培訓(xùn)專員的工作職責(zé)要求培訓(xùn)專員的職責(zé)描述(10篇)-資料下載頁
2025-08-14 01:10本頁面
【正文】 學(xué)老師培訓(xùn)的全程跟進(jìn)。負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求收集及培訓(xùn)相關(guān)數(shù)據(jù)錄入。及時(shí)做好培訓(xùn)總結(jié)，并分析培訓(xùn)結(jié)果。管理員工培訓(xùn)檔案，編制培訓(xùn)類報(bào)表和分析報(bào)告。開發(fā)并拓展相關(guān)培訓(xùn)課程。協(xié)助企業(yè)內(nèi)部期刊及企業(yè)文化宣傳工作。崗位要求：本科及以上學(xué)歷，兩年以上培訓(xùn)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉各種培訓(xùn)方法，熟悉培訓(xùn)評估管理流程，具備扎實(shí)的人力資源管理理論基礎(chǔ)。良好的信息收集與分析能力，熟練使用辦公自動化軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心、耐心以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。有駕照且能熟練駕駛者優(yōu)先。培訓(xùn)專員的工作職責(zé)要求 培訓(xùn)專員的職責(zé)描述篇十職責(zé)：根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，完善公司培訓(xùn)相關(guān)制度、培訓(xùn)體系，完成各培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施與反饋。公司內(nèi)部培訓(xùn)需求調(diào)查。培訓(xùn)活動的具體執(zhí)行和后勤協(xié)助，使得培訓(xùn)順利完成。管理員工培訓(xùn)信息，執(zhí)行培訓(xùn)效果評估，編制培訓(xùn)類報(bào)表和分析報(bào)告。崗位要求：形象氣質(zhì)佳，大專以上學(xué)歷， 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練運(yùn)用office等辦公軟件。具有酒店服務(wù)培訓(xùn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，人力資源、工商管理相關(guān)專業(yè)背景。具有構(gòu)建現(xiàn)代化培訓(xùn)體系的理念，較強(qiáng)的分析能力。責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的傾聽和表達(dá)能力、親和力、學(xué)習(xí)能力。具有團(tuán)隊(duì)合作意識。
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