【正文】 ，乙方執(zhí)一份。甲方單位：_________甲方代表：_________乙方單位_________乙方代表：_________年月日：_________個(gè)人勞務(wù)合同怎么簽篇十一甲方：_________乙方：_________第一章 總則第一條 為了保障甲方后勤勞務(wù)服務(wù)工作，乙方為甲方提供后勤勞務(wù)保障的有償服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)的規(guī)定，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，達(dá)成以下勞務(wù)服務(wù)承包合同：第二章 承包合同內(nèi)容第二條 乙方有償為甲方提供后勤勞務(wù)服務(wù)(包括甲方縣支行及網(wǎng)點(diǎn)的后勤勞務(wù)服務(wù))。第三條 為甲方提供勞務(wù)服務(wù)的范圍及內(nèi)容。(一)負(fù)責(zé)提供甲方業(yè)務(wù)及公務(wù)所需用車(chē)駕駛勞務(wù)服務(wù)。(二)負(fù)責(zé)提供甲方所需門(mén)衛(wèi)、清潔衛(wèi)生勞務(wù)服務(wù)。(三)負(fù)責(zé)提供甲方所需炊事勞務(wù)服務(wù)。(四)負(fù)責(zé)提供甲方所需業(yè)務(wù)憑證傳遞勞務(wù)服務(wù)。(五)負(fù)責(zé)提供甲方所需電能線(xiàn)路維護(hù)及勤雜工勞務(wù)服務(wù)。(六)負(fù)責(zé)提供甲方所需其他后勤保障的勞務(wù)服務(wù)。第三章 服務(wù)費(fèi)用和結(jié)算方式第四條 勞務(wù)承包費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)甲方后勤服務(wù)所需勞務(wù)人員及工作量，甲方每年支付給乙方勞務(wù)服務(wù)承包費(fèi)(以實(shí)際結(jié)算為準(zhǔn)，詳見(jiàn)甲方提供的費(fèi)用清單)，勞務(wù)服務(wù)承包費(fèi)用含：勞務(wù)人員工資、單位承擔(dān)的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)金【按實(shí)際數(shù)計(jì)算】、乙方的服務(wù)管理費(fèi)【管理費(fèi)每人每月按100元計(jì)算】。工傷保險(xiǎn)金每年初一次性甲方給乙方付清，新增人員甲方給乙方一次性支付勞務(wù)中介費(fèi)每人100元。第五條 支付方式(一)乙方在每月的10日前(節(jié)假日順延)將按月收取服務(wù)承包費(fèi)用的稅務(wù)發(fā)票提供給甲方，甲方收到發(fā)票和費(fèi)用清單后，在10日之內(nèi)將當(dāng)月的服務(wù)承包費(fèi)用全額支付給乙方(節(jié)假日順延)。(二)甲方給乙方支付的服務(wù)承包費(fèi)以轉(zhuǎn)賬方式劃入乙方帳戶(hù)。(三)本承包合同簽定生效后，甲方從20__年1月份起按合同規(guī)定和要求給乙方支付服務(wù)承包費(fèi)用。第四章 乙方的承諾與保證第六條 乙方向甲方作出如下承諾和保證：(一)乙方的組織機(jī)構(gòu)是依法設(shè)立和具有法人資格的實(shí)體，能夠獨(dú)立承擔(dān)民事和相關(guān)法律責(zé)任。(二)具有合法有效的經(jīng)營(yíng)許可證和有關(guān)部門(mén)及簽證機(jī)關(guān)批準(zhǔn)從事勞務(wù)的資質(zhì)證明文件。(三)乙方具備與承擔(dān)勞務(wù)服務(wù)相關(guān)責(zé)任的資質(zhì)和賠付能力。第五章 雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任第七條 甲方的權(quán)利義務(wù)：(一)有權(quán)對(duì)乙方提供的勞務(wù)服務(wù)工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督，隨時(shí)向乙方通報(bào)服務(wù)情況及存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)服務(wù)的意見(jiàn)。對(duì)提供服務(wù)的勞務(wù)人員進(jìn)行管理和年度約束，若發(fā)現(xiàn)有不稱(chēng)職人員或違反約定服務(wù)事項(xiàng)的，有權(quán)要求乙方予以整改或退回不稱(chēng)職勞務(wù)人員。(二)為進(jìn)行后勤服務(wù)的勞務(wù)工提供安全生產(chǎn)和工作的場(chǎng)所(不含食宿在內(nèi))，提供必要的勞動(dòng)工具和勞動(dòng)保護(hù)用品(退出服務(wù)時(shí)完好歸還工具)，維護(hù)和保障勞務(wù)工的合法權(quán)益。(三)按照本服務(wù)協(xié)議的約定，按時(shí)足額給乙方支付后勤服務(wù)承包費(fèi)用。