【正文】 的，甲方按規(guī)定給予乙方獎勵。甲方代表：(簽字)。乙方代表：(簽字)。簽訂日期：年月日各部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容解析篇十六為了進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合，根據(jù)公司20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容，現(xiàn)與后勤部簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo)：全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷事故不超過1起。無泄漏、火災(zāi)及中毒事故。重大事故隱患整改合格率98%以上，一般事故隱患整改合格率100%。安全設(shè)施完好率98%。關(guān)鍵裝置、重點(diǎn)部位檢查到位率100%。職工安全培訓(xùn)合格率達(dá)到100%。對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須模范遵守公司的各項(xiàng)安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé)，確保安全責(zé)任制在本單位全面落實(shí)，并全力支持安全工作。保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實(shí)施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當(dāng)安全與交貨期、質(zhì)量發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一的原則。參加生產(chǎn)碰頭會時(shí)，首先匯報(bào)本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實(shí)情況。在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。在公司及政府的`安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任，同時(shí)要予以查處。虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮。發(fā)生事故，應(yīng)立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)，按照四不放過的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責(zé)任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)或降低對責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。必須按規(guī)定對單位員工進(jìn)行培訓(xùn)和新員工上崗教育。1嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)十六項(xiàng)禁令，保證本單位所有人員不違章作業(yè)。對于全年實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)定和工作說明書進(jìn)行考核獎勵。對于未實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。每月接受主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對安全生產(chǎn)責(zé)任狀的落實(shí)情況進(jìn)行考核。發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。輕傷負(fù)傷率超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，除按照考核規(guī)定處罰外，同時(shí)每超一起罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)、事后補(bǔ)報(bào)的每次罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，罰相關(guān)責(zé)任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報(bào)批評。安全管理目全部達(dá)標(biāo)，獎勵500元。四、本責(zé)任狀一式二份。五、本責(zé)任狀自簽字之日起執(zhí)行，至20xx年12月31日止。總經(jīng)理：xxx。日期：20xx年x月x日日期：20xx年x月x日各部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容解析篇十七為了加強(qiáng)車間安全生產(chǎn)管理，確保公司財(cái)產(chǎn)和員工生命安全，根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》、《消防法》等有關(guān)法規(guī)規(guī)定，并結(jié)合車間實(shí)際情況，崗位負(fù)責(zé)人與本崗位員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，本責(zé)任書自20年1月1日起到20年12月31日止，具體條款如下：崗位生產(chǎn)安全、消防安全責(zé)任：各崗位員工應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)制度。嚴(yán)格執(zhí)行公司、車間生產(chǎn)安全及消防安全各項(xiàng)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，杜絕違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律現(xiàn)象，加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的自我約束和自我激勵，主動搞好安全生產(chǎn)。接受公司和車間的安全生產(chǎn)檢查，對公司和車間對查出的事故隱患要定出整改時(shí)間、定出切實(shí)可行的整改措施，按時(shí)完成整改，消除安全、消防隱患，并將整改情況及時(shí)反饋給主管部門和車間。對整改不及時(shí)而引發(fā)事故者，按公司和車間安全管理有關(guān)規(guī)定接受處理。加強(qiáng)所使用設(shè)備、安全消防設(shè)施等的維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)施安全完好運(yùn)行。