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入職培訓(xùn)心得體會入職三天培訓(xùn)心得體會(精選8篇)-資料下載頁

2025-08-13 22:57本頁面
  

【正文】 我學(xué)習(xí)到了如何對待問題態(tài)度、如何解決問題以及如何在團(tuán)隊中協(xié)作。在整個過程中,國網(wǎng)注重企業(yè)文化,讓我們從一開始就能理解,企業(yè)價值,以及企業(yè)精神??傊瑖W(wǎng)的入職培訓(xùn)體驗讓我深入地體會到什么是真正的企業(yè)文化和員工培養(yǎng)的重要價值,并認(rèn)識到自己在人才的培養(yǎng)上需要有更多的成長和投入。我將繼續(xù)以這種投入態(tài)度為自己的職業(yè)目標(biāo),為公司的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。入職培訓(xùn)心得體會篇六在人生步入工作的重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)上,我迎來了為期一周的大學(xué)生入職培訓(xùn),不僅廣識好友,更為重要的是經(jīng)歷了一次心靈的長途旅行,去尋找那最美好根源。透過那原始的知識海洋,心路正經(jīng)歷著一站又一站的抵達(dá),不斷陶冶和滿足,在這個過程中不斷蓄積了工作的沖動。一、迷茫站,帶著憧憬而來。8月3日,我們大家都奔波勞累地從四川省的各個市州區(qū)縣趕到峨眉山下,臉上都帶著辛苦的微笑。剛開始的我,什么也不懂,什么也不會,什么都不確定,什么都很含糊,但是今天我來了,帶著未知、迷茫、懵懂與幼稚,也有向往、憧憬、期待與興奮,更為重要的是我?guī)е鴱?qiáng)烈的求知欲望、強(qiáng)大的學(xué)習(xí)干勁和執(zhí)著的對成長堅定的態(tài)度。這天,我來了。因為,我不想對煙草行業(yè)的體制和人力資源的管理毫無了解,同事朋友問起來老是說“我對煙草行業(yè)也不太了解”,鬧出連自己都不了解自己所從事行業(yè)的笑話。我不想對卷煙營銷網(wǎng)建概念模糊、模棱兩可,作為煙草人而不知道市場上每一支煙賣出去的過程,導(dǎo)致以后不能正常工作的后果。我不想對國家煙草專賣管理制度只停留在略有耳聞階段,作為法學(xué)科班生而疏漏了煙草專賣法律法規(guī),成為法學(xué)知識結(jié)構(gòu)中的一大缺陷。我也不想對煙草行業(yè)相關(guān)的煙葉生產(chǎn),以及四川煙草的企業(yè)文化建設(shè)與安全管理制度一無所知或知之甚微,而導(dǎo)致不能全部融入四川煙草行業(yè)的無奈與尷尬。所以,此站始前行,迷茫頗多,但不乏美好的憧憬,謂之“迷茫站”。二、求知站,帶著滿足前行。王國維認(rèn)為治學(xué)第一境界為:“昨夜西風(fēng)凋碧樹。獨(dú)上高樓,望盡天涯路”,是將此句理解成,做學(xué)問成大事業(yè)者,首先要有執(zhí)著的追求,登高望遠(yuǎn),瞰察路徑,明確目標(biāo)與方向,了解事物的概貌。8月4號至6號,我們每天準(zhǔn)時的上下課,有步驟地系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了四川煙草組織體制和人事勞資管理制度,卷煙營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、物流管理情況和相關(guān)規(guī)定,專賣法和專賣管理制度,煙葉生產(chǎn)經(jīng)營管理與業(yè)務(wù)流程,四川煙草企業(yè)文化建設(shè)和安全生產(chǎn)管理這六個方面的知識,受益匪淺。