第八條 乙方的權(quán)利義務(wù)：(一) 乙方對(duì)危及勞務(wù)人員生命安全、身體健康的工作環(huán)境和條件，有權(quán)向甲方提出整改意見(jiàn)和建議，并要求甲方立即糾正。(二) 乙方的勞務(wù)人員對(duì)甲方違反安全要求和規(guī)定的指揮及強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，勞務(wù)工有權(quán)拒絕執(zhí)行和向乙方反應(yīng)情況，乙方有權(quán)向甲方提出糾改意見(jiàn)，甲方不進(jìn)行糾改的，乙方可向有關(guān)部門(mén)反應(yīng)情況，直至終結(jié)合同。(三) 乙方的勞務(wù)人員因工作不負(fù)責(zé)任或違規(guī)操作給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，勞務(wù)工當(dāng)事人要負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，乙方協(xié)助處理。造成嚴(yán)重不良社會(huì)影響的，甲方有權(quán)退回勞務(wù)工和要求勞務(wù)工給予相應(yīng)賠償。(四) 乙方按照《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定要求與指派到甲方服務(wù)的勞務(wù)人員簽訂《勞動(dòng)合同》，建立勞動(dòng)雇傭關(guān)系，全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與勞務(wù)工的勞動(dòng)爭(zhēng)議，依法維護(hù)甲方和勞務(wù)人員的合法權(quán)益。(五) 勞務(wù)工在甲方提供的崗位工作期間發(fā)生傷、病、殘、亡等事故的處理，由乙方與甲方參照《勞動(dòng)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)等有關(guān)規(guī)定協(xié)商妥善處理。(六) 乙方要給在甲方提供服務(wù)工作的勞務(wù)人員繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)金(向甲方提供繳納憑證復(fù)印件)。(七) 乙方指派的勞務(wù)人員要愛(ài)護(hù)甲方提供的勞動(dòng)工具和工作所需的設(shè)備，按規(guī)定對(duì)勞動(dòng)工具和設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)，對(duì)因不愛(ài)惜和違規(guī)操作造成財(cái)產(chǎn)損失的，由勞務(wù)工當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償經(jīng)濟(jì)損失。第九條 甲乙雙方的責(zé)任(一) 勞務(wù)工在甲方服務(wù)期間發(fā)生嚴(yán)重違反規(guī)章制度或者有違法行為和問(wèn)題的，甲方有權(quán)隨時(shí)將該勞務(wù)工退回乙方，對(duì)此甲方不承擔(dān)任何違約責(zé)任。(二) 勞務(wù)工失職和違規(guī)操作造成身體傷殘的，一切責(zé)任由勞務(wù)工自負(fù)。(三) 勞務(wù)工是與乙方簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)雇傭關(guān)系的，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后是勞務(wù)人員與乙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)處理，因勞動(dòng)爭(zhēng)議產(chǎn)生的所有費(fèi)用由乙方和勞務(wù)工承包。(四) 勞務(wù)工在甲方上班工作期間因保護(hù)國(guó)家、集體財(cái)產(chǎn)和公民人身安全被受傷致殘的，由甲乙方雙方共同負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好有關(guān)事宜，由此而產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。(五) 勞務(wù)工在甲方上班工作期間無(wú)失職和違規(guī)操作行為而發(fā)生意外事故被受傷致殘的，由乙方出面按《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)規(guī)定全權(quán)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜，甲方積極配合。(六) 勞務(wù)工在崗位工作期間以外發(fā)生的傷亡事故，均由勞務(wù)工自負(fù)，與甲乙雙方無(wú)關(guān)。(七) 甲方應(yīng)按約定時(shí)間足額支付乙方勞務(wù)服務(wù)承包費(fèi)用，如逾期未支付勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用的，從逾期之日起按當(dāng)月支付勞務(wù)服務(wù)費(fèi)金額的1%支付違約金。