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最新大客戶專員的崗位職責(zé)表述怎么填(二十三篇)-資料下載頁

2025-08-13 13:16本頁面
  

【正文】 。良好的人際溝通、談判能力,邏輯分析能力。責(zé)任心強(qiáng),具有良好的服務(wù)意識(shí),能承受高負(fù)荷的工作壓力并能適應(yīng)加班工作。大客戶專員的崗位職責(zé)表述怎么填篇二十職責(zé):負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的大客戶開拓與維護(hù)工作。負(fù)責(zé)移動(dòng)辦公oa解決方案、企業(yè)市場(chǎng)活動(dòng)解決方案的銷售,完成銷售目標(biāo)。定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤回訪和客戶維護(hù)。從銷售和客戶需求的角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。【崗位要求】全日制本科學(xué)歷以上。敢于開發(fā)新市場(chǎng),熱愛銷售工作,積極主動(dòng),有強(qiáng)烈的責(zé)任心,富有開拓精神。有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、勤奮思考,善于溝通和協(xié)調(diào)。有從事過廣告機(jī)、軟件銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。硬性要求:具有c1型車輛駕駛證,實(shí)際駕齡3年以上。大客戶專員的崗位職責(zé)表述怎么填篇二十一職責(zé):建立工程項(xiàng)目投標(biāo)規(guī)范及標(biāo)書制作標(biāo)準(zhǔn),完成工程投標(biāo)書的制作及輸出,促進(jìn)項(xiàng)目的成交。完善招投標(biāo)資質(zhì)文件的收集,為項(xiàng)目的中標(biāo)提供可靠依據(jù)。協(xié)助客戶初次溝通、接待工作,包括:參觀產(chǎn)品、工廠、介紹工程案例等,推動(dòng)與客戶建立合作關(guān)系。提供價(jià)格咨詢服務(wù),協(xié)助維護(hù)價(jià)格管理,確保市場(chǎng)價(jià)格規(guī)范有序。協(xié)助大客戶經(jīng)理跟進(jìn)產(chǎn)品交付、回款、客服等工作, 全面掌控項(xiàng)目進(jìn)度,確保訂單按時(shí)按質(zhì)交付。為客戶提供高效全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),及時(shí)響應(yīng)并推動(dòng)解決客戶投訴,提升客戶滿意度。執(zhí)行大客戶風(fēng)險(xiǎn)控制策略,及時(shí)發(fā)現(xiàn)應(yīng)急突發(fā)事件,確保大客戶業(yè)務(wù)有序開展,降低運(yùn)營(yíng)及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。管理合同檔案,保證檔案完整、無誤。任職資格:性別不限,2435歲。大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè)。具備2年及以上知名建材品牌出口經(jīng)驗(yàn),熟悉瓷磚、衛(wèi)浴產(chǎn)品以及國(guó)際業(yè)務(wù)操作。英語六級(jí)以上,熟練運(yùn)用辦公軟件,熟悉國(guó)際貿(mào)易慣例和各國(guó)文化、投標(biāo)及標(biāo)書制作。善于溝通和管理,遇事沉著冷靜,處事公平果斷,眼光長(zhǎng)遠(yuǎn)獨(dú)到。大客戶專員的崗位職責(zé)表述怎么填篇二十二職責(zé):1. 客戶信息管理:現(xiàn)有客戶信息整理、歸檔,包含但不限于客戶拜訪記錄、客戶信息表等2. 對(duì)公業(yè)務(wù)合同歸檔管理:現(xiàn)有客戶簽署合同收集、歸檔、整理、編號(hào)、記錄。3. 賬單核對(duì)、協(xié)助回收賬款:根據(jù)客戶賬期,提前進(jìn)行賬單核對(duì)、票據(jù)開具。記錄回款情況,并進(jìn)行反饋、匯報(bào)。4. 部門其他日常:表單收集(周報(bào)、月報(bào)等)、部門費(fèi)用報(bào)銷、活動(dòng)組織等。崗位要求: 本科及以上學(xué)歷。 一年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)。 熟練使用辦公軟件,性格開朗,善于溝通。大客戶專員的崗位職責(zé)表述怎么填篇二十三職責(zé):通過電話、微信、面談等形式,解答客戶疑問,挖掘客戶需求。給客戶定制學(xué)習(xí)方案,邀約客戶試聽課程,并跟進(jìn)客戶服務(wù),促進(jìn)其報(bào)名。及時(shí)將客戶的數(shù)據(jù)信息按照公司規(guī)范進(jìn)行數(shù)據(jù)整理,錄入提交給教務(wù)管理。公司提供資源,開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,提高客戶轉(zhuǎn)介紹率與成交率。任職要求:大專及以上學(xué)歷,有無經(jīng)驗(yàn)均可,歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生應(yīng)聘。有較好的溝通能力、執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力、服務(wù)意識(shí)、懂得換位思考。熱愛銷售、有團(tuán)隊(duì)精神,做事認(rèn)真,有強(qiáng)烈的企圖心,敢于挑戰(zhàn)自我。有較強(qiáng)的抗壓能力,環(huán)境適應(yīng)能力。有一定的管理能力。
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