做好設(shè)備安全維護(hù)，嚴(yán)格執(zhí)行公司設(shè)備安全管理相關(guān)制度。接受公司和車間、班組的安全教育和培訓(xùn)，員工接受安全教育率100%。特種作業(yè)人員必須持證上崗，無證人員不得從事特種作業(yè)。在確保安全的前提下進(jìn)行生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當(dāng)安全與生產(chǎn)、效益發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一的原則。不得違背國家法規(guī)和公司安全管理制度相抵觸的指令，杜絕違章作業(yè)。發(fā)生事故應(yīng)立即上報(bào)，并積極搶救傷員，保護(hù)好現(xiàn)場，采取必要的措施防止事態(tài)擴(kuò)大。參加事故分析會，按整改措施舉一反三徹底整改。嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)。做好安全用電管理，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)，并教育徒弟和相關(guān)人員安全用電。對易燃、易爆危險(xiǎn)化學(xué)品做到分類存放，對不能混裝或施救方法不同的危險(xiǎn)品，必須嚴(yán)格進(jìn)行隔離。領(lǐng)取、使用和保管雙人復(fù)核，并及時(shí)填寫記錄。并正確佩戴、使用勞動保護(hù)用品，勞保用品損壞應(yīng)及時(shí)領(lǐng)取更換。嚴(yán)禁盜竊、違法等重大事故的發(fā)生。外出嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，保證交通安全。各部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容解析篇十八為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，確保安全生產(chǎn)（工作）得以實(shí)現(xiàn)，避免安全事故的發(fā)生，保障企業(yè)和員工以群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，提高經(jīng)濟(jì)效益；堅(jiān)持安全生產(chǎn)（工作）目標(biāo)管理“一票否決制”，逐級落實(shí)安全生產(chǎn)（工作）目標(biāo)責(zé)任制，實(shí)行“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，以確保目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任，依據(jù)《公司安全目標(biāo)管理規(guī)定》的要求，現(xiàn)訂立如下安全生產(chǎn)管理目標(biāo)：重大生產(chǎn)責(zé)任事故為零、重大設(shè)備責(zé)任事故為零、重大交通責(zé)任事故為零、重大消防責(zé)任事故為零、重大資金責(zé)任事故為零、重大傷亡責(zé)任事故為零、重大財(cái)產(chǎn)被盜事故為零。大事故：無。鑒定標(biāo)準(zhǔn)為：按qg/xt。09。25。09《安全事故管理規(guī)定》20xx版執(zhí)行。組織機(jī)構(gòu)健全。安全管理規(guī)章制度健全。年度內(nèi)至少組織一次安全搶險(xiǎn)預(yù)案演習(xí)。安全檢查有組織、有內(nèi)容、有措施，組織實(shí)施到位，有記錄。按月進(jìn)行一次全站的安全大檢查，檢查范圍覆蓋所有安全事項(xiàng)。配氣設(shè)施的巡查和機(jī)器、設(shè)備檢查符合管理標(biāo)準(zhǔn)的要求。教育培訓(xùn)：（1）全年從事特種崗位操作、管理的員工在崗培訓(xùn)教育不少于二次，覆蓋面達(dá)100%。（2）特種崗位操作人員持證上崗率達(dá)到規(guī)定要求。（3）堅(jiān)持班組每周開展安全安全活動一次，記錄詳實(shí)，內(nèi)容全面。（4）全站每月至少組織二次安全教育學(xué)習(xí)，覆蓋全站所有職工。安全管理工作：（1）壓力容器運(yùn)行區(qū)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，嚴(yán)禁超裝、超壓，杜絕各類誤操作事故的發(fā)生。（2）配氣設(shè)施每年維護(hù)保養(yǎng)一次，并做好記錄，閥門泄漏率控制在2%以內(nèi)，監(jiān)護(hù)維修及時(shí)率100%。（3）安全制度落實(shí)率達(dá)到100%。（4）運(yùn)行的鍋、容、管等特種設(shè)備，達(dá)到《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》要求。（5）安全信息溝通率達(dá)到100%，各項(xiàng)記錄準(zhǔn)確、完整。同時(shí)，發(fā)生事故后應(yīng)即時(shí)逐層匯報(bào)，發(fā)現(xiàn)隱瞞不報(bào)者將重處。（6）杜絕違章作業(yè)，杜絕違章指揮。（7）加強(qiáng)各種設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)管理，確保其安全正常運(yùn)行及消防設(shè)施、器材完好、可靠。全員安全生產(chǎn)率達(dá)到100%。消防設(shè)施、設(shè)備完好率達(dá)到100%。運(yùn)行設(shè)備完好率：重點(diǎn)設(shè)備達(dá)到100%，一般設(shè)備達(dá)到98%以上。公司領(lǐng)導(dǎo)（簽字）：責(zé)任人（簽字）：20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日。各部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容解析篇十九嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動。安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。按計(jì)劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。部門辦公區(qū)域危險(xiǎn)源控制率100%。安全生產(chǎn)投入資金到位率100%。年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，進(jìn)行表彰獎勵，達(dá)不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)給予處罰。自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)，可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。