(八) 在甲乙雙方服務(wù)承包合同履行期間，甲方如遇機(jī)構(gòu)撤銷(xiāo)、企業(yè)改制裁員等不可抗力的情況，甲方需要將勞務(wù)工退回乙方的，從甲方退回之月起(當(dāng)月照支付)按實(shí)際退回人數(shù)每人多支付給乙方一個(gè)月的服務(wù)承包費(fèi)用(按總費(fèi)用的人均費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算)。第十條 甲乙雙方任何一方在未經(jīng)另一方同意(書(shū)面協(xié)議)之前，不得將本勞務(wù)服務(wù)承包合同及項(xiàng)下的任何權(quán)利或義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方行使和履行。若任何一方違約轉(zhuǎn)讓?zhuān)緞趧?wù)合同立即終止，造成的一切損失由轉(zhuǎn)讓方承擔(dān)。第十一條本合同生效后，甲乙雙方均應(yīng)全面履行本合同所約定的義務(wù)。任何一方不履行或不完全履行本合同所約定義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或賠償損失等違約責(zé)任。第六章 合同的生效、變更、解除和終止第十二條 本勞務(wù)服務(wù)承包合同有效期一年(自20__年一月一日至20__年十二月三十一日止)。本承包合同經(jīng)甲方雙方加蓋公章，雙方法定代表人(負(fù)責(zé)人)或授權(quán)代理人簽字后生效。第十三條 本勞務(wù)服務(wù)承包合同生效后，甲方雙方要自覺(jué)遵守，任何一方不得擅自變更或解除本合同。對(duì)本合同條款的任何變更或解除本合同，都要經(jīng)過(guò)雙方平等協(xié)商達(dá)成書(shū)面意見(jiàn)，任何一方單方面的變更和解除合同都是無(wú)效的。第十四條 甲乙雙方不論哪一方出現(xiàn)致使本承包合同無(wú)法繼續(xù)履行的情況時(shí)，雙方應(yīng)本著實(shí)事求是的原則，平等協(xié)商達(dá)成一致的書(shū)面《解除勞務(wù)服務(wù)承包合同書(shū)》，甲乙雙方加蓋公章，雙方法定代表人(負(fù)責(zé)人)或授權(quán)代理人簽字后生效。第十五條 本勞務(wù)服務(wù)承包合同期滿(mǎn)后即行終止，甲方若需要乙方繼續(xù)提供勞務(wù)服務(wù)時(shí)，雙方在本承包合同期滿(mǎn)時(shí)重新簽訂勞務(wù)服務(wù)承包合同。若終止勞務(wù)服務(wù)承包合同，終止方應(yīng)提前30日內(nèi)告知對(duì)方，提醒對(duì)方做好有關(guān)方面的準(zhǔn)備工作，若未提前告知對(duì)方，此勞務(wù)服務(wù)承包合同順延一個(gè)月。第七章 甲乙雙方爭(zhēng)議的解決第十六條 因本勞務(wù)服務(wù)承包合同內(nèi)容的履行所引起甲乙雙方之間的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)本著和解的態(tài)度友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，雙方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟解決。第八章 其他事項(xiàng)第十七條 雙方約定的其他事項(xiàng)：第九章 附則甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：__________________年____月____日 _________年____月____日個(gè)人勞務(wù)合同怎么簽篇十二用工單位：_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方) 法定代表人：_________登記注冊(cè)地：_________勞動(dòng)合同履行地：_________用人單位：_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方) 單位類(lèi)型：_________法定代表人(或負(fù)責(zé)人)：_________登記注冊(cè)地：_________勞動(dòng)保障證號(hào)：_________組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào)：_________聯(lián)系方式及電話(huà)：_________甲乙雙方本著共同遵守國(guó)家有關(guān)的法律、法規(guī)的原則，在保證甲乙雙方合法權(quán)益的前提下，就乙方向甲方提供派遣員工事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容及相關(guān)事宜依據(jù)本協(xié)議約定的條款與條件，甲方委托乙方提供甲方所需的派遣員工，雙方確認(rèn)該項(xiàng)委托對(duì)雙方均是非排他性的，即甲乙雙方均可委托他人或接受他人委托從事類(lèi)似于本協(xié)議下的服務(wù)。