諾基亞工廠探秘高品質(zhì)之謎首度曝光doc12-品質(zhì)管理-資料下載頁
2025-08-08 13:13本頁面
【導(dǎo)讀】戶均對諾基亞的高品質(zhì)給予充分肯定。當(dāng)你拿著一款諾基亞手機(jī)的時候，是否想了。日前我們參觀了諾基亞首信通信有限公。線以及苛刻的產(chǎn)品可靠性實(shí)驗(yàn)室，首度近距離曝光。資的合資企業(yè)，是諾基亞全球重要的移動電話生產(chǎn)基地之一。2020年1月4日諾基亞成功完成在華四間生產(chǎn)性合資公司（東莞諾?；鶃喪瞧渲幸婚g）的合并，諾基亞首信通信有限公司正式成立。最大的外商投資企業(yè)之一，同時也是中國移動通信行業(yè)最大的生產(chǎn)和出口企業(yè)之一。合并后東莞諾基亞成為NCT在東莞的分公司，簡稱東莞諾基亞或者NCT-DG。不少品牌確實(shí)存在在國內(nèi)設(shè)廠后質(zhì)。才能進(jìn)入由諾基亞最高層管理人員共同評審的決賽。人員進(jìn)行質(zhì)量檢查，一環(huán)扣一環(huán)，確保所生產(chǎn)出來的諾基亞手機(jī)擁有最好的品質(zhì)。疲勞試驗(yàn)等，分析報告發(fā)送至全球項(xiàng)目組的負(fù)責(zé)部門，由其統(tǒng)籌改進(jìn)措施。根據(jù)實(shí)驗(yàn)室測試人員介紹，這樣的循環(huán)測試會根據(jù)該款諾基亞手機(jī)的設(shè)計(jì)而進(jìn)行。只有良好的管理和過程質(zhì)量控制，才能保證產(chǎn)品的質(zhì)量。
【正文】 諾基亞采用了RohdeSchwarz 的 ELine系統(tǒng)進(jìn)行環(huán)境模擬，并且配合諾基亞自身的設(shè)備，在不同溫度下的手機(jī)，進(jìn)行包括耐壓（增加手機(jī)的工作電壓）等系統(tǒng)試驗(yàn)，并且進(jìn)行記錄。 圖為疲勞試驗(yàn) ELine系統(tǒng) 圖為疲勞 試驗(yàn) ELine系統(tǒng) 圖為疲勞試驗(yàn) ELine系統(tǒng) 不一樣的諾基亞不一樣的優(yōu)秀品質(zhì) 如果僅僅將品質(zhì)放在工廠生長的層面，這還不是諾基亞。在對諾基亞東莞運(yùn)營總監(jiān)兼總經(jīng)理蔡志強(qiáng)先生的采訪中，我們了解到更多的諾基亞文化，了解到諾基亞對于質(zhì)量獨(dú)特的見解。蔡志強(qiáng)先生表示， “ 東莞諾基亞承諾 通過按時提供無缺陷和富有競爭力的產(chǎn)品及服務(wù)來保證客戶的滿意及我們諾基亞自身的利益。在諾基亞，我們把質(zhì)量分成人員和管理質(zhì)量、過程質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量。我們知道品質(zhì)不是檢查出來的，而是生產(chǎn)出來的，只有良好的管理和過程質(zhì)量控制，才能保證產(chǎn)品的質(zhì)量。因此，質(zhì)量控制要在公司運(yùn)營的每一個環(huán)節(jié)執(zhí)行。 ”“ 諾基亞有高效、完善的運(yùn)營機(jī)制，良好的品質(zhì)理念氛圍。在公司內(nèi)部，我們在不同的功能級別之間推行客戶與商家的關(guān)系，而每一個公司雇員需對其自身的工作質(zhì)量負(fù)責(zé)，并且保證不合格的產(chǎn)品不流入下一個環(huán)節(jié)。通過品質(zhì)工具和品質(zhì)文化在全公司范圍的推廣 ，樹立質(zhì)量是每個人的責(zé)任的全員質(zhì)量觀。 ” 從諾基亞高層的管理者，一直到基層的諾基亞員工，對于品質(zhì)的理解以及認(rèn)同，已經(jīng)成為諾基亞的企業(yè)文化之一。 諾基亞東莞運(yùn)營總監(jiān)兼總經(jīng)理蔡志強(qiáng)先生
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