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最新糾四風樹新風工作情況報告清風專項行動工作情況報告(十三篇)-資料下載頁

2025-08-13 15:57本頁面
  

【正文】 圍。四是努力改善園所內(nèi)部設施條件。先后投資6萬多元,對中心幼兒園各種玩具配備達200余件;為節(jié)約資金,在室內(nèi)外環(huán)境布置方面,倡導各幼兒園發(fā)動教職工自己動手,并鼓勵幼兒積極參與到環(huán)境創(chuàng)設活動中來;在玩教具配備方面,要求盡量利用農(nóng)村豐富的自然材料、廢舊物品進行收集、自制,據(jù)不完全統(tǒng)計,近幾年全鎮(zhèn)幼兒教師自制教玩具達6000多件,為發(fā)展幼兒教育做出了貢獻。五是不斷提升整體辦園質量。近年來,我們先后組織骨干幼兒教師分別去泰安、南京、蘭山、羅莊參加業(yè)務學習和現(xiàn)場觀摩。每年暑假,我們都要組織幼兒教師到臨沂參加培訓,加強對幼師的業(yè)務培訓。不斷加強業(yè)務指導。積極開展教學觀摩、優(yōu)質課評比、教學基本功比賽、繪畫、小歌手比賽等教研教改活動。強化安全管理。制定了《幼兒園安全工作檢查評分細則》,與各幼兒園簽訂《幼兒園安全工作責任書》。同時堅持每學期組織開展安全工作專項檢查,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患督促限期整改。保證了廣大幼兒能夠安全上學,做到了讓家長放心,讓社會滿意。各位領導,我鎮(zhèn)學前教育工作雖然取得了一定成績,但是我們也清醒地認識到,我的工作與上級各級領導的要求和廣大群眾的期望還有很大的差距。今后,我們將進一步加強對學前教育工作的領導,理順關系,加強管理,不斷強化工作措施,解放思想,與時俱進,扎實工作,開拓創(chuàng)新,全面提高教育質量和辦學效益,推動基層教育事業(yè)健康、持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展,為xx鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的更大的貢獻。最后,再次感謝各位領導對我鎮(zhèn)教育工作的關心和支持,你們的寶貴意見和建議,將鞭策和激勵我們進一步做好工作,抓好管理,辦好教育,辦好人民群眾期盼的、滿意的教育。謝謝大家!糾四風樹新風工作情況報告 清風專項行動工作情況報告篇十二根據(jù)市、縣紀委關于開展公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)專項整治工作的通知精神,我局高度重視,及時安排部署,嚴格按照要求對單位在職的公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題進行了全面清理,現(xiàn)將工作情況報告如下:xx月xx日我局召開了全體干部職工大會,組織學習了《公務員法》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《行政機關公務員處分條例》、《中共中央、國務院關于嚴禁黨政機關和黨政干部經(jīng)商辦企業(yè)的決定》、《中共中央、國務院關于進一步制止黨政機關和黨政干部經(jīng)商、辦企業(yè)的規(guī)定》等法律法規(guī)和黨紀黨規(guī),學習傳達了《中共x市紀委關于開展公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)專項整治工作的通知》文件精神,把專項整治工作要求傳達到了每一位公職人員,統(tǒng)一了思想認識,明確了政策界限,增強了公職人員參與專項整治的自覺性和主動性。在學習領會和準確把握政策規(guī)定的基礎上,對違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題進行了全面清理,組織了全體干部職工共xx人如實填寫了《公職人員經(jīng)商辦企業(yè)自查登記表》、《公職人員合伙經(jīng)商辦企業(yè)自查登記表》和《公職人員承包租賃接受聘任兼職取酬自查登記表》,由干部職工本人親筆簽字確認,單位主要領導審核簽字。無違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的xx名公職人員向單位作出承諾,簽訂了承諾書。對xx名干部職工上報信息的真實性,組織專門力量,到工商部門進行審查核實,確保相關信息準確無誤。經(jīng)核查,沒有發(fā)現(xiàn)公職人員獨資或者與他人合資、合伙經(jīng)辦商業(yè)或者其他企業(yè);沒有發(fā)現(xiàn)公職人員以特定關系人或他人名義入股的形式經(jīng)商辦企業(yè);沒有發(fā)現(xiàn)公職人員私自以承包、租賃、受聘、兼職取酬等方式從事商業(yè)或其他經(jīng)營活動;沒有發(fā)現(xiàn)允許、縱容配偶、子女及其配偶,要本人管轄的業(yè)務范圍內(nèi)個人從事可能與公共利益發(fā)生沖突的經(jīng)商辦企業(yè)或進行其他營利活動。