乙方與派遣員工建立合法的勞動(dòng)(務(wù))關(guān)系，并負(fù)責(zé)派遣員工入職、離職、社會(huì)保險(xiǎn)福利、人事檔案的管理。乙方有義務(wù)保障所派遣員工的合法務(wù)工身份，審核保證所派遣員工均具備所需證件及證明文件(包括：身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證明、資格證書(shū)、技術(shù)等級(jí)證書(shū)、特殊工種上崗證、健康證明、無(wú)犯罪證明、檔案存放證明、離職證明、暫住證、已婚女員工需提供孕檢證明等基于實(shí)際需要的證件及證明文件)。甲方使用乙方派遣人員，并合理安排人員崗位及日常生產(chǎn)業(yè)務(wù)管理。甲方如約向乙方支付各項(xiàng)勞務(wù)人員的相關(guān)費(fèi)用。甲乙雙方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法規(guī)及本協(xié)議的條款，依法享受各自的權(quán)利，履行各自的義務(wù)，承擔(dān)各自的責(zé)任。二、派遣崗位、人數(shù)和期限甲方需要乙方派遣人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)員工)的崗位和數(shù)量如下：崗位， 人數(shù)，工作的內(nèi)容 ，工作地點(diǎn) ，派遣期限自 年月 日起至 年 月日止。三、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方有義務(wù)向乙方勞務(wù)人員提供符合《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件，如乙方派遣員工在甲方特殊崗位上崗(如高溫，高?；蛴卸镜膷徫?，甲方有義務(wù)向乙方及乙方的派遣員工履行相關(guān)的告知義務(wù)。甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方勞務(wù)人員進(jìn)行崗位職責(zé)、勞動(dòng)紀(jì)律和安全生產(chǎn)和行業(yè)業(yè)務(wù)規(guī)范的教育。進(jìn)行與崗位相適應(yīng)的基本技能培訓(xùn)。并對(duì)員工日常工作情況、遵章守紀(jì)以及出勤等情況進(jìn)行考核和記錄(同時(shí)反饋給乙方)。甲方有權(quán)對(duì)乙方勞務(wù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要對(duì)乙方勞務(wù)人員的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整。甲方負(fù)責(zé)為乙方員工提供符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境、勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)工具。甲方要在乙方勞務(wù)人員按質(zhì)、按量完成規(guī)定的任務(wù)后，按月將乙方勞務(wù)人員的相關(guān)費(fèi)用支付乙方。乙方勞務(wù)人員有下列情況之一的，甲方可將不合格人員退回乙方。(1)嚴(yán)重違反甲方《員工手冊(cè)》及其它規(guī)章制度的，如遲到、早退、擅離崗位，無(wú)故曠工等，情節(jié)嚴(yán)重的。(2)不執(zhí)行崗位紀(jì)律，不符合崗位要求，不服從管理的。(3)違反安全規(guī)章，嚴(yán)重失職，造成重大經(jīng)濟(jì)損失的。(4)在工作期間被行政處罰或依法追究刑事責(zé)任的。甲方使用的勞務(wù)人員需要提前解除、終止在甲方工作時(shí)，應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知乙方。(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)根據(jù)甲方崗位要求，長(zhǎng)期儲(chǔ)備候選人員，及時(shí)更替流失人員崗位，保證不因人員不能及時(shí)安排到位影響甲方生產(chǎn)，否則承擔(dān)相應(yīng)損失。乙方應(yīng)保證勞務(wù)人員符合甲方用工條件，如有不符，甲方有權(quán)將勞務(wù)人員退回乙方，乙方勞務(wù)人員須經(jīng)過(guò)甲方復(fù)試后方可上崗，并保證勞務(wù)人員在《勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū)》生效期間同乙方的勞動(dòng)關(guān)系保持。乙方應(yīng)與勞務(wù)人員簽訂勞動(dòng)(務(wù))合同，辦理法律規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)，包括醫(yī)療、失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、生育保險(xiǎn)，并為繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的人員辦理享受保險(xiǎn)待遇的事宜。