對未達(dá)標(biāo)的個(gè)人，實(shí)行一票否決，公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。對于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的`人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑事責(zé)任。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。責(zé)任人簽字：xxx。日期：20xx年x月x日各部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容解析篇二十為進(jìn)一步貫徹安全第一、預(yù)防為主的方針，執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《消防法》等法律法規(guī)，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，切實(shí)做好安全工作，促進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，特簽定安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、責(zé)任目標(biāo)。認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立以分廠主要負(fù)責(zé)人為首的安全生產(chǎn)管理組織，健全安全生產(chǎn)管理制度，明確與分廠安全生產(chǎn)工作相適應(yīng)的兼職安全生產(chǎn)管理人員。嚴(yán)格執(zhí)行安全例會制度，每月召開一次安全生產(chǎn)工作會議，解決安全生產(chǎn)工作中存在的問題，布置今后安全生產(chǎn)工作，并做會議記錄。積極組織職工參于各項(xiàng)安全生產(chǎn)宣傳教育活動。特種作業(yè)人員按規(guī)定要求參加培訓(xùn)，持證上崗。重點(diǎn)加強(qiáng)氨系統(tǒng)，電梯等重點(diǎn)部位的安全監(jiān)控工作，制定安全操作規(guī)程，并公布上墻，督促相關(guān)崗位職工嚴(yán)格按操作規(guī)程操作。分廠與各工段，小組及分廠范圍內(nèi)的租賃經(jīng)營戶及時(shí)簽定安全工作協(xié)議，明確雙方安全生產(chǎn)責(zé)任，權(quán)利和義務(wù)，分解落實(shí)安全責(zé)任。嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)檢查制度，定期不定期的組織安全生產(chǎn)檢查，并做檢查記錄。認(rèn)真抓好隱患整改工作，一時(shí)難以整改到位的，要加強(qiáng)人防力度，并及時(shí)報(bào)告廠部。建立健全安全生產(chǎn)管理臺帳。包括管理組織，安全制度，操作規(guī)程，安全會議，安全檢查，隱患整改和值班記錄等臺帳。全年安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。做到無職工因公重傷以上事故，無火災(zāi)事故，無因人為操作設(shè)備失誤而造成重大財(cái)產(chǎn)損失的設(shè)備事故和停產(chǎn)半天以上的生產(chǎn)事故。二、獎懲辦法。完成安全生產(chǎn)目標(biāo)的給予通報(bào)表揚(yáng)，未完成目標(biāo)的給予通報(bào)批評，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并實(shí)施一票否決。三、本責(zé)任書自20xx年1月1日起生效，有效期一年。四、本責(zé)任書一式兩份，廠部和責(zé)任單位各執(zhí)一份。責(zé)任人：日期：各部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容解析篇二十一為了深入貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，強(qiáng)化企業(yè)職工的`安全責(zé)任意識，確保安全生產(chǎn)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》及有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定，兗礦賓館要求一線服務(wù)部門簽訂****年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。崗位員工安全職責(zé)：嚴(yán)格按照賓館服務(wù)人員安全制度、操作規(guī)程進(jìn)行對客服務(wù)工作，做好設(shè)備和安全設(shè)施的檢查及維護(hù)保養(yǎng)工作，并做好記錄。負(fù)責(zé)本崗位安全裝置設(shè)備的日常管理工作，使之完好。發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時(shí)上報(bào)動力部門進(jìn)行維修，并做好記錄，不能整改的要上報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)采取防控措施。向賓客宣傳安全生產(chǎn)常識及有關(guān)要求，提示客人做好安全防范工作。熟悉本崗位區(qū)域內(nèi)的疏散通道、安全出口、消火栓、消防器材、報(bào)警按鈕等安全設(shè)施位置，能夠熟練的使用消防器材。密切注意和觀察負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)房客的情況，對飲酒過量及身體狀況較差的客人應(yīng)特別關(guān)照。一旦客房發(fā)生火災(zāi)及其他事故時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照疏散規(guī)程快速有序的協(xié)助賓客離開，并能做到爭取的搶救傷者，排除險(xiǎn)情。保護(hù)現(xiàn)場并及時(shí)報(bào)告，協(xié)助對事故調(diào)查處理。做好夜間巡查工作，對重點(diǎn)設(shè)備，公共設(shè)施要勤巡視，發(fā)現(xiàn)小問題及時(shí)處理，大問題及時(shí)向值班經(jīng)理匯報(bào)。積極參加各項(xiàng)安全活動和消防演習(xí)，服從各級安全管理，協(xié)助班組、部門做好安全工作，及時(shí)提出合理化建議，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)向班組、部門報(bào)告。以上安全職責(zé)本人堅(jiān)決做到，如有違反按照賓館安全處罰條例接受處罰。