最新財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)講話稿財務(wù)科長簡短講話(14篇)-資料下載頁
2025-08-14 19:18本頁面
【正文】 持續(xù)做出較大貢獻(xiàn)，隨著兩個“十多個”的實現(xiàn)，大企業(yè)大品牌的形成，煙草的內(nèi)部體制機(jī)制的不斷完善，隊伍素質(zhì)的不斷提升，將為煙草行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供雄厚的物質(zhì)和智力支持。第四，規(guī)范需要不斷提高。規(guī)范不是一成不變的，今天的規(guī)范與幾年前的規(guī)范從形式到內(nèi)容有著本質(zhì)的差別，過去的規(guī)范強(qiáng)調(diào)的是合法合規(guī)，今天更加注重有效性，即從行為層面上升到思想層面，從規(guī)章制度上升到流程和文化。過去的規(guī)范強(qiáng)調(diào)的是上對下外對內(nèi)的他律，今天更加強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)班子以及廣大員工的自律。過去的規(guī)范所涵蓋是局部的淺層次的，今天強(qiáng)調(diào)的是全面的深層次的規(guī)范。因此開展全面規(guī)范梳理年活動是適應(yīng)行業(yè)發(fā)展新要求，是科學(xué)發(fā)展觀在行業(yè)的具體的現(xiàn)時的體現(xiàn)，將促進(jìn)我省系統(tǒng)在更高水平更高層次上發(fā)展，最終實現(xiàn)成長型企業(yè)的目標(biāo)。三是用發(fā)展觀理解把握基礎(chǔ)管理。近幾年來，我們的管理水平在不斷提高，基礎(chǔ)在不斷的夯實，但與行業(yè)發(fā)展的要求比，與先進(jìn)企業(yè)的水平比，我們還有不少差距，無論是經(jīng)營管理、預(yù)算管理、成本費用管理、人力資源管理、安全管理等，還需要下大力氣加強(qiáng)基礎(chǔ)工作。因此，需要運用質(zhì)量管理的基本原則和方法，加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提高服務(wù)質(zhì)量。通過信息技術(shù)來梳理、優(yōu)化和固化流程，促進(jìn)企業(yè)管理的科學(xué)化和規(guī)范化。要不斷推進(jìn)科技創(chuàng)新活動，提高科技創(chuàng)新水平。按照“一個轉(zhuǎn)變、四個融入”的思路抓好安全管理工作等等。通過不斷夯實工作基礎(chǔ)，提高工作質(zhì)量和效率。四是用發(fā)展觀理解把握隊伍建設(shè)。近幾年來行業(yè)的發(fā)展為員工的成長搭建了舞臺，提供了空間，“四定改革”激發(fā)員工的活力，隊伍素質(zhì)得到了提升。但科技日新月異，經(jīng)濟(jì)全球化競爭國際化日趨激烈，經(jīng)濟(jì)危機(jī)不斷蔓延的趨勢未根本扭轉(zhuǎn)，行業(yè)發(fā)展的內(nèi)外部環(huán)境日趨復(fù)雜多變，要求領(lǐng)導(dǎo)干部不斷提高駕馭全局的能力，具有科學(xué)的決策水平。要求我們員工不斷提高自身素質(zhì)，適應(yīng)形勢變化，為行業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。加強(qiáng)隊伍建設(shè)，體現(xiàn)以人為本的思想，發(fā)展依靠高素質(zhì)的員工隊伍，廣大員工共享發(fā)展成果。在剛剛結(jié)束的財務(wù)審計工作會議上，賈總對20xx年的財務(wù)審計工作，按照國家局的要求和省局工作的中心任務(wù)，進(jìn)行了全面部署。問總到會并作了《提高服務(wù)水平加快工作轉(zhuǎn)型》的重要講話，要求全體財務(wù)審計人員努力做到“四個更加”，即更加有效地服務(wù)企業(yè)經(jīng)營管理工作，更加有力地落實全面規(guī)范，更加扎實地打牢財務(wù)審計基礎(chǔ)，更加積極地加強(qiáng)隊伍建設(shè)，我們將以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀
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