xxxx年x月經(jīng)商務局局長辦公會議研究決定,由王德學擔任xxx縣商業(yè)總公司經(jīng)理職務,xx縣商業(yè)總公司注冊類型為全民所有制,統(tǒng)一社會信用代碼為xxxxxxxxxxxxxxxxxa,住所為x省x市xxx路,注冊資金貳佰萬元,成立日期為xxxx年x月xx日,經(jīng)營期限為xxxx年x月xx日至xxxx年x月x日,經(jīng)營范圍為百貨、針紡織品、鞋帽、文化用品、五金交電(衛(wèi)星地面接收設施除外)等。xx縣商業(yè)總公司是縣政府于xxxx年x月批準成立的全民所有制企業(yè),按照《xx縣人民政府關于成立xx縣商業(yè)總公司的通知》文件,在原xx縣商業(yè)局系統(tǒng)聯(lián)合組建縣商業(yè)總公司,掛總公司和商業(yè)局兩塊牌子,行使管理和經(jīng)營兩種職能,即領導、管理、經(jīng)營、服務四位一體??h財政自xxxx年x月x日起停止對縣商業(yè)局在職職工的一切行政撥款,經(jīng)費有總公司自理??偣竟茌牭拿褡遒Q(mào)易公司、工礦貿(mào)易公司、食品公司和縣食品加工廠x戶企業(yè)已全部改制完畢,在原管轄企業(yè)改制完畢后商業(yè)總公司不在開展生產(chǎn)經(jīng)營性活動。糾四風樹新風工作情況報告 清風專項行動工作情況報告篇十三農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作是關系到農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展和農(nóng)民切身利益的一項重要的基礎性工作。為做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作,更好地服務“三農(nóng)”,促進衡東農(nóng)村經(jīng)濟與社會和諧發(fā)展,近期,衡東縣檔案局組織有關人員,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部分涉農(nóng)單位,采取現(xiàn)場查看、會議交流等方式,對全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作進行了專題調(diào)研?,F(xiàn)將調(diào)研情況報告如下:衡東縣是革命老區(qū)、農(nóng)業(yè)大縣,轄24個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),561個行政村,73萬人口,其中農(nóng)業(yè)人口約占總人口的90%。目前,全縣建有23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案室,1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案館(霞流鎮(zhèn)),4個村級檔案室。我局一直重視農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作,有領導分管,有工作措施,有業(yè)務指導工作班子。近幾年來,我們堅持每年對農(nóng)村醫(yī)保、社保,農(nóng)村低保、計生、戶籍及新農(nóng)村建設等檔案進行上門指導,尤其是全縣林權制度改革檔案,我們更是把它當作當前農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作的重中之重。今年6月下旬,我局派出6名專業(yè)技術人員進駐縣林改辦進行業(yè)務指導,至目前,時間持續(xù)3個多月未間斷,幫助指導整理林改檔案5萬多戶,極大是促進了全縣林改檔案的規(guī)范整理,得到了市、縣林改部門的高度評價。但是,我們同時也看到,由于歷史文化傳統(tǒng)和現(xiàn)實客觀條件等諸多原因,我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作相對于檔案工作的其他領域而言,仍然顯得較為薄弱,尤其是村級建檔工作,尚處于起步階段。農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作點多、線長、面廣,還存在許多需要解決的問題,因而要搞好這一工作,任務異常艱巨。如何做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作,更好地服務“三農(nóng)”,服務民生,促進農(nóng)村經(jīng)濟與社會的和諧發(fā)展?我們認為,最關鍵的是要解決好人員、經(jīng)費以及體制、機制等方面的問題,只有這樣,農(nóng)村檔案工作才能鞏固成果,穩(wěn)步發(fā)展。目前,我縣農(nóng)村檔案工作存在的主要問題和薄弱環(huán)節(jié)總的來講,就是沒有形成一個較完整的檔案管理工作體系和業(yè)務規(guī)范,概括起來,大體上有如下幾個方面的問題:忽視對檔案工作的領導和管理。