最新保育員聘用合同(5篇)-資料下載頁
2025-08-13 11:39本頁面
【正文】 有同等法律效力。甲方：____幼兒園乙方：公章：公章：年 月 日年 月 日保育員聘用合同篇五聘用單位：__________________________受聘人員：__________________________說明一、本聘用合同須經(jīng)甲乙雙方當事人簽訂，因故需要代簽的，須經(jīng)合法授權，否則無效。二、本聘用合同一律用藍、黑墨水鋼筆填寫，涂改處必須加蓋校對章，否則無效。三、本聘用合同內(nèi)的年、月、日一律用公歷和阿拉伯數(shù)字。四、本聘用合同一式三份，當事人雙方各執(zhí)一份，一份所在小教留存。根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關政策規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本聘用合同以便共同遵守。第一條乙方在受聘期間應當按照甲方依法制定的規(guī)章制度和相應崗位職責履行義務。第二條甲方應當根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件。第三條乙方應當遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律。第四條乙方違反規(guī)章制度或工作紀律的，甲方可按規(guī)定予以處理。第五條甲方應每月按時足額支付乙方的工資報酬，工資情況由各校根據(jù)辦園規(guī)模及工作情況確定，原則上每月不得低于590元。如有特殊情況不能按時支付的，甲方須向乙方說明情況。第六條乙方享有參與單位的民主管理和監(jiān)督的權利，參與參加黨組織和群團組織的權利，參與培訓和繼續(xù)教育的權利。第七條本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更，可以解除。第八條乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除聘用合同：(一)在試用期內(nèi)違反規(guī)定巧立名目多收費的，收取款項未能按要求納入學校統(tǒng)一管理的，拒不參加學區(qū)安排的教研培訓等工作的。(二)連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的。(三)違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的。(四)教學不認真，保教質(zhì)量較差，群眾反映強烈的。第九條乙方考入普通高等院校或被錄用到其他部門工作的，乙方可以提出解除聘用合同。若乙方提出解除聘用合同未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應當堅持正常工作，繼續(xù)履行聘用合同。6個月后再次提出解除聘用合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，即可單方面解除聘用合同。第十條本合同聘期一年，期滿終止后，經(jīng)雙方協(xié)商，可以續(xù)訂聘用合同。甲方(單位蓋章)：乙方(簽字)：甲方法定代表人(簽字)簽訂日期： 年 月 日
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