最新渠道銷售總監(jiān)崗位的具體職責(zé)是(16篇)-資料下載頁
2025-08-12 04:13本頁面
【正文】 織制定和實施營銷發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并根據(jù)執(zhí)行情況實時提出修訂方案。主導(dǎo)完成營銷中心及下屬各部年/季/月度目標(biāo)的制定與分解，并監(jiān)督實施全過程，確保完成目標(biāo)。主導(dǎo)制定中心年度費用預(yù)算方案，監(jiān)督執(zhí)行情況并實時修正。帶領(lǐng)營銷團隊開發(fā)市場、開發(fā)客戶，健全銷售渠道與客戶管理，確保營銷目標(biāo)和計劃的實現(xiàn)。根據(jù)銷售計劃營銷預(yù)算的完成情況，定期向總經(jīng)理及時反饋銷售情況和調(diào)整銷售策略。負責(zé)對營銷團隊進行激勵、監(jiān)督和專業(yè)指導(dǎo)，提高整體業(yè)務(wù)水平和營造積極的工作氛圍，為公司培養(yǎng)和儲備營銷人才。主導(dǎo)制定與實施適宜的產(chǎn)品策略、價格策略、市場策略、渠道策略、促銷策略、品牌策略、廣告策略及公關(guān)策略等。組織制定市場調(diào)研及分析的規(guī)程，建立詳細的渠道市場信息系統(tǒng)。1組織收集市場競品信息并制定出可行性分析報告。1定期組織召開中心工作會議，全面掌握本中心工作進度推進與階段性目標(biāo)達成情況。1負責(zé)本中心全體員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、專業(yè)培訓(xùn)和考核，提升團隊成員的綜合競爭力。1建立、健全本中心各項規(guī)章制度與流程，推動本中心系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和標(biāo)準(zhǔn)化。任職要求：年齡3045周歲，大專以上學(xué)歷，市場營銷、管理類等相關(guān)專業(yè)。有5年以上家居、建材、裝修行業(yè)背景或大型連鎖企業(yè)營銷管理工作經(jīng)驗，3年以上同等崗位工作經(jīng)驗，具備知名企業(yè)或上市公司背景優(yōu)先。熟悉國內(nèi)家具市場和行業(yè)狀況。渠道資源豐富。具有良好的市場洞察力，行業(yè)信息捕捉能力，優(yōu)秀的資源整合能力。極強的工作執(zhí)行力和計劃性，具備良好的溝通表達能力、談判能力。有良好的品牌規(guī)劃、人際溝通、團隊管理能力。善于激勵團隊、激發(fā)斗志。辦事沉穩(wěn)，良好的職業(yè)素質(zhì)，敬業(yè)，有責(zé)任感。具有敏感的商業(yè)和市場意識。渠道銷售總監(jiān)崗位的具體職責(zé)是篇十五職責(zé)：制定銷售計劃，并按計劃拜訪渠道客戶和開發(fā)新代理商。搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案，積極開展渠道業(yè)務(wù)管理。做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題。制定渠道銷售策劃與計劃，協(xié)調(diào)渠道關(guān)系。完成銷售任務(wù)任職資格：?？萍耙陨蠈W(xué)歷2年以上渠道銷售工作經(jīng)驗，有大區(qū)渠道市場開拓經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉產(chǎn)品市場動態(tài)及分銷商體系，有分銷商渠道開發(fā)及管理運營經(jīng)驗。具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語言表達能力和分析判斷能力。熱愛渠道銷售工作，有、武警、軍方行業(yè)相關(guān)銷售經(jīng)驗尤佳。渠道銷售總監(jiān)崗位的具體職責(zé)是篇十六職責(zé)：指定銷售總策略，總規(guī)劃，總業(yè)績實施可行性分析挑選合適的商圈和數(shù)碼綜合店進行合作。同事負責(zé)分區(qū)域招代理計劃的實施和管理。負責(zé)線上社交類電商渠道的合作，如微信號大號，達令家，云集，拼多多，愛庫存等。建立并優(yōu)化銷售團隊，全面負責(zé)總業(yè)績達成管理維護大客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。反饋用戶真實反饋，對產(chǎn)品、市場提出合理化建議任職要求：大專以上學(xué)歷，5年以上渠道開發(fā)、管理經(jīng)驗優(yōu)秀銷售技能和人脈,擅長于解決方案或顧問式銷售者優(yōu)先有戰(zhàn)略思路，擅長拓荒良好的口頭表達和談判溝通能力。有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力具備吃苦耐勞的精神和認真負責(zé)的態(tài)度。較強的進取精神和抗壓能力。有全國性家電、健身房、政府、企業(yè)福利資源優(yōu)先。有管理電商營銷經(jīng)驗優(yōu)先。
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