 下發(fā)資料三: 我將采取的行動計劃 (此表可通用 ) 主管 姓名: 會議主題: 心得摘要(你的收獲) 確定具體行動計劃 【注】利用幾分鐘的時間回想一下,今天會議所研討過的各種活動過程和工具,并填寫“心得摘要(收獲)”以及“制定會后具體的行動方案”。
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