三天時間的培訓(xùn),使我對煙草行業(yè)基本工作業(yè)務(wù)有了進(jìn)一步的認(rèn)識,對工作的各項流程有了進(jìn)一步的熟悉,也牢記了工作注意事項,明確了工作重點(diǎn),對煙草行業(yè)的總體運(yùn)作業(yè)務(wù)和實體制度規(guī)范,對煙草行業(yè)運(yùn)作程序流程和程序規(guī)范都得到綜合的學(xué)習(xí)。經(jīng)過三天的集中學(xué)習(xí),不斷掃除了前些天所帶有的無知的感覺,不斷解除了剛進(jìn)入工作角色的種種擔(dān)心,不斷釋放了作為求知者和追夢人內(nèi)心所潛伏的能量。做學(xué)問者當(dāng)對知識有孜孜以求的態(tài)度,有明確的目標(biāo)與方向而執(zhí)著追求、登高望遠(yuǎn),工作培訓(xùn)概莫能外。我在準(zhǔn)備本篇總結(jié)的時候,就想盡可能的表達(dá)我五次認(rèn)知的變化與進(jìn)步,一次偶然的靈感使我想到了王國維讀書的三重境界,兩者是否相通,可以引用呢?顯然是的,因為都是一個層層遞進(jìn)升華的過程。因此站所學(xué)甚多,題題為真,并學(xué)有所獲,滿足而行,故曰“求知站”。要讓思考成為一種習(xí)慣不是一朝一夕,要讓理論與實踐的完美結(jié)合不是一時一刻,非輕而易舉,隨便可得。用理論指導(dǎo)實踐,使實踐更加有效。用實踐檢驗理論,使理論不斷完善更是如王國維求學(xué)之第二境界所云當(dāng)“衣帶漸寬終不悔”而孜孜以求。因常有這樣的思考去總結(jié)三天的學(xué)習(xí),并有頓悟持續(xù)始終,所以且將次站稱之為“頓悟站”。在整個培訓(xùn)的過程,唯有企業(yè)文化的課程才讓我有那種反復(fù)追尋后悄然發(fā)現(xiàn)真理就在那里的感覺,也許經(jīng)過了三天工作業(yè)務(wù)知識的洗禮,也懂得了文化對于人,對于工作的重要性所在,所以,我的思考到了這里,感悟到了這里便借用王國維讀書的第三境界來形容此時此刻所思所想,自認(rèn)為甚宜。四川煙草商業(yè)企業(yè)是具有豐富企業(yè)文化的團(tuán)體,我們有本行業(yè)共同價值觀、行業(yè)愿景、行業(yè)使命、行業(yè)精神、行業(yè)行為信條和行業(yè)行為準(zhǔn)則,有煙草企業(yè)文化建設(shè)的基本原則、總體構(gòu)想和理念體系。四川煙草的企業(yè)文化建設(shè)也正不斷豐富與創(chuàng)新,用最為優(yōu)秀的煙草企業(yè)文化促進(jìn)四川煙草的健康發(fā)展,故有“讓先進(jìn)文化托起四川煙草的未來”之偉大號召。入職培訓(xùn)心得體會篇七培訓(xùn)期間,各位領(lǐng)導(dǎo)百忙之中為我們授課,三原服務(wù)區(qū)用心為我們提供最佳的生活條件,讓我們第一時間感受到高速集團(tuán)的熱情。與充滿活力的新員工一起學(xué)習(xí),感受溫馨。同細(xì)心負(fù)責(zé)的崔姐一起生活,收獲感動。和嚴(yán)肅有趣的教官一起軍訓(xùn),學(xué)會擔(dān)當(dāng)。對集團(tuán)來說,我們是每年的一批批新職員。對三原服務(wù)區(qū)來說,我們是短短一周的來客。對崔姐來說,我們是一波波待培訓(xùn)上崗的員工。但是對我們來說,你們是我們職業(yè)生涯的開始,是不管歲月變遷,若干年后我們都永遠(yuǎn)不會忘記的人和事。是你們見證了我們從學(xué)生向員工的轉(zhuǎn)變,是你們用熱情和責(zé)任帶領(lǐng)我們走進(jìn)職場,我們?nèi)松恼鞒淘谶@里全新開始!另外,在各位領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)真授課中,我真真切切地感受到了您們作為高速人的驕傲,我也為自己能成為一名高速人而感動幸運(yùn)。愚公移山里有句歌詞,無路難,開路更難,所以后來人為你感嘆。向高速人致敬!我的童年有一部分時間是跟著父親在汽車駕駛室度過的,小小的我擠在車門邊上,看著馬路在眼前繞啊繞的。