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有明確分管檔案工作的領導,有的即使有分管領導,也是掛個名,心里不想檔案工作,眼里沒有檔案工作,嘴里不講檔案工作,更談不上把檔案檔案工作列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作議程、寫入鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展規(guī)劃,造成檔案工作沒有經(jīng)費保障,沒有專職人員管理,沒有可靠的保管保護設備設施,不能發(fā)揮對村級檔案的監(jiān)督指導作用等等。檔案管理不規(guī)范。當前,盡管加大了檔案工作重要性的宣傳,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村干部和農(nóng)民的檔案意識有了一定提高,開始收集、保管一些重要資料,然而,由于多種因素,檔案工作還是相當滯后,無論硬性設施還是軟性條件都缺乏標準化、規(guī)范化。具體表現(xiàn)在,一是檔案管理不集中,文件材料往往是誰辦理誰留存。二是檔案收集不齊全,整理欠規(guī)范,也不向縣綜合檔案館移交檔案。據(jù)了解,我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)89年以后形成的檔案,目前全部存在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案室,沒有向縣綜合檔案館移交。三是檔案保管條件差,保管保護基礎設施十分簡陋,根本談不上防火、防潮、防盜等“九防”,存在諸多安全隱患。四是人員變動不交接,造成責任不明,檔案處于一種自生自滅的狀態(tài)。檔案形成難,留存少,利用率低。從調(diào)查中發(fā)現(xiàn),目前農(nóng)村存在一個普遍現(xiàn)象,就是檔案意識嚴重缺失:一些村干部一是把工作看得過于簡單,會議上作“口頭報告”,矛盾調(diào)處搞“口說為憑”,沒有書面材料和記錄;二是形成的文字材料不歸檔,如一些上報材料、村務公開材料、工程建設材料等,工作一完,檔案不管,使得村里各類檔案存留相對較少;三是雖然保存有部分檔案資料,但只是在處理重要事件,或者解決切身利益和矛盾沖突時才想起來利用,平時很少有人問津。檔案人員多為兼職且業(yè)務素質不高又斢動頻繁。一方面,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村一級的檔案工作人員一般都是身兼數(shù)職,很少進行崗位培訓和系統(tǒng)的業(yè)務學習,缺乏基本的檔案業(yè)務知識。如鄉(xiāng)鎮(zhèn)多是辦公室秘書等兼任,村委會則是會計兼任。一般情況下,他們都只能完成本職工作,完全無暇顧及檔案工作,履行的只是一個資料保管員的職責。另一方面,鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案員斢動頻繁,有的甚至是一年一換。由于新手不懂檔案業(yè)務,想整理檔案也無從下手,都感到心有余而力不足,這是造成檔案工作滯后的重要原因。從調(diào)查中看到,造成上述問題的原因主要是三個方面:一是思想認識不到位,村級建檔用檔意識不強。當前,對于農(nóng)村檔案工作重要性,不僅廣大農(nóng)民認識不夠,就連很大一部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關及其領導干部也認為可有可無的。村干部和有關人員缺乏基本的檔案收集、整理、保管、利用知識,不能做到安全有序科學地保管和利用。二是沒有專項檔案管理資金。現(xiàn)階段,農(nóng)村經(jīng)濟有了快速發(fā)展,農(nóng)民收入逐年提高,但是,其財力主要用于農(nóng)業(yè)的再生產(chǎn),真正用于檔案工作的幾乎為零。這是造成一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村沒有檔案管理必要的設備設施,沒有培訓檔案工作人員的主要原因。三是制度不落實,監(jiān)管難到位。一方面,村級檔案工作制度不完善,村會計對有關制度不了解,因此檔案工作制度得不到落實。另一方面,縣級檔案行政管理部門由于人員少、經(jīng)費少、沒有工作用車等原因,開展檔案監(jiān)督指導一般也只是到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級打止,村一級檔案監(jiān)督指導目前都是由機鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府檔案部門進行,而鄉(xiāng)政府具體從事檔案工作的一般是鄉(xiāng)秘書,其對村級檔案工作的監(jiān)管或沒有措施,或沒有時間,或自己也是個“門外漢”根本談不上指導和監(jiān)管。造成即使有很完善的制度也不能督促落實的局面。為切實解決農(nóng)村檔案工作中存在的問題,確保用好檔案服務“三農(nóng)”,落實好市局《關于開展“新農(nóng)村檔案工作基礎業(yè)務建設年”活動實施意見》精神,我們認為,要努力從以下幾個方面下功夫:第一,加強組織領導,解決現(xiàn)實問題一是成立工作機構:⑴縣級人民政府成立“農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作領導小組”,領導小組組長由縣級黨委或政府分管農(nóng)業(yè)工作的領導擔任,縣級檔案行政管理部門和各“涉農(nóng)”單位主要負責人為成員;⑵縣級檔案行政管理部門成立相應的工作機構,配備工作班子,負責農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案業(yè)務指導和監(jiān)督檢查;⑶鄉(xiāng)鎮(zhèn)要明確一名黨政主要負責人為第一責任人,并與縣級人民政府簽訂農(nóng)村檔案工作責任狀。