【正文】 承擔(dān)任何責(zé)任。在施工過程中如發(fā)生安全事故，應(yīng)立即報(bào)告甲方項(xiàng)目部，以便呈報(bào)保險(xiǎn)部門；費(fèi)用在1000元以內(nèi)的由乙方負(fù)責(zé)，1000—20000元部分乙方負(fù)擔(dān)20%，超額部分由甲方聯(lián)合保險(xiǎn)部門共同承擔(dān)；傷殘級別以下的誤工補(bǔ)貼和自身原因或違規(guī)操作造成安全事故，一切責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失由乙方自負(fù)，甲方概不負(fù)責(zé)任。甲方只負(fù)責(zé)施工場地內(nèi)的安全事故，其它概不負(fù)責(zé)。八、其它約定履約保證金，本合同簽訂時(shí)，乙方須向甲方交納壹萬元的履約保證金。工程完工后，甲方扣除乙方違約罰金（如果有）后將應(yīng)返還的履約保證金支付給乙方（不計(jì)息）。乙方勞務(wù)分包人安慶云（身份證號碼430522196301197832）為乙方唯一代表，負(fù)責(zé)辦理與甲方的一切經(jīng)濟(jì)往來事宜。甲方不認(rèn)可其他以任何形式與乙方合作的關(guān)系實(shí)體，不與乙方相關(guān)的任何單位或個(gè)人發(fā)生經(jīng)濟(jì)關(guān)系。未經(jīng)甲方同意，不得將本合同工作內(nèi)容轉(zhuǎn)包或再分包，否則甲方有權(quán)終止本合同，因此造成的一切經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任由乙方承擔(dān)。甲方對乙方本人及派往工地的主要現(xiàn)場管理及技術(shù)人員實(shí)行考勤，乙方應(yīng)落實(shí)到崗，上述人員離開工地一天以上需取得甲方同意；擅自離崗或單月請假超過3天，每天罰款100元，以此類推。乙方必須按月足額支付勞務(wù)工資，按實(shí)向甲方提交工資支付清單并將勞務(wù)人員工資發(fā)放登記表（必須有勞務(wù)人員本人簽字）交甲方備查。如果乙方在發(fā)放工資方面弄虛作假，因此而產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔(dān)。九、工期與處罰乙方必須按照甲方總體進(jìn)度要求保質(zhì)保量安全地完成本合同工程范圍內(nèi)有關(guān)的所有工作。乙方工作進(jìn)度應(yīng)滿足甲方施工進(jìn)度的要求，是否加班或趕工，應(yīng)服從甲方安排，甲方不另增補(bǔ)加班或趕工費(fèi)。當(dāng)乙方進(jìn)度滯后時(shí)，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行增加人員和設(shè)備投入，費(fèi)用由乙方自理。乙方拒不執(zhí)行或組織不了人員，工期仍達(dá)不到甲方或本工程業(yè)主的施工進(jìn)度要求時(shí)，甲方有權(quán)分割乙方剩余工程，并按其分割工程量與合同承包單項(xiàng)價(jià)另加10%從乙方工程款中扣除，乙方必須服從，并由此造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。在施工過程中乙方自身原因造成工程任意停工或拖延工期，甲方將另行規(guī)定處罰。十、違約責(zé)任在履行本合同過程中，如發(fā)生爭議，可先由雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的再提交當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院依法論處。勞務(wù)合同和勞動(dòng)合同有區(qū)別篇九xx中心幼兒園（以下簡稱甲方）經(jīng)考核，決定錄用__________（以下簡稱乙方）為正式員工，經(jīng)雙方協(xié)商，訂立合同如下：雙方合同期為三年，從 年9 月 1 日起至 年 8月 30日止。其中，從 年9 月 1日起至 年 12 月30 日為試用期。在試用期內(nèi)，甲方認(rèn)為乙方不符合錄用條件的，可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。乙方也可以隨時(shí)解除本合同。勞動(dòng)合同期滿，即行終止，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動(dòng)合同，續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準(zhǔn)。甲方根據(jù)學(xué)校中心幼兒園的用人情況，安排乙方在幼兒園擔(dān)任管理工作。甲方根據(jù)工作需要，以及乙方的實(shí)際能力（專業(yè)、工作、體力）可作適當(dāng)調(diào)動(dòng)，包括臨時(shí)性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，按質(zhì)、按量、按時(shí)地完成任務(wù)，履行職責(zé)。乙方工資及福利待遇：基本工資依據(jù)職位和崗位等級標(biāo)準(zhǔn)支付；[即每月8001000元]，每月依據(jù)工作表現(xiàn)和效益情況適當(dāng)上調(diào)。乙方可與學(xué)校正式員工一樣享受學(xué)校內(nèi)部各項(xiàng)福利待遇。甲方基本權(quán)利和義務(wù)：根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定，對乙方進(jìn)行管理。保護(hù)乙方合法權(quán)益，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。甲方可視經(jīng)濟(jì)效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務(wù)熟練程度、勞動(dòng)效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。乙方基本職責(zé)：遵守國家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。服從甲方的管理和要求，不得擅離職守。完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。幼兒園用工合同范本保守甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。按甲方的工作要求而加班和出差。有下列情況之一，甲方可以解除或終止合同：1）乙方患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；2）嚴(yán)重失職，對甲方利益造成重大損害的；3）乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)教育或處分仍然無效的；4）被依法追究刑事責(zé)任的。5）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；6）甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的；有下列情況之一，甲方不得解除合同：乙方因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；乙方無明顯過錯(cuò)的非乙方因素，[即甲方人為因素]有下列情況之一，乙方可與甲方解除合同：甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇的；甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)利的；乙方本人有特殊情況，需要辭職并經(jīng)甲方同意的。除按第五條第4項(xiàng)規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同條件外，甲乙任何一方在解除聘用合同時(shí)，須提前一個(gè)月通知對方，任何一方違反聘用合同，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小，予以相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。雙方終止或解除聘用合同時(shí)，如乙方符合第五條第6項(xiàng)，甲方應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方因違反紀(jì)律而被辭退或乙方符合第七條第4項(xiàng)規(guī)定，則甲方不給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方被開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判刑，聘用合同自行解除，不再另行通知。1乙方在甲方工作期間因工負(fù)傷，則由甲方按照有關(guān)規(guī)定支付其醫(yī)療費(fèi)。1職工必須遵守甲方有關(guān)保密資料的規(guī)定，違反上述行為者將根據(jù)情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。1合同期滿一個(gè)月，雙方如無異議且書面通知對方的，則合同自動(dòng)延期生效一年。1當(dāng)執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時(shí)，由甲乙雙方協(xié)商解決。在二十日內(nèi)協(xié)商無效時(shí)任何一方都可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可在接到仲裁決定書后十五日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。相關(guān)的合同樣本幼兒園教師聘用合同 銷售聘用合同 餐飲員工聘用合同學(xué)校臨時(shí)工聘用合同 保姆聘用合同 演員聘用合同1本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，未經(jīng)雙方同意，任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份，甲乙雙方各存壹份。xx中心幼兒園_________（甲方） 受聘者_(dá)_________（乙方）