按國(guó)家規(guī)定，承擔(dān)派遣員工在工傷(生育)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)投保生效前，發(fā)生的應(yīng)由用人單位承擔(dān)的相關(guān)費(fèi)用。為確保甲方管理的連續(xù)性，有義務(wù)向勞務(wù)人員宣傳國(guó)家的法律規(guī)定，并教育勞務(wù)人員愛(ài)崗敬業(yè)遵守甲方的規(guī)章制度。乙方勞務(wù)人員發(fā)生違章作業(yè)責(zé)任事故或其他違反規(guī)章制度的行為，應(yīng)協(xié)助追究當(dāng)事人的責(zé)任。協(xié)助甲方做好所派遣勞務(wù)人員的教育管理工作，保證勞務(wù)人員遵守甲方的管理制度，并落實(shí)專(zhuān)人服務(wù)。對(duì)于乙方因本協(xié)議而獲知的有關(guān)甲方人員、薪資、財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)等方面的信息，乙方應(yīng)予以保密。本條保密義務(wù)在本協(xié)議解除或終止后的2年內(nèi)繼續(xù)有效。如甲方違背相關(guān)法律，法規(guī)的規(guī)定和雙方的約定侵犯派遣員工的權(quán)利時(shí)，有為員工主張合法權(quán)益的權(quán)利。四、派遣員工應(yīng)享受的權(quán)益乙方派遣員工與甲方員工享有同等的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)安全生產(chǎn)用品。乙方派遣員工享受與甲方員工同等的政治權(quán)利和接受教育、培訓(xùn)的權(quán)利。乙方派遣員工享受患病、非因工負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷待遇。五、派遣員工的工作時(shí)間、工資、保險(xiǎn)及福利費(fèi)用：工作時(shí)間：?jiǎn)T工在乙方實(shí)行 (標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算、不定時(shí))工時(shí)工作制。實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工時(shí)工作制的，由乙方負(fù)責(zé)向甲方提供報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)的行政許可決定，并告知員工。休息、休假：按國(guó)家和乙方的 規(guī)定執(zhí)行。乙方負(fù)責(zé)保障員工享有法定休息休假權(quán)利。乙方支付勞務(wù)人員工資報(bào)酬。甲方依據(jù)附件將各項(xiàng)費(fèi)用一并按月劃撥給乙方，由乙方負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員繳納各項(xiàng)法定社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療)及住房公積金。3()乙方在甲方的參與下協(xié)助處理派遣員工因病或非因工負(fù)傷、工傷定和工傷保險(xiǎn)待遇。(2)派遣員工因病或非因工負(fù)傷住院醫(yī)療費(fèi)以及醫(yī)療期待遇按乙方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)療期滿(mǎn)不能從事原工作而解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，由乙方依照與派遣員工在勞動(dòng)合同中所約定的標(biāo)準(zhǔn)支付。4(1)派遣員工在為甲方工作期間發(fā)生工傷時(shí)甲方應(yīng)積極進(jìn)行救治，承擔(dān)救治過(guò)程中所發(fā)生的救治費(fèi)。需住院治療的，應(yīng)墊付住院治療押金和按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付派遣員工治療期間相關(guān)費(fèi)用。上述費(fèi)用乙方應(yīng)及時(shí)償付甲方。(2)乙方在申報(bào)工傷事故時(shí)如發(fā)生因甲方原因?qū)е碌膰?guó)家行政管理部門(mén)按有關(guān)規(guī)定對(duì)企業(yè)的罰款，由乙方據(jù)實(shí)支付，甲方核實(shí)情況后再將此費(fèi)用交至乙方。(3)因工致殘或死亡的善后事宜由甲乙雙方協(xié)調(diào)共同解決，其費(fèi)用由乙方按國(guó)家及地方政府頒布的工傷保險(xiǎn)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。個(gè)人勞務(wù)合同怎么簽篇十三甲方：_________乙方：______