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村要指定專人負責檔案的收集、整理以及日常管理工作。二是制定工作措施:⑴縣級人民政府要把農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作納入新農(nóng)村建設整體規(guī)劃、工作計劃與建設內(nèi)容之中,使檔案工作與新農(nóng)村建設的各項事業(yè)同步發(fā)展;⑵縣級人民政府農(nóng)村工作部門要把各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各涉農(nóng)單位檔案工作納入新農(nóng)村建設年度目標管理考核,并確定一個考核分值;⑶明確年度檔案工作沒有達到合格標準的單位,新農(nóng)村建設工作實行一票否決。三是解決實際問題:⑴縣級人民政府每年按村平1000元的標準,在新農(nóng)村建設專項資金中解決檔案行政管理部門農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案業(yè)務經(jīng)費,并安排相應的工作經(jīng)費,納入年度財政預算;⑵各涉農(nóng)單位、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村每年要安排一定比例的資金用于保障農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作,要保證檔案部門檔案的收集、整理、保管保護以及辦公、培訓、購置相應設施設備等所需資金;⑶配備一臺工作用車,確保農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作有序開展。第二,積極作為,多管齊下,大力搞好農(nóng)村檔案宣傳工作。宣傳是農(nóng)村檔案工作的薄弱環(huán)節(jié),加大檔案工作宣傳力度,增強基層鄉(xiāng)、村、組干部和廣大村民群眾的檔案意識就成為農(nóng)村檔案工作的首要任務。一是可通過開會,發(fā)放宣傳資料,舉辦檔案巡回展,利用農(nóng)村趕集開展檔案下鄉(xiāng)等形式大力宣傳。二是利用檔案發(fā)揮作用的典型事例,通過有關人員現(xiàn)身說法,開展生動形象的宣傳教育。三是要充分發(fā)揮農(nóng)村“五老”(即離任的老村干部、退休在村里居住的老職工、老退伍軍人、老黨員、老模范或致富能手)的作用,調(diào)動他們的積極性,讓他們成為檔案工作義務宣傳員。多管齊下,多種形式,有目的地宣傳檔案的作用、檔案工作的意義和檔案有關法規(guī)知識,達到增強群眾檔案意識的目的。第三,完善機制,加強監(jiān)管,切實抓好業(yè)務指導工作。首先,要逐步建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級檔案館,配備2名以上專職檔案工作人員,并歸口縣檔案行政管理部門領導,從體制上、根本上解決對農(nóng)村檔案工作長期監(jiān)管和指導的問題。其次,要健全制度,做到農(nóng)村檔案的形成、收集、整理、保管、檔案人員變動后的交接等各個環(huán)節(jié)都有章可循,有規(guī)可依。再次,建立“村檔鄉(xiāng)管村用”的村級檔案工作機制。除條件特別好的村外,其他各村需要整理的檔案資料全部移交到鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案管理部門,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府安排時間、經(jīng)費、人員進行整理,并建立專柜,實行集中統(tǒng)一管理。最后,縣級檔案行政管理部門要配備工作用車,把村級檔案工作納入檔案業(yè)務監(jiān)督指導和行政執(zhí)法檢查范疇,與縣直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關同等對待。第四,加大投入,改善檔案保管保護條件。農(nóng)村檔案是國家全部檔案的重要組成部分,是國家的富貴財富,保護好這部分檔案利于國家,惠及子孫,否則將成為歷史的罪人??h檔案行政管理部門對那些保管條件差,不能確保檔案安全的單位,要根據(jù)檔案法的精神,令其整改。縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村都要在經(jīng)濟不斷發(fā)展的同時,相應增加檔案工作的投入,逐步配置、改善檔案設備設施,使檔案處于安全、良好的環(huán)境之中。
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