這盤山的公路往往繞上十幾圈才過了一個山頭,而我,早已暈頭轉(zhuǎn)向,心里會想,為何這路不修成直直的一條去通向山的另一頭。上小學(xué)后,家門口瀝青的路面隨著我年齡的增長也在逐漸變直、加寬。不知哪一年起,隨父親出門遠(yuǎn)行,我們開始行駛在只有汽車的筆直的公路上,這條路跨過了黃河,也穿越了山底的隧道,能很快駛?cè)肽康牡?。那時候,我就希望自己能在這條筆直的公路上一直前行。三天前,從集團(tuán)公司乘車出發(fā)來到三原服務(wù)區(qū)進(jìn)行入職培訓(xùn)。行駛在高速公路上,望著車道旁的綠樹紅花,心里為自己能成為高速人而涌起深深的自豪感。軍訓(xùn)第一天,恰逢八一建軍節(jié),我們?yōu)樯碇圆史姼瓒械津湴梁驼鸷场?“將士們,聽黨指揮,能打勝仗,作風(fēng)優(yōu)良,不懼強(qiáng)敵,敢較量,為祖國決勝疆場……”一樣的青春年華,一樣的熱血兒郎,嘹亮的軍歌傳在服務(wù)區(qū)操場上。五天的培訓(xùn)時間雖然不長,但作為入職準(zhǔn)備,大家都在盡每一份力去學(xué)習(xí)站軍姿、聽老師講課,為以后在高速奉獻(xiàn)青春、實現(xiàn)人生價值而準(zhǔn)備著。由單位人力資源部組織的新員工入職培訓(xùn),卻讓我受益匪淺。,通過焦經(jīng)理對單位未來發(fā)展規(guī)劃的介紹和描述,我看到了我公司的光明發(fā)展前景,同時我對自己即將開始的事業(yè)增加了一份信心。來到一個新的公司,對所有的事情都充滿了渴望,我如何在這個公司更好的發(fā)展,職業(yè)規(guī)劃成為我發(fā)展方向的指導(dǎo),讓我找到我職業(yè)發(fā)展的道路,邁著統(tǒng)一堅定的步伐邁向我的目標(biāo)。脫變成長的鷹,讓我們知道了面對困難的時候,如何選擇自己的道路,鷹如果沒有堅強(qiáng)的180天的蛻變,也不會有第二次生命的重生。這個勵志的視頻讓我感覺世界萬物都有很大的發(fā)展?jié)摿ΑN覀儚V泛學(xué)習(xí)鷹重生的頑強(qiáng)的精神,規(guī)劃和定位出新生和重生的人生。這次的學(xué)習(xí)讓我們知道了,國新總部和利用公司發(fā)展的方向,企業(yè)的廉潔發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、綠色發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展,推動了國新將來的話語體系和發(fā)展道路,知道了企業(yè)的價值。發(fā)展成長要自己,了解自己的性格,培養(yǎng)自己的工作興趣,探索自己的工作方法。不斷樹立自己正確的人生觀、價值觀和世界觀,建立和優(yōu)化自我人格,做一個積極向上、不斷進(jìn)取,拼搏自信并幸福的進(jìn)取者。有自尊、自信、自立、自強(qiáng)的自我、批評自我要求、自我創(chuàng)新使我堅定的順著我的目標(biāo)方向拼搏努力。通過培訓(xùn),讓我強(qiáng)化了一個公司團(tuán)隊協(xié)作的重要性。來到了國新利用發(fā)展的大家庭,我們個體與個體組成了一個團(tuán)隊,我們是為了同一個目標(biāo)共同進(jìn)步,走向輝煌的團(tuán)體。在一個團(tuán)隊里面要建立信任,努力堅持,為了我們共同的大目標(biāo),付出每個小目標(biāo)團(tuán)隊的努力。成功的思維方式離不開創(chuàng)造性,思維方式?jīng)Q定自己的高度。不論生活在哪種環(huán)境,只要有自己獨(dú)特的思維方式,那么就能達(dá)到一定的高度。一個平凡的人,如何達(dá)到一定的高度,他的思維方式發(fā)生著變化。譬如成吉思汗、漢高祖劉邦、以及中國首富馬云,我要以培訓(xùn)為啟發(fā)點(diǎn), 思維的量變轉(zhuǎn)換達(dá)到了質(zhì)變的成效,在思維上不斷提升自己。這次培訓(xùn)讓我深刻認(rèn)識到,對于我們這些剛從學(xué)校畢業(yè)的新員工來說腳踏實地的工作是最重要的,曾經(jīng)的知識并不能直接轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ饕蟮募寄埽季S方式在工作中的思考起著決定性的作用。如何與領(lǐng)導(dǎo)、同事工作的溝通交流也是一門技巧和學(xué)問,要活到老學(xué)到老,我必須要對自己做出一系列調(diào)整,誠實地面對自身的不足發(fā)現(xiàn)自己的長處,彌補(bǔ)自己的短處,嚴(yán)格要求自己,誠懇地向身邊的前輩與同事學(xué)習(xí)并努力找出差距,找準(zhǔn)自己的位置,明確自己的方向,時刻保持謙虛的心態(tài)和踏實的態(tài)度。融入自己的團(tuán)隊,負(fù)責(zé)好自己的工作,和團(tuán)隊共同進(jìn)步。入職培訓(xùn)心得體會篇八今天上了一整天的培訓(xùn)課,并沒有想象中的枯燥,而且收獲很大。首先是_總給我們上課,作為專業(yè)的管理類培訓(xùn)講師,能夠給我們這些小員工培訓(xùn),實在很榮幸。培訓(xùn)課一開始,_總就強(qiáng)調(diào)了同事之間問候的方式及其重要性,并做了簡單的訓(xùn)練,活躍了氣氛。今天培訓(xùn)的主題是“如何做一名優(yōu)秀的員工”。首先,_總先介紹了企業(yè)里通常存在的三種人。第一種:滿腹牢騷型,這種人在公司里整天都只會抱怨,嚴(yán)重影響其他同事的情緒。第二種:得過且過型,這種人雖然不會抱怨,但是不求晉升,積極性不高,沒有創(chuàng)新。第三種:積極進(jìn)取型,這種人是每個企業(yè)都想擁有的,只要有個好的平臺就能發(fā)揮自己的特點(diǎn),受到領(lǐng)導(dǎo)的賞識。當(dāng)然,想成為一名優(yōu)秀的員工,至少要有積極進(jìn)取的心態(tài)。說到心態(tài),_總提到了企業(yè)員工的四種類型:廢品,半成品,精品,毒品。廢品和精品很好理解,精品是有好的心態(tài)和工作能力,廢品則相反。半成品是指有好的心態(tài)而工作能力不強(qiáng),這種類型的員工是可以培養(yǎng)成精品的:毒品則剛好相反,指工作能力很強(qiáng)但是心態(tài)不好,這種員工往往也是最讓領(lǐng)導(dǎo)頭疼的,通常容易讓其他同事心里不平衡,針對這種情況,我們只能對其進(jìn)行改造,朝精品的方向發(fā)展。優(yōu)秀的員工一般都有一些共同點(diǎn),自主,積極,目標(biāo)明確等等。一名優(yōu)秀的員工通常不會單以薪水為目的,并且能完成超出領(lǐng)導(dǎo)期望的勞動。在這點(diǎn)上,我們都還需要很多的努力。最后也是最重要的,我們該怎樣成為優(yōu)秀的員工呢?唐總也重點(diǎn)分析了這個問題。,對象必須要適合自己,并且明確差距,制定目標(biāo)并用逆推法將目標(biāo)量化。,行動之前問自己,是能不能,該不該,還是想不想做好。同時暗示自己一定能做好,一定要做好,一定能積極的做好。、創(chuàng)造、解決問題的能力。分析是要把復(fù)雜的問題簡單想,簡單的問題不多想。,自我控制的能力。應(yīng)對危機(jī),面對挫折需要有積極的心態(tài)。,相信自己,一切皆有可能的信念。,造就永不放棄的意識,敢于切斷后路的決心,走出神經(jīng)過敏的誤區(qū)??偨Y(jié):成功的秘訣在于行動,做比什么都重要,并且堅持不懈,打敗行動的敵人——拖延,一點(diǎn)點(diǎn)積累,循序漸進(jìn)。培訓(xùn)課受益匪淺,相信自己不斷學(xué)習(xí),不斷努力,可以成為一名優(yōu)秀的員工。
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