最新員工技能培訓(xùn)方案(優(yōu)質(zhì)8篇)-資料下載頁(yè)
2025-08-17 09:23本頁(yè)面
【正文】 外）；病假（縣醫(yī)院以上住院治療外）；遲到、?？弁隇橹?。（8）工作量：10分，此項(xiàng)不超過(guò)10分。根據(jù)學(xué)校崗位設(shè)置情況，全席工作量計(jì)6分；超工作或不足工作量增減分，增減分不超過(guò)4分?？?jī)效分：220分。（1）政治思想素質(zhì)：5分。主要從表現(xiàn)、師德師風(fēng)、愛(ài)崗敬業(yè)等方面，結(jié)合平時(shí)學(xué)?？己擞涊d進(jìn)行考核。（2）教育教學(xué)過(guò)程：10分。根據(jù)“學(xué)校教職工工作量化考核辦法”進(jìn)行考核，備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)學(xué)生、考試各2分。，；上課遲到、曠課一節(jié)扣2分；，；輔導(dǎo)學(xué)生落實(shí)效果酌計(jì)1分至2分；學(xué)生考試成績(jī)酌計(jì)1分至2分。（3）教育教學(xué)質(zhì)量：150分。此項(xiàng)考核每人基本分核定為120分。在考核考核內(nèi)，凡所在班級(jí)流失一名學(xué)生而未新招生補(bǔ)充，缺1人班主任扣10分，科任教師扣5分；隨意趕學(xué)生出校1人扣10分；班上學(xué)生違紀(jì)1人，班主任扣2分，科任教師扣1分；所任學(xué)科教學(xué)質(zhì)量酌計(jì)10－30分。（4）教育科研：10分，此項(xiàng)不超過(guò)10分。承擔(dān)經(jīng)審批的每個(gè)科研課題計(jì)：，縣級(jí)1分，已驗(yàn)收結(jié)題的各級(jí)另計(jì)1分；科研課題獲一、二、三、鼓勵(lì)獎(jiǎng)，在已驗(yàn)收結(jié)題基礎(chǔ)上另計(jì)2分、1分、?？蒲姓n題：主研人員與協(xié)研人員按7：3比例計(jì)算得分。（5）教學(xué)競(jìng)賽：10分，此項(xiàng)不超過(guò)10分。參加校、縣、片區(qū)及以上教育部門組織的教學(xué)競(jìng)賽（包括示范課、公開(kāi)課、研究課、觀摩課等）活動(dòng)，1分，2分，在此基礎(chǔ)上獲鼓勵(lì)、三、二、1分，2分，3分。（6）論文論著：10分，此項(xiàng)不得超過(guò)10分。在公開(kāi)發(fā)行的教育教學(xué)專門報(bào)刊或網(wǎng)站上發(fā)表教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)文章計(jì)：縣級(jí)1分，市級(jí)2分，國(guó)家級(jí)4分；在公開(kāi)發(fā)行有（isbn、issn或標(biāo)志）的學(xué)術(shù)雜志、報(bào)刊上發(fā)表教育教學(xué)論文計(jì)：縣級(jí)1分，市級(jí)2分，國(guó)家級(jí)5分；撰寫(xiě)教育教學(xué)專著每部8分。（合著作：主著者7分，輔著者3分）；在公開(kāi)發(fā)行的報(bào)刊上報(bào)道教育教學(xué)工作短訊每條計(jì)：，，此款計(jì)分不超過(guò)3分；在學(xué)術(shù)研究會(huì)上交流經(jīng)驗(yàn)計(jì)：，縣級(jí)1分，市級(jí)2分，國(guó)家級(jí)4分。（7）表彰獎(jiǎng)勵(lì)：5分，此項(xiàng)不超過(guò)5分。受國(guó)家、市、縣、校表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者分別計(jì)4分，3分，2分，1分；受國(guó)家、市、縣部門及學(xué)校表彰的單項(xiàng)獎(jiǎng)分別計(jì)3分，2分，1分。（8）輔導(dǎo)獎(jiǎng)：10分，此項(xiàng)不超過(guò)10分。凡經(jīng)教育行政部門行文批準(zhǔn)的各種競(jìng)賽活動(dòng)，輔導(dǎo)學(xué)生獲國(guó)家、市、縣、校每次獲
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