在收看典型案例片警示教育大會上的講話-資料下載頁
2025-08-12 12:42本頁面
【正文】 件牽帶出來的。這在很大程度上也反映出我們黨內監(jiān)督的軟弱乏力。我們個別領導班子、個別黨員干部缺少正常的相互監(jiān)督和幫助，無原則的保持一團和氣，回避和掩蓋矛盾，當“好好先生”。而這樣做恰恰是害了他人，其后果必然導致紀律松馳，組織渙散，腐敗蔓延。發(fā)生在我們身邊的很多案例都可以證明這一點。一個人走上了領導崗位，手中掌握了一定的權力，隨之接觸面寬了，求你辦事的人多了，被腐蝕的危險性就增大了，這時你就成為一些人攻關的對象，重點進攻的目標。所以，大家一方面要時時提防別有用心的人，時刻保持清醒的頭腦。一方面要切實增強自我監(jiān)督意識，要認識到：黨組織和群眾的監(jiān)督不是監(jiān)視器，而是監(jiān)護儀，是對自己的關心和愛護，經(jīng)常想一想，照一照，檢查一下自己有什么不足和缺點，及時加以改進和糾正，對自己的成長有好處。特別是在當前我們礦區(qū)面臨的嚴峻反腐倡廉形勢下，這一點顯得尤為重要。當前，我們領導干部要提高行權用權的透明度，凡重要的事情要集體研究，不搞個人說了算。要進一步搞好礦務、區(qū)務公開，要真公開、真上墻，自覺接受群眾的監(jiān)督。大家要從王懷忠的案件中深刻吸取教訓，正確對待接受黨組織和群眾的監(jiān)督，勇于接受群眾的監(jiān)督。真正做到干部的權力行使到哪里，黨組織的監(jiān)督就實行到哪里。愚蠢的人用自己的行為為別人提供教訓，聰明的人善于從別人的行為中吸取教訓，我們要用王懷忠和發(fā)生在我們身邊的典型案例時刻警醒自己，用任長霞、鄭培民等先模人物的先進事跡來不斷激勵自己，在全礦進一步掀起“學先進、樹正氣、觀蛻變、鳴警鐘”的熱潮，共同營造風清氣正的政治環(huán)境，為促進四季度決戰(zhàn)決勝，推動全礦各項工作跨躍式發(fā)展做出新的貢獻。
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