【導讀】崗位設立目的,職權范圍和主要內(nèi)容。護職工的合法權益,調動職工的積極性,營造良好的企業(yè)環(huán)境。促進企業(yè)物質文明和精神文明目標的順利實現(xiàn)。代會、廠務公開的有關工作。好人好事的宣傳教育。建設,協(xié)調紀委開展紀檢、信訪工作。體活動,促進凝聚,發(fā)展企業(yè)。政下達的其它有關任務。的關系,做好外單位相關部門的工作聯(lián)系。項工作的時間要求,任務的多樣化以及所需的主動能動性。會法》等國家法律法規(guī)。率,以及對公司的潛在影響。指出被移動物體的重量,工作的重復。描述完成工作時環(huán)境引起的身體的不適。平均每月約1—2個晚